Penerimaan Calon Pegawai TKT Universitas Terbuka Tahun 2016

Info Loker Januari 2016 Pegawai Non PNS BLU-UT - Universitas Terbuka adalah Perguruan Tinggi Negeri (PTN) ke-45 di Indonesia yang menerapkan sistem belajar terbuka dan jarak jauh. Sistem belajar ini terbukti efektif untuk meningkatkan daya jangkau dan pemerataan kesempatan pendidikan tinggi yang berkualitas bagi semua warga negara Indonesia, termasuk mereka yang tinggal di daerah-daerah terpencil, baik di seluruh nusantara maupun di berbagai belahan dunia.

Perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi yang demikian cepat menuntut kita untuk terus meningkatkan potensi sumber daya manusia (SDM) yang menunjang produktivitas. Namun, keterbatasan tempat dan waktu menjadi kendala utama bagi banyak orang dalam mengembangkan diri dan meningkatkan karir.

Penerimaan Calon Pegawai BLU-UT - Sejak diresmikan pada tahun 1984, UT mendapatkan mandat dari pemerintah untuk memberikan kesempatan yang sangat luas kepada semua warga negara Indonesia, baik yang baru lulus SLTA maupun yang sudah bekerja untuk mengikuti pendidikan tinggi tanpa memandang latar belakang sosial, ekonomi, umur, dan tempat tinggal mereka. Sistem pembelajaran UT memungkinkan belajar yang fleksibel kepada mereka yang tidak memperoleh kesempatan mengikuti sistem pendidikan tinggi dengan cara tatap muka.

Dengan jumlah mahasiswa aktif lebih dari 460.000, UT tergolong dalam “The Top Ten Mega University of the World” dan salah satu anggota sekaligus pendiri “The Global Mega-University Network (GMUNET). GMUNET didirikan pada tahun 2003 merupakan jaringan universitas terbuka seluruh dunia dengan jumlah mahasiswa yang terdaftar lebih dari 100.000 orang

Info Lowongan Kerja Januari 2016

Penerimaan Calon Pegawai TKT Universitas Terbuka

Universitas Terbuka akan menerima Calon Pegawai Non PNS Badan Layanan Umum Universitas Terbuka sejumlah 10 orang untuk ditempatkan di Kantor UT-Pusat, dengan rincian sebagai berikut:

No	Tingkat Pend.	Kualifikasi Akademik	Kode Kualifikasi	JML	IPK Min.
1	S1/DIII	Ilmu Perpustakaan	PERPUS	1	2,75
2	S1/DIII	– Teknik Informatika – Sistem Informasi – Ilmu Komputer – Teknik Komputer – Manajemen Informatika	KOMP-2	8	2,75
3	S1/DIII	– Komunikasi – Psikologi – Sastra Inggris & Indonesia (Non Pendidikan)	Front Desk	3	2,75

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Waktu : Penerimaan pendaftaran sampai tanggal 31 Januari 2016.

Tempat pengiriman berkas :

Berkas lamaran dapat diantar langsung atau dikirim melalui Kantor Pos (cap pos) ditujukan kepada Rektor Universitas Terbuka melalui Bagian Kepegawaian Jalan Cabe Raya, Pondok Cabe, Pamulang, Tangerang Selatan 15418 paling lambat diterima oleh Bagian Kepegawaian Universitas Terbuka hari/tanggal Senin, 1 Februari 2016 (cap pos) Pukul 15.00 WIB.

Persyaratan pelamar :

• Usia setinggi-tingginya 35 tahun pada 31 Desember 2016.
• Ijazah terakreditasi minimal B sesuai tahun kelulusan, dengan menunjukkan sertifikat akreditasi jurusan dari kampus.
• Berwawasan luas dan kreatif.
• Sanggup bekerja diluar jam kantor.
• Mampu bekerja keras bersama tim.
• Memiliki kemampuan manajemen organisasi.

Kelengkapan Berkas lamaran dan info selengkapnya silakan lihat di http://www.ut.ac.id/pusatkarir/

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Info Lowongan Kerja 2016

Read More

Penerimaan Calon Pegawai BLU Universitas Terbuka Tahun 2016

Info Loker Januari 2016 Pegawai Non PNS BLU-UT - Universitas Terbuka adalah Perguruan Tinggi Negeri (PTN) ke-45 di Indonesia yang menerapkan sistem belajar terbuka dan jarak jauh. Sistem belajar ini terbukti efektif untuk meningkatkan daya jangkau dan pemerataan kesempatan pendidikan tinggi yang berkualitas bagi semua warga negara Indonesia, termasuk mereka yang tinggal di daerah-daerah terpencil, baik di seluruh nusantara maupun di berbagai belahan dunia.

Perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi yang demikian cepat menuntut kita untuk terus meningkatkan potensi sumber daya manusia (SDM) yang menunjang produktivitas. Namun, keterbatasan tempat dan waktu menjadi kendala utama bagi banyak orang dalam mengembangkan diri dan meningkatkan karir.

Penerimaan Calon Pegawai BLU-UT - Sejak diresmikan pada tahun 1984, UT mendapatkan mandat dari pemerintah untuk memberikan kesempatan yang sangat luas kepada semua warga negara Indonesia, baik yang baru lulus SLTA maupun yang sudah bekerja untuk mengikuti pendidikan tinggi tanpa memandang latar belakang sosial, ekonomi, umur, dan tempat tinggal mereka. Sistem pembelajaran UT memungkinkan belajar yang fleksibel kepada mereka yang tidak memperoleh kesempatan mengikuti sistem pendidikan tinggi dengan cara tatap muka.

Dengan jumlah mahasiswa aktif lebih dari 460.000, UT tergolong dalam “The Top Ten Mega University of the World” dan salah satu anggota sekaligus pendiri “The Global Mega-University Network (GMUNET). GMUNET didirikan pada tahun 2003 merupakan jaringan universitas terbuka seluruh dunia dengan jumlah mahasiswa yang terdaftar lebih dari 100.000 orang

Info Lowongan Kerja Januari 2016

Penerimaan Calon Pegawai BLU Universitas Terbuka

Universitas Terbuka akan menerima Calon Pegawai Non PNS Badan Layanan Umum Universitas Terbuka sejumlah 10 orang untuk ditempatkan di Kantor UT-Pusat, dengan rincian sebagai berikut:

No	Pend.	Kualifikasi Akademik	Kode	Jumlah	IPK Min.	Penempatan
1	S1/D3	– Teknik Informatika – Sistem Informasi – Ilmu Komputer – Teknik Komputer – Manajemen Informatika	KOMP	10	2,75	Kantor UT-Pusat

Persyaratan pelamar :
Persyaratan Umum :

• Usia setinggi-tingginya 35 tahun pada 31 Desember 2016.
• Ijazah terakreditasi minimal B sesuai tahun kelulusan, dengan menunjukkan sertifikat akreditasi jurusan dari kampus.
• Berwawasan luas dan kreatif.
• Sanggup bekerja diluar jam kantor.
• Mampu bekerja keras bersama tim.
• Memiliki kemampuan manajemen organisasi.
• Melakukan pendaftaran secara online pada situs http://rekrutmen.ut.web.id dan mengupload file yang berisi hasil scan.

Persyaratan Teknis/Keterampilan :

• Mempunyai kemampuan web programming, lebih disukai yang berpengalaman dengan bahasa pemrograman PHP dan SQL. Memiliki pengalaman atau sertifikat Laravel, Code-Igniter (CI) merupakan nilai tambah.
• Mempunyai pengalaman dan kemampuan dalam mengelola database dan database engine (MySQL, Sybase, Oracle).
• Mempunyai pengalaman dan/atau sertifikat network administrator (CNA, MTCNA dan sejenisnya) merupakan nilai tambah.
• Memiliki portofolio dalam pengembangan aplikasi berbasis web merupakan nilai tambah.

Lowongan Kerja Januari 2016 lainnya : Lowongan Kerja Bank BJB

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

• Penerimaan pendaftaran dilakukan secara online melalui laman http://rekrutmen.ut.web.id, dengan mengisi data dan meng-upload berkas persyaratan mulai tanggal 28 Desember 2015 sampai 31 Januari 2016.
• Berkas lamaran (asli) dapat diantar langsung atau dikirim melalui Kantor Pos atau Kurir ditujukan kepada Rektor Universitas Terbuka melalui Bagian Kepegawaian, Jalan Cabe Raya, Pondok Cabe, Pamulang, Tangerang Selatan 15418 paling lambat diterima oleh Bagian Kepegawaian Universitas Terbuka pada hari/tanggal Senin, 1 Februari 2016 Pukul 15.00 WIB.
• Kelengkapan Berkas silakan lihat disini

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja 2016

Read More

Lowongan Kerja PT. Infomedia Solusi Humanika - CS Telkomsel - Desember 2015

Info Loker Desember 2015 PT. Infomedia Solusi Humanika - PT. Infomedia Solusi Humanika (ISH) didirikan di Jakarta pada 24 Oktober 2012 berdasarkan akta Notaris Zulkifli Harahap Nomor 15 Tahun 2012 yang disahkan oleh SK Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia tanggal 30 Oktober 2012, Nomor AHU-55715.AH.01.01.Tahun 2012 dan ISH mulai beroperasi dibulan Desember 2012. Secara kepemilikan saham dimiliki oleh PT. Infomedia Nusantara yang merupakan anak perusahaan dari PT. Telkom Indonesia.

Lowongan Kerja Desember 2015 PT. Infomedia Solusi Humanika - ISH sebagai perusahaan yang bergerak dalam bidang  jasa pelayanan yang mengelola HR Supply, HR Shared Service dan HR Consultancy maupun jasa pelayanan konsultasi manajemen sudah mengelola kurang lebih 17.300 orang tenaga kerja. Distribusi HR Process & Solutions ISH mencakup sebagian besar wilayah Indonesia, terutama di kota-kota besar wilayah Indonesia seperti Medan, Surabaya, Jakarta, Bandung, Makassar, dll. Perusahaan kami terus melakukan inovasi dalam berbisnis dan bekerjasama dengan beberapa perusahaan terkemuka di Indonesia.

Lowongan Kerja PT. Infomedia Solusi Humanika

D3/ S1 Semua Jurusan - Desember 2015

PT. Infomedia Solusi Humanika membuka kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Customer Service Telkomsel

Kualifikasi pelamar :

• Pendidikan minimal D3 semua jurusan
• Usia maksimal 25 tahun
• Berpenampilan menarik, good looking
• Pria minimal 170 cm, Wanita minimal 160 cm
• Komunikatif
• Jujur dan Bertanggung jawab
• Bersedia ditempatkan di Jabodetabek

Info Loker lainnya : Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Bagi yang berminat dan sesuai kualifikasi dapat melakukan Walk in Interview yang dilakukan

pada :

Hari : Senin ­ Jum'at
Jam : 09.00 ­ 12.00
Tempat : Gd. Bank Mandiri Lt. 5
Jl. RS Fatmawati No. 75 ( Sebelah Pasar Cipete )
Cipete ­ Jakarta Selatan

Bertemu dengan Bapak Umar, dengan membawa :

• Surat Lamaran & CV
• Fotocopy Ijazah & Transkip Nilai
• Foto 4x6­1 Lembar, 2x3­1 lembar
• Fotocopy KTP
• Fotocopy Sertifikat Kursus atau Training (bila ada)
• Surat Referensi Kerja (bila ada)

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Info Lowongan Kerja

Read More

Lowongan Kerja PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) - SMK / S1 / S2 Semua Jurusan - Desember 2015

Info Loker BUMN Desember 2015 PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) - PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) adalah perusahaan pergudangan yang berdiri tanggal 11 April 1977 berdasarkan Peraturan Pemerintah  No. 25 tahun 1976 di Semarang, Jawa Tengah. Sebagai suatu Badan Usaha Milik Negara (BUMN), BGR turut mengemban misi menunjang kebijaksanaan pemerintah dan membantu pelaku bisnis dan industri, khususnya dibidang penyelenggara jasa penyewaan dan pengelolaan ruangan serta proses pengiriman barang dengan tetap memperhatikan prinsip-prinsip pengelolaan usaha yang sehat dan undang-undang perseroan terbatas.

Dalam perjalanannya, BGR melakukan transformasi menjadi perusahaan jasa logistik, dengan visi menjadi perusahaan jasa logistik yang memberikan solusi, handal dan terkemuka dengan moto "Total Logistics Solution", BGR siap menjadi mitra terpercaya perusahaan Anda dalam menangani berbagai kegiatan logistik antara lain : Supply Chain Management, Supply Chain Design Solutions, Distribution and Warehousing, Transportation, dan Logistics Information Technology.

Lowongan Kerja BUMN Desember 2015 PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) - Didukung oleh jaringan kerja berupa 9 cabang dan 14 sub cabang yang tersebar diseluruh wilayah Indonesi yaitu, Medan, DKI Jakarta, Surabaya, Makassar, Dumai, Bangka belitung, Denpasar, Palu, Padang, Cikampek, Mataram, Bitung, Palembang, Bandung, Pontianak, Kupang, Lampung, Semarang, Banjarmasin, Papua, Cilegon, Yogyakarta, dan Balikpapan. Disamping jaringan kerja domestic, BGR memiliki jaringan internasional di Negara China, Hongkong , Malaysia dan Singapore.

Lowongan Kerja BUMN PT Bhanda Ghara Reksa (Persero)

SMK / S1 / S2 Semua Jurusan - Desember 2015

PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) membuka Loker BUMN Desember 2015 untuk Anda generasi muda yang energik dan siap membangun merah putih bersama BGR Express untuk mengisi posisi sebagai berikut :

1. Kepala Kantor Cabang Utama BGR Express (Kode: KCU)
2. Kepala Kantor Cabang BGR Express (Kode: KC)
3. Kepala Kantor Perwakilan BGR Express (Kode: KPW)

Kualifikasi Kandidat :

• Pendidikan minimal S1 dari Universitas terkemuka dengan akreditasi minimal B
• Indeks Prestasi Komulatif (IPK) minimal 2,75 untuk PTN dan 3,00 untuk PTS (skala 4)
• Usia pelamar per tanggal 1 Desember 2015 minimal 27 tahun dan maksimum 40 tahun
• Sehat jasmani dan rohani
• Mampu berbahasa inggris aktif (lisan maupun tulisan)
• Mampu mengoperasikan aplikasi Ms. Office dan internet
• Memiliki integritas dan jiwa leadership
• Memiliki wawasan dan jaringan yang luas
• Mampu bekerja dibawah tekanan dan result oriented
• Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
• Memikiki pengalaman minimal 5 tahun (KCU) dan 3 tahun (KC & KPW) di bidang kurir
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BGR Express
• Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) yang masih aktif bekerja

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, Silahkan mengirim lamaran lengkap Anda dengan urutan sebagai berikut :

• Surat lamaran kerja yang ditujukan kepada Manager Pengembangan SDM PT Bhanda Ghara Reksa (Persero)
• Curriculum Vitae (CV), Tuliskan gaji yang diharapkan pada CV lamaran
• Pas foto berwarna
• KTP
• Ijazah
• Transkip Nilai

Kirim lamaran lengkap Anda melalui rekrutmen.bgrexpress@gmail.com dengan mencantumkan subjek : Nama_Kode Posisi (tidak diperkenankan mengirimkan hardfile)

Batas pengiriman paling lambat 13 Desember 2015. Aplikasi lamaran yang masuk melebihi batas waktu tidak akan diproses

Lowongan Kerja Lainnya :

Staf HSE (kode: HSE)

Kualifikasi Kandidat :

• Laki-laki
• Pendidikan S1 dari Teknik HSE
• Akreditasi minimal B
• IPK minimal 3.00
• Usia maksimal 27 tahun
• Diutamakan belum menikah
• Paham dan menguasai ISO
• Menguasai prosedur HSE (teori dak praktik)
• Mampu bekerja dalam team dan dibawah tekanan
• Bersedia ditempatkan diseluruh unit kerja
• Tidak memiliki keluarga inti (ayah, ibu, saudara, ipar, paman, bibi) yang masih aktif bekerja di PT BGR
• 3 posisis tersedia

Programmer (Kode: Progammer)

Kualifikasi Kandidat :

• Pria/ wanita
• Pendidikan S1 Sistem Informasi/ relevan
• Akreditasi minimal B
• IPK minimal 3.00
• Usia maksimal 27 tahun
• Diutamakan belum menikah
• Sehat jasmani dan rohani
• Result-oriented dan tahan terhadap tekanan
• Dapat menggunakan aplikasi visio
• Memiliki kemampuan pemrograman dengan menggunakan PHP, HTML, Java Script dan CSS
• Memiliki kemampuan menggunakan database My SQL dan Microsoft SQL server
• Memiliki kemampuan menggunakan web server berbasis Apache dan xampp
• Memiliki data analisis yang tinggi menerjemahkan proses bisnis menjadi script programming
• Mampu membuat metode transfer knowledge (training) kepada user
• Memiliki pengalaman dalam pembuatan aplikasi/web  atau sebagai programmer minimal 1 tahun/ fresh graduate dipersilakan melamar
• Tidak memiliki keluarga inti (ayah, ibu, saudara, ipar, paman, bibi) yang masih aktif bekerja di PT BGR
• 2 posisi tersedia

IT Operasional (Kode: IT-O)

Kualifikasi Kandidat :

• Wanita
• Pendidikan S1 Sistem Informasi / relevan
• Akreditasi B
• IPK minimal 3.00
• Usia maksimal 27 tahun
• Diutamakan belum menikah
• Sehat jasmani dan rohani
• Result-oriented dan tahan terhadap tekanan
• Dapat menggunakan aplikasi visio
• Memiliki kemampuan pemrograman dengan menggunakan PHP, HTML, Java Script dan CSS
• Memiliki kemampuan menggunakan database My SQL dan Microsoft SQL server
• Memiliki kemampuan menggunakan web server berbasis Apache dan xampp
• Memiliki data analisis yang tinggi menterjemahlan proses bisnis menjadi script programming
• Memiliki pengalaman dalam pembuatan aplikasi/ web atau sebagai programmer minimal 1 tahun/ fresh graduate dipersilahkan melamar
• Tidak memiliki keluarga inti (ayah, ibu, saudara, ipar, paman, bibi) yang masih aktif bekerja di PT BGR
• 1 posisi tersedia

Staf Audit Internal (Kode: Auditor)

Kualifikasi Kandidat :

• Laki-laki
• Pendidikan S1 Akuntansi dari Universitas terkemuka
• Akreditasi minimal B
• IPK minimal 3.00
• Usia maksimal 30 tahun
• Sehat jasmani dan rohani
• Memiliki integritas
• Result-Oriented dan tahan terhadap tekanan
• Mampu mengoperasikan aplikasi office
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Menguasai dasar dan teknik audit
• Pengalaman di Kantor Akuntan Publik selama minimal 2 tahun
• Tidak memiliki keluarga inti (ayah, ibu, saudara, ipar, paman, bibi) yang masih aktif bekerja di PT BGR
• 2 posisi tersedia

Resepsionis (Kode: Resepsionis)

Kualifikasi Kandidat :

• Wanita
• Pendidikan min SMK jurusan administrasi perkantoran/ sekretaris
• Nilai rata-rata UN 7.5
• Usia maksimal 25 tahun
• Sehat jasmani dan rohani
• Supel dan ramah
• Berpenampilan menarik
• Tinggi badan minimal 150 cm
• Mampu mengoperasikan aplikasi office
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Bisa berbahasa inggris minimal pasif
• Tidak memiliki keluarga inti (ayah, ibu, saudara, ipar, paman, bibi) yang masih aktif bekerja di PT BGR
• 1 posisi tersedia

Tata Cara Pendaftaran :

• Unduh form aplikasi lamaran ini.
• Kirim form yang telah diisi lengkap ke recruitment@bgrindonesia.com dengan subjek
• Nama_kode posisi (Nama Form di rename dengan format sama)
• Batas pengiriman maksimal 17 Desember 2015. Aplikasi yang melebihi batas tidak akan diproses
• Hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan diproses
• Pemanggilan akan dilakukan melalui email
• Proses akan dilakukan di Jakarta, semua biaya akomodasi ditanggung peserta
• Jika ada pertanyaan silakan menghubungi bagian rekrutment melalui email sabarrudin@bgrindonesia.com

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Bhanda Ghara Reksa (Persero)

Read More

Lowongan Kerja Kementerian BUMN - Rekrutmen Tenaga Non PNS - Desember 2015

Lowongan Kerja Desember 2015 Kementerian BUMN - Kementerian Badan Usaha Milik Negara Republik Indonesia (disingkat Kementerian BUMN RI) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan pembinaan badan usaha milik negara (BUMN). Kementerian BUMN dipimpin oleh seorang Menteri Badan Usaha Milik Negara (Menteri BUMN)

Kementerian BUMN merupakan transformasi dari unit kerja eselon II Departemen Keuangan (1973-1993) yang kemudian menjadi unit kerja eselon I (1993-1998 dan 2000-2001). Tahun 1998-2000 dan tahun 2001 sampai sekarang, unit kerja tersebut menjadi Kementerian BUMN.[2]

Info Loker Desember 2015 Kementerian BUMN - Kementerian BUMN memiliki tugas pokok dan fungsi melaksanakan pembinaan terhadap perusahaan negara/BUMN di Indonesia. Kementerian BUMN telah ada sejak tahun 1973, yang awalnya merupakan bagian dari unit kerja di lingkungan Departemen Keuangan. Selanjutnya, organisasi tersebut mengalami beberapa kali perubahan dan perkembangan.

Dalam periode 1973 sampai dengan 1993, unit yang menangani pembinaan BUMN berada pada unit setingkat eselon II. Awalnya, unit organisasi itu disebut Direktorat Persero dan PKPN (Pengelolaan Keuangan Perusahaan Negara). Selanjutnya terjadi perubahan nama menjadi Direktorat Persero dan BUN (Badan Usaha Negara). Terakhir kalinya pada unit organisasi setingkat eselon II, organisasi ini berubah menjadi Direktorat Pembinaan BUMN sampai dengan tahun 1993.

Lowongan Kerja Kementerian BUMN

Rekrutmen Tenaga Non PNS - Desember 2015

Kementerian BUMN sedang membuka Lowongan Kerja Terbaru dan memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi posisi sebagai berikut :

Tenaga Perbantuan Pengelola Konten Portal

Kualifikasi Pelamar :

• Pria/Wanita max 25 tahun;
• Warga negara Indonesia;
• Diutamakan belum menikah dan berdomisili di Jabodetabek;
• Pendidikan minimal D3 / S1 Akuntansi / Manajemen Keuangan dari Universitas Negeri / Swasta dengan akreditasi minimal B dan IPK minimal 3,00;
• Menguasai Microsoft Office;
• Mampu menyusun bahan presentasi;
• Memiliki kemampuan dalam memahami dan menganalisis laporan keuangan;
• Mampu berbahasa Inggris baik aktif maupun pasif;
• Kisaran gaji Rp 3.750.000,-

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan kirimkan Berkas Lamaran yang diperlukan :

• Surat lamaran;
• Curriculum Vitae;
• Fotocopy Ijazah;
• Fotocopy Transkrip Nilai;
• Fotocopy NPWP;
• Pas photo berwarna (terbaru);
• Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)

Lamaran dapat dikirimkan melalui email : ptt2016@bumn.go.id (max. 5 MB for attachment) dengan Subject : "Tenaga Perbantuan Pengelola Konten Portal", paling lambat 15 Desember 2015.

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Rekrutmen Tenaga Non PNS Kementerian BUMN

Read More

Lowongan Kerja AXA Mandiri - Fresh Graduate, D3 / S1 Semua Jurusan - November 2015

Info Loker November 2015 AXA Mandiri - AXA Mandiri Financial Services atau lebih dikenal sebagai AXA Mandiri adalah salah satu Asuransi Jiwa yang berdiri sejak 1991,dan berkantor pusat di Jakarta. AXA Mandiri awalnya bernama Asuransi Jiwa Staco Raharja,sejak awal berdiri 1991 hingga tahun 2002. Pada 2002 hingga 2004, nama perusahaan menjadi Asuransi Jiwa Mandiri, dan pada tahun 2004 nama perusahaan berubah menjadi AXA Mandiri yang merupakan perusahaan patungan antara AXA dan Bank Mandiri.

Berawal dari bisnis asuransi jiwa di tahun 2004, kesuksesan AXA Mandiri dilanjutkan dengan dibangunnya bisnis asuransi umum pada tahun 2011. AXA Mandiri kini semakin lengkap dan kuat dan terus berfokus untuk menyediakan berbagai solusi sesuai kebutuhan Nasabah, baik disegi layanan keuangan dan investasi, maupun solusi perlindungan jiwa dan aset. Kami menyediakan solusi layanan keuangan, investasi dan perlindungan jiwa serta aset terbaik yang berfokus pada kepuasan Anda.

Lowongan Kerja November 2015 AXA Mandiri - AXA Mandiri berkomitmen untuk memberikan solusi perlindungan terbaik di setiap tahap kehidupan Anda. AXA Mandiri mempunyai visi sebagai perusahaan asuransi jiwa dan asuransi umum pilihan serta misi untuk mendefinisikan solusi perencanaan keuangan dengan menjadi available, reliable, attentive dan easy.

AXA beroperasi dengan fokus pada asuransi jiwa, asuransi umum dan manajemen aset melalui beragam jalur distribusi dibawah PT AXA Financial Indonesia, PT AXA Life Indonesia, PT Asuransi AXA Indonesia, dan PT AXA Asset Management Indonesia.

AXA Mandiri terdiri dari bisnis asuransi jiwa, yaitu PT AXA Mandiri Financial Services dan bisnis asuransi umum, yaitu PT Mandiri AXA General Insurance, yang keduanya merupakan perusahaan patungan antara PT Bank Mandiri (Persero) Tbk dan AXA Group.

Lowongan Kerja AXA Mandiri

Fresh Graduate, D3 / S1 Semua Jurusan - November 2015

AXA Mandiri memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Financial Advisor

Kualifikasi pelamar :

• Pendidikan minimal D3 segala jurusan
• Berusia maksimal 30 tahun
• Memiliki komunikasi yang aktif dan baik
• Fresh graduate are very welcome, diutamakan yang memiliki pengalaman di bidang sales / marketing
• Bersedia ditempatkan di Jakarta Utara, Bangka Belitung, Bandar Lampung, Palembang, Jambi, Balikpapan, Samarinda, Banjarmasin, Pontianak, Denpasar, Tangerang, Solo, Jakarta Barat, Jabodetabek, Semarang

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website Resmi Rekrutmen PT AXA Mandiri Financial Services via Jobstreet.com dengan klik APPLY NOW dibawah halaman. 

Penerimaan dibuka sampai tanggal 15 November 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru AXA Mandiri

Read More

Lowongan Kerja BUMN PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) - Staf PKBL - September 2015

Info Loker BUMN September 2015 PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) - PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) adalah perusahaan pergudangan yang berdiri tanggal 11 April 1977 berdasarkan Peraturan Pemerintah  No. 25 tahun 1976 di Semarang, Jawa Tengah. Sebagai suatu Badan Usaha Milik Negara (BUMN), BGR turut mengemban misi menunjang kebijaksanaan pemerintah dan membantu pelaku bisnis dan industri, khususnya dibidang penyelenggara jasa penyewaan dan pengelolaan ruangan serta proses pengiriman barang dengan tetap memperhatikan prinsip-prinsip pengelolaan usaha yang sehat dan undang-undang perseroan terbatas.
Dalam perjalanannya, BGR melakukan transformasi menjadi perusahaan jasa logistik, dengan visi menjadi perusahaan jasa logistik yang memberikan solusi, handal dan terkemuka dengan moto "Total Logistics Solution", BGR siap menjadi mitra terpercaya perusahaan Anda dalam menangani berbagai kegiatan logistik antara lain : Supply Chain Management, Supply Chain Design Solutions, Distribution and Warehousing, Transportation, dan Logistics Information Technology.
Lowongan Kerja BUMN September 2015 PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) - Didukung oleh jaringan kerja berupa 9 cabang dan 14 sub cabang yang tersebar diseluruh wilayah Indonesi yaitu, Medan, DKI Jakarta, Surabaya, Makassar, Dumai, Bangka belitung, Denpasar, Palu, Padang, Cikampek, Mataram, Bitung, Palembang, Bandung, Pontianak, Kupang, Lampung, Semarang, Banjarmasin, Papua, Cilegon, Yogyakarta, dan Balikpapan.Disamping jaringan kerja domestic, BGR memiliki jaringan internasional di Negara China, Hongkong , Malaysia dan Singapore.

Lowongan Kerja BUMN PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) 

Staf PBKL, S1 - September 2015

PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Loker BUMN September 2015 Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Staf PKBL (Kode : PKBL)

Kualifikasi pelamar :

• Laki-laki, usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan S1 Akuntansi dari universitas terkemuka
• Akreditasi minimal B
• IPK minimal 2.75
• Diutamakan belum menikah
• Sehat jasmani dan rohani
• Memiliki Sim A dan menguasai wilayah Jabodetabek
• Result-oriented dan tahan terhadap tekanan
• Mampu mengoperasikan aplikasi office
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Tidak memiliki keluarga inti (ayah, ibu, saudara, ipar, paman, bibi) yang masih aktif bekerja di PT BGR (Persero)

Tata Cara Pengajuan Lamaran :

1. Kirim lamaran lengkap menjadi satu file dalam format PDF ke email : recruitment@bgrindonesia.com atau recruitment.bgr@gmail.com dengan subjek Nama_kode posisi (Nama Form di rename dengan format sama)
2. Tuliskan gaji yang diharapkan pada CV lamaran
3. Batas pengajuan lamaran maksimal 18 September 2015. Aplikasi lamaran masuk melebihi batas waktu tidak akan diproses.

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Bhanda Ghara Reksa (Persero)

Read More

Lowongan Kerja PT Bank BTN (Persero) Tbk - Calon Pegawai D3 / S1 Semua Jurusan - September 2015

Info Loker Bank September 2015 Bank Tabungan Negara - Bank Tabungan Negara atau BTN adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Sejak tahun 2012, bank ini dipimpin oleh Maryono sebagai direktur utama.
Cikal bakal BTN dimulai dengan didirikannya Postspaarbank di Batavia pada tahun 1897. Pada tahun 1942, pada masa pendudukan Jepang di Indonesia, bank ini dibekukan dan digantikan dengan Tyokin Kyoku atau chokinkyoku. Setelah proklamasi kemerdekaan Indonesia bank ini diambil alih oleh pemerintah Indonesia dan diubah menjadi Kantor Tabungan Pos. Nama dan bentuk perusahaan selanjutnya berubah beberapa kali hingga akhirnya pada tahun 1998 diubah menjadi nama dan bentuk resmi yang berlaku saat ini.
Lowongan Kerja Bank September 2015 Bank Tabungan Negara - Visi : Menjadi Bank yang terkemuka dalam pembiayaan perumahan
Misi :
1. Menyediakan produk dan jasa yang inovatif serta layanan unggul yang fokus pada pembiayaan perumahan dan tabungan
2. Mengembangkan human capital yang berkualitas dan memiliki integritas tinggi, serta penerapan Good Corporate Governance dan Compliance.
3. Meningkatkan keunggulan kompetitif melalui Teknologi Informasi terkini
4. Memedulikan kepentingan masyarakat dan lingkungannya

Lowongan Kerja PT Bank BTN (Persero) Tbk

D3 / S1 Semua Jurusan - September 2015

PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Sekretaris

Kualifikasi Pelamar :

• Wanita, pendidikan minimal D3 & IPK min 2,75 skala 4.00
• Warga Negara Indonesia, belum menikah
• Usia untuk posisi selain Sekretaris maksimal 24 tahun, belum berulang tahun ke-25 per 31
• Desember 2015
• Tinggi Badan 155 cm
• Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik.
• Tidak memiliki hubungan keluarga Ayah/ Ibu/ Kakak/ Adik/ Anak dengan pegawai BTN
• Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja Kantor Wilayah I Bank BTN (Jabodetabek)

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan menyerahkan berkas lamaran (Surat Lamaran, CV, Fotokopi KTP, Copy Ijazah dan Copy Transkirp Nilai) pada hari Sabtu tanggal 19 September 2015 pada pukul 08.30 s/d 14.00 WIB. Pelaksanaan rekrutmen bertempat di Pusat Pendidikan dan Pelatihan (Pusdiklat) Bank BTN di Jl. KH Mas Mas Mansyur No. 86 Tanah Abang, Jakarta Pusat

Catatan :

• Penyerahan lamaran dan proses rekrutmen dilaksanakan dalam 1 (satu) hari. 
• Peserta diminta menggunakan pakaian kemeja berwarna putih dengan bawahan rok berwarna
• hitam
• Setiap tahapan seleksi berlaku sistem gugur dan keputusan Panitia Penerimaan Calon Pegawai
  tidak dapat diganggu gugat
• Dalam proses seleksi ini pelamar tidak dipungut biaya.

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Bank BTN (Persero) Tbk

Read More

Lowongan Kerja PT Bank BRI (Persero) Tbk - Fresh Graduate, D3 / S1 Semua Jurusan - September 2015

Lowongan Kerja September 2015 PT Bank Rakyat Indonesia Tbk - Pada periode setelah kemerdekaan RI, berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 1 tahun 1946 Pasal 1 disebutkan bahwa BRI adalah sebagai Bank Pemerintah pertama di Republik Indonesia. Dalam masa perang mempertahankan kemerdekaan pada tahun 1948, kegiatan BRI sempat terhenti untuk sementara waktu dan baru mulai aktif kembali setelah perjanjian Renville pada tahun 1949 dengan berubah nama menjadi Bank Rakyat Indonesia Serikat. Pada waktu itu melalui PERPU No. 41 tahun 1960 dibentuklah Bank Koperasi Tani dan Nelayan (BKTN) yang merupakan peleburan dari BRI, Bank Tani Nelayan dan Nederlandsche Maatschappij (NHM). Info Kemudian berdasarkan Penetapan Presiden (Penpres) No. 9 tahun 1965, BKTN diintegrasikan ke dalam Bank Indonesia dengan nama Bank Indonesia Urusan Koperasi Tani dan Nelayan.
Info Loker Bank September 2015 PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk - Sejak 1 Agustus 1992 berdasarkan Undang-Undang Perbankan No. 7 tahun 1992 dan Peraturan Pemerintah RI No. 21 tahun 1992 status BRI berubah menjadi perseroan terbatas. Kepemilikan BRI saat itu masih 100% di tangan Pemerintah Republik Indonesia. Pada tahun 2003, Pemerintah Indonesia memutuskan untuk menjual 30% saham bank ini, sehingga menjadi perusahaan publik dengan nama resmi PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk., yang masih digunakan sampai dengan saat ini.

Lowongan Kerja Bank Rakyat Indonesia

Fresh Graduate, D3 / S1 Semua Jurusan - September 2015

PT. Mutualplus Global Resources adalah Konsultan Manajemen Sumber Daya Manusia yang bergerak di bidang Jasa Rekrutmen, Alih Daya dan Tes Psikologi untuk kepentingan seleksi calon karyawan. Dimana saat ini klien kami PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk. sedang membutuhkan sumber daya manusia yang dinamis dan energik untuk mengisi Lowongan Bank Terbaru September 2015 pada posisi :

Frontliner BRI Area Jakarta Barat Dan Tangerang

Kualifikasi pelamar :

• Wanita/ Laki-laki, Usia maks. 26 th
• Pendidikan Min. D3/S1 semua jurusan, IPK min 2,75
• Tinggi badan wanita min. 160 cm, laki-laki min. 170 cm (berat badan ideal)
• Berpenampilan menarik dan Proposional
• Mampu berkomunikasi dengan baik, cekatan serta jujur
• Menguasai MS. Office min. Word dan Excel
• Penempatan Wilayah Jakarta Barat dan Tangerang

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, Silahkan kirim Surat Lamaran Anda beserta CV lengkap dan Photo Warna 4 x 6 ke alamat :

PT. MUTUALPLUS GLOBAL RESOURCES

Sudirman Park B-15, Jl. Kh. Mas Mansyur kav.35 Jakarta Pusat 10220

email : lamaran@mutualplus.co.id atau jakarta1@mutualplus.co.id

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Bank BRI (Persero) Tbk

Read More

Lowongan Kerja Suzuki Indonesia - Fresh Graduate, D3 / S1 Semua Jurusan - September 2015

Info Loker September 2015 Suzuki Indonesia - Indomobil adalah sebuah perusahaan otomotif yang terbesar dan terkemuka di Indonesia, dengan fokus usaha di bidang ritel, layanan purna jual dan pembiayaan kendaraan bermotor. Indomobil dan anak-anak perusahaannya merupakan agen tunggal pemegang merek (ATPM) dan atau distributor dari sembilan merek kendaraan yang terkenal, yaitu Audi, Chery, Foton, Hino, Nissan, Renault, Suzuki, SsangYong, Volkswagen dan Volvo, dengan ragam produk yang mencakup kendaraan roda empat dan dua, ATV, mesin motor tempel, kendaraan niaga, kendaraan serbaguna, truk, bis, alat berat dan kendaraan angkutan umum. Indomobil juga memiliki investasi di beberapa perusahaan jasa keuangan, teknologi informasi, jasa pengelolaan gedung, manufaktur, perdagangan, penyewaan kendaraan bermotor dan sektor usaha lainnya yang merupakan jaringan distribusi, suku cadang dan layanan purna jual yang luas dan terintegrasi.
Suzuki Indonesia merupakan kelompok usaha yang bergerak dibidang industri otomotif yang memproduksi, memasarkan, memperniagakan motor, mobil dan motor tempel (outboard-motor). Hal tersebut juga diidukung dengan pelayanan purna jual suku cadang serta perbaikan/pemeliharaan di seluruh Indonesia yang solid dan terintegrasi dalam melayani para pelanggan Suzuki.
Lowongan Kerja September 2015 Suzuki Indonesia - Suzuki Indonesia telah memberikan kontribusi untuk bangsa dan masyarakat dengan memberikan produk-produk bermanfaat bagi perkembangan bangsa. Pelayanan profesional dibidang pemasaran produk dan jasa pelayanan juga menjadi komitmen utama kami untuk memberikan yang terbaik bagi para pelanggan setia Suzuki. Saling percaya dan menghormati merupakan nilai yang kami tanam dalam setiap kerja sama yang dijalani antara karyawan, pemasok, dealer-dealer diseluruh Indonesia.

Lowongan Kerja Suzuki Indonesia

D3 / S1, Semua Jurusan - September 2015

Suzuki Indonesia memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Sales Force Development Program - SFDP (Kode : SLA010)

Kualifikasi pelamar :

• Usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan D3 / S1
• Memiliki kepercayaan diri yang tinggi
• Enerjik, menyenangi  tantangan
• Berorientasi pada target
• Tertarik dengan bidang otomotif dan sales
• Bersedia di tempatkan di JABODETABEK 

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website resmi perekrutan PT Suzuki Indonesia via http://career.suzuki.co.id/Application/Main.aspx dengan memilih posisi yang diinginkan dan klik APPLY NOW dibawah halaman.

Pengajuan lamaran paling lambat 1 November 2015

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Karir Suzuki berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru Suzuki Indonesia

Read More

Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti - MDP, Supervisor, Staff - Agustus 2015

Info Loker Agustus 2015 PT Marga Mandalasakti - PT Marga Mandalasakti (Perseroan), berdiri pada tanggal 4 Oktober 1989 di Jakarta dan mulai beroperasi secara komersial pada tanggal 1 April 1990. Perseroan mengoperasikan ruas jalan tol Tangerang-Merak sepanjang 72,45 km yang menghubungkan Tangerang Barat sampai Merak, ujung barat Pulau Jawa. Jalan tol ini melalui 3 wilayah yaitu Tangerang, Serang, dan Cilegon.
Pada tanggal 29 Maret 2011, Perseroan menandatangani adendum Perjanjian Pengusahaan Jalan Tol (PPJT) sebagai perubahan dari akta PPJT pada tanggal 16 April 2009, dengan Badan Pengatur Jalan Tol (BPJT) Departemen Pekerjaan Umum yang merujuk kepada Surat Keputusan Menteri Pekerjaan Umum nomor 62/KPTS/M/2011 tanggal 11 Maret 2011 tentang Perubahan Kedua Keputusan Menteri Pekerjaan Umum Nomor 305/KPTS/M/2009 tentang Penetapan Penyesuaian Masa Konsesi dan Tarif Tol Awal pada Ruas Jalan Tol Tangerang-Merak, masa konsesi Perseroan berlaku sampai dengan tanggal 29 November 2047.
Lowongan Kerja Agustus 2015 PT Marga Mandalasakti - Pemegang saham mayoritas Perseroan adalah PT Astratel Nusantara, anak perusahaan PT Astra International Tbk, yang menjalankan bisnis di bidang infrastruktur, dengan kepemilikan sebesar 79,3 %. Sebagai salah satu perusahaan yang mengusahakan jalan tol di Indonesia, Perseroan senantiasa berusaha memberikan yang terbaik kepada seluruh pemangku kepentingan, khususnya layanan terbaik kepada pengguna Jalan Tol Tangerang-Merak. Dengan demikian diharapkan keberadaan jalan tol ini dapat benar-benar dirasakan manfaatnya dan mendukung pengembangan perekonomian Indonesia khususnya Provinsi Banten dan sekitarnya baik pada sektor industri, perdagangan maupun pariwisata.

Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti

MDP, Supervisor, Staff - Agustus 2015

PT Marga Mandalasakti merupakan bagian dari Grup Astra yang bergerak dalam bidang infrastruktur. Bisnis kami penyelenggaraan Jalan Tol Tangerang – Merak di Provinsi Banten. Kami memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

MT Program - Operation Management Development Program (OMDP)

Kualifikasi pelamar :

• Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Industri, Arsitektur, Matematika, Statistik, IPK Minimum 3
• Usia maksimum 27 tahun
• Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Koordinator
• Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Koordinator

Staff Humas

Kualifikasi pelamar :

• Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi,Usia Maksimum 27 tahun
• Memiliki pengalaman Jurnalistik
• Dapat mengoperasikan Microsoft Office.
• Memiliki kemampuan bahasa Inggris

Supervisor Pengembangan Aplikasi (IT)

Kualifikasi pelamar :

• Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
• Usia Maksimal 35 Tahun
• Memiliki pengalaman desain & membangun Sistem Aplikasi dalam lingkup perusahaan
• Memiliki pengetahuan dalam Server Management
• Memiliki pengetahuan dalam komunikasi data, jaringan dan IT Security
• Memiliki pengetahuan dalam IT Audit lebih diutamakan
• Memiliki kemampuan untuk mengembangkan tim kerja
• Proactive, good teamwork and communication skill
• Mampu untuk merencanakan program kerja jangka pendek dan menengah
• Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris

Supervisor Perencanaan Strategis (IT)

Kualifikasi pelamar :

• Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
• Usia Maksimal 35 Tahun
• Memiliki pengalaman dalam desain & membangun Corporate IT Infrastructure
• Memiliki pengalaman dalam desain komunikasi data dan jaringan (mempunyai pengalaman dalam Fiber Optic lebih diutamakan)
• Memiliki pengalaman dalam IT Security & Server Management
• Memiliki pengetahuan dalam IT Audit lebih diutamakan
• Memiliki kemampuan untuk mengembangkan tim kerja
• Proactive, good teamwork and communication skill
• Mampu untuk merencanakan program kerja jangka pendek dan menengah
• Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris

IT – Programmer

Kualifikasi pelamar :

• Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
• Usia maksimal 30 tahun
• Memiliki kemampuan untuk menganalisa kebutuhan sistem
• Memiliki pengalaman dalam desain dan membangun sistem aplikasi (minimal 3 tahun sebagai programmer)
• Menguasai bahasa pemrograman Vs.Net, C++
• Menguasai database Ms. SQL Server, PL/SQL
• Menguasai tools reporting : Crystall Report
• Mengusai web programming
• Proactive, good teamwork and communication skill
• Mampu untuk merencanakan program kerja jangka pendek
• Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika anda berminat untuk melamar perkerjaan ini, segera kirimkan lamaran, CV lengkap dan foto terbaru dengan cara Klik tautan ini https://docs.google.com/forms/d/1EnBX-TS5DW_mR5ap5e3fN-koDXK-Pba9I2Gc8NGkgOk/viewform?c=0&w=1&usp=mail_form_link

Pengajuan paling lambat 30 Agustus 2015

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari PT Marga Mandalasakti di link dibawah halaman ini.

Sumber Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti

Read More

Lowongan Kerja Bank CIMB Niaga - Min SMA / SMK Semua Jurusan - September 2015

Info Loker Bank September 2015 Bank CIMB Niaga - PT Bank CIMB Niaga Tbk atau yang lebih dikenal dengan CIMB Niaga pertama kali didirikan pada tanggal 26 September 1955 sebagai bank swasta nasional dengan nama Bank Niaga. Setelah terbentuk, membangun nilai-nilai inti dan profesionalisme karyawan menjadi perhatian utama bank. Pada tahun 1969, ketika sektor swasta di Indonesia dilanda krisis, Bank Niaga mampu bertahan dan berhak memperoleh jaminan dari Bank Indonesia. Bank Niaga kemudian merevisi rencana usahanya pada tahun 1974, dan berganti menjadi bank umum agar dapat memenuhi kebutuhan nasabah.
Pada tahun 1999, Bank Niaga menjadi bank di bawah pengawasan Badan Penyehatan Perbankan Nasional (BPPN) karena dana pemegang saham untuk rekapitalisasi kurang dari 20%.
Lowongan Kerja September 2015 Bank CIMB Niaga - Commerce Asset Holdings Berhad (CAHB), yang sekarang dikenal luas sebagai CIMB Group Holdings Berhad, mengakuisisi saham Bank Niaga pada tahun 2002. Tahun 2007, seluruh kepemilikan saham berpindah ke CIMB Group sebagai bagian dari reorganisasi internal untuk mengkonsolidasi kegiatan seluruh anak perusahaan CIMB Group. Pada bulan Mei 2008, Bank Niaga resmi berubah nama menjadi Bank CIMB Niaga. Dalam rangka memenuhi kebijakan Single Presence Policy (SPP) yang ditetapkan Bank Indonesia, Khazanah Nasional Berhad sebagai pemilik saham mayoritas Lippo Bank dan juga saham pengendali Bank Niaga (melalui CIMB Group), melakukan penggabungan (merger) kedua bank tersebut secara resmi pada tanggal 1 November 2008 yang diikuti dengan pengenalan logo kepada masyarakat luas.

Lowongan Kerja PT Bank CIMB Niaga Tbk

Min SMA / SMK Semua Jurusan - September 2015

PT Bank CIMB Niaga Tbk memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Bank September 2015 pada posisi sebagai berikut :

Teller Service Academy - Jabodetabek

Kualifikasi pelamar :

• Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimal SMA / SMK dengan nilai minimal NEM rata-rata 7.50
• Berat badan maksimal wanita 50kg dan pria 55kg
• Tinggi badan minimal wanita 160cm dan pria 165cm
• Berpenampilan rapi dan menarik dengan senyum alami
• Ramah, Hangat, dan Jujur
• Cerdas digital
• Teliti, disiplin, motivasi tinggi, dan mempunyai jiwa yang melayani
• MempunyI pengalaman dibidang frontliner
• Memiliki kemampuan berbahasa inggris (baik lisan maupun tertulis)
• Memiliki kemampuan administrasi

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui Jobstreet website Resmi Rekrutmen PT Bank CIMB Niaga Tbk via Teller Service Academy dengan klik APPLY NOW dibawah halaman.

Penerimaan dibuka sampai tanggal 25 September 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru Bank CIMB Niaga

Read More

Lowongan Kerja TelkomSigma - D3 / S1, Accounting, IT dan Operation Staff - Agustus 2015

Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2015 TelkomSigma - PT Sigma Cipta Caraka (TelkomSigma) didirikan pada tahun 1987, sebagai market leader Full IT Solutions dengan pengalaman lebih dari 24 tahun di Indonesia. Tahun 2011 pendapatan SIGMA tumbuh 30%.
Pertumbuhan SIGMA didorong oleh meningkatnya kebutuhan pasar terhadap layanan data center dan disaster recovery service, serta kebutuhan pelanggan untuk melakukan outsourcing terhadap Infrastruktur, Aplikasi dan Operasi Bisnis. Produk unggulan SIGMA yaitu Data Center dan Disaster Recovery Service Center (DRC) banyak digunakan di sektor perbankan dan lembaga keuangan, baik nasional maupun multinasional. Tahun 2011 SIGMA mengembangkan layanan baru untuk akuisisi pasar yaitu layanan Cloud Computing antara lain Software as a Service dan Infrastructure as a Service, serta produk own software dengan brand ARIUM.
Info Lowongan Kerja Agustus 2015 TelkomSigma - Portofolio Software Development terutama menawarkan layanan aplikasi perbankan yaitu Arium dengan produknya antara lain Arium Core Finance, Arium Consumer Asset Management (CAMS), Arium Loan Origination, Arium Shariah, dan Arium Core Conventional. Di samping itu, Telkomsigma sebagai Oracle Service Partner menawarkan jasa konsultasi implementasi sistem Oracle. Portofolio IT Managed Services dengan layanan IT Operation & Management (ITOM) dan DRC, antara lain e-Transaction, HIMBARA, Network Managed Services dan Satu. Portofolio System Integration difokuskan untuk pasar institusi-institusi pemerintahan dengan menawarkan layanan Managed Services.
TelkomSigma memiliki dua data center yaitu di German Center, Serpong dan Surabaya. Switching e-Transaction digunakan untuk melayani Himbara. Platform Satu melayani 300 outlets dari 52 BPR pelanggan SIGMA. Balicamp yang digunakan untuk Software Development dengan 308 orang software developer.

Lowongan Kerja TelkomSigma

D3 / S1, Accounting, IT dan Operation Staff

Agustus 2015

PT Sigma Cipta Caraka (TelkomSigma) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Data Center Operation Staff (paling lambat 30-09-2015)
Kualifikasi pelamar :

• Kandidat harus memiliki setidaknya Diploma (D3) Ilmu Komputer / Teknologi Informasi atau setara
• Siap untuk bekerja pada jadwal pergeseran / shift
• Fresh graduate didorong untuk mendaftar
• Memiliki pengetahuan tentang PC / Server, lebih disarankan jika memiliki pengetahuan tentang AS / 400
• Memahami kembali dan memulihkan proses
• Pelamar harus bersedia untuk ditempatkan di Balikpapan

Java Programmer (paling lambat 30-09-2015)
Kualifikasi pelamar :

• Sarjana Teknologi Informasi atau setara.
• Setidaknya 2 tahun pengalaman bekerja sebagai Java Programmer
• Keterampilan yang dibutuhkan: Java SE, EE atau ME dan JSP
• Memiliki pengetahuan yang baik tentang SAP
• Memiliki pengetahuan yang baik dari Tomcat dan logika web appserver.
• Akrab dengan Repository (SVN, CVS), ANT Script, Source Compare Tools

Accounting (paling lambat 31-08-2015)
Kualifikasi pelamar :

• Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana Keuangan / Akuntansi / Perbankan atau setara.
• Setidaknya 2 tahun pengalaman bekerja di Kantor Akuntan Publik adalah lebih
• Memiliki pengetahuan menyeluruh tentang Akuntansi
• Menunjukkan pemahaman tentang Microsoft Office
• Mampu bekerja pada detail
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Pelamar harus bersedia untuk bekerja di BSD Serpong - Tangerang

System Engineer (paling lambat 20-08-2015)
Kualifikasi pelamar :

• Kemampuan untuk menangani Linux, HPUX, sistem operasi AIX (POSIX Compliant)
• Kemampuan untuk membuat shell script canggih (python, php, bash, perl)
• Memahami kerangka kerja dan kerangka untuk pemrograman
• Keterampilan Pemantauan Proyek
• Manajemen Kantor & keterampilan administrasi
• Mampu bekerja di bawah tekanan dan bekerja lembur untuk memenuhi tenggat waktu
• Pengalaman bekerja : 2-3 tahun

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website resmi perekrutan TelkomSigma via Data Center Operation Staff -- Java Programmer -- Accounting -- System Engineer  dengan klik "Online Registration Form" dibawah halaman.

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru TelkomSigma

Read More

Lowongan Kerja PT Gajah Tunggal Tbk - D3 / S1 / S2 Technician, Fresh Graduate - Agustus 2015

Lowongan Kerja Terbaru PT. Gajah Tunggal Tbk - PT. Gajah Tunggal Tbk memiliki dan mengoperasikan fasilitas produksi ban yang terintegrasi dan terbesar di Indonesia. Perusahaan didirikan pada tahun 1951 sebagai produsen ban sepeda, dan selama bertahun-tahun memperluas kapasitas produksi dan awal diversifikasinya dalam pembuatan ban sepeda motor dan ban dalam, serta akhirnya ke dalam pembuatan ban kendaraan penumpang dan komersial.
PT. Gajah Tunggal Tbk mulai memproduksi ban sepeda motor pada tahun 1973 dan mulai memproduksi ban bias untuk penumpang dan kendaraan komersial pada tahun 1981. Pada tahun 1993, Perusahaan mulai memproduksi dan menjual ban radial untuk mobil penumpang dan truk ringan. Pada tahun 2010, Perusahaan melakukan pengembangan kemampuan produksi ban TBR.
Visi kami : Menjadi Good Corporate Citizen dengan posisi keuangan yang kuat, pemimpin pasar di Indonesia, dan menjadi perusahaan produsen ban yang berkualitas dengan reputasi global.
Info Loker Agustus 2015 PT. Gajah Tunggal Tbk - Misi Kami : Menjadi produsen yang memimpin dan terpercaya sebuah portfolio produk ban yang optimal, dengan harga yang kompetitif dan kualitas yang unggul di saat yang sama terus meningkatkan ekuitas merek produk kami, melaksanakan tanggung jawab sosial kami, dan memberikan profitabilitas/hasil investasi kepada para pemegang saham serta nilai tambah untuk semua stakeholder perusahaan.

Lowongan Kerja PT Gajah Tunggal Tbk

D3/S1/S2 Technician, Fresh Graduate - Agustus 2015

PT. Gajah Tunggal Tbk memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Loker Fresh Graduate Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Research & Development (R&D) Staff (Subyek email : R&D Staff_Karir ITB)

Persyaratan Kerja :

• Pria atau wanita
• Sarjana atau Master gelar dari Teknik Mesin, listrik, kimia, desain produk, fisika, matematika, atau industri dengan IPK min 3,00
• Fresh Graduate dipersilakan
• Mampu mengoperasikan komputer dan Menguasai bahasa Inggris
• Memahami akar penyebab sistem analisis dan AutoCad
• keterampilan Analisis Elemen Hingga adalah keuntungan
• Mampu mengoperasikan mesin CATIA dan MASTERCAM CNC
• Keterampilan analitis inovatif dan sangat baik
• Analisa masalah dan penyelesaian masalah baik pada tingkat strategis dan fungsional
• Bersedia ditempatkan di Tangerang

Engineering Staff (Subyek email: Engineering Staff_Karir ITB)

Kualifiaksi pelamar :

• Laki-laki, lulusan Diploma atau Sarjana dari Teknik Mesin atau Teknik Elektro dengan IPK min 2,75
• Lebih disukai dengan pengalaman terkait sebagai Staf Teknik, Fresh Graduate dipersilakan
• Familiar dengan Pneumatik dan Hydraulik lebih diutamakan
• Skillfull dalam mengoperasikan AutoCad
• Memiliki pengetahuan yang baik dalam PLC
• Bersedia ditempatkan di Tangerang

Lecturer of Polytechnic Gajah Tunggal (Subyek email : Lecturer_Karir ITB)

Kualifiaksi pelamar :

• Laki-laki atau perempuan
• Gelar Master dari Teknik mesin atau listrik dengan IPK min 3,00
• Lebih disukai dengan pengalaman sebagai seorang Lecturer, fresh graduate dipersilahkan
• Mampu mengoperasikan komputer dan Menguasai bahasa Inggris
• Excellent presentation skill
• Ditulis dan keterampilan komunikasi verbal
• Bersedia ditempatkan di kampus Tangerang

Tire Designer (Subyek email : Tire Designer_Karir ITB)

Kualifiaksi pelamar :

• Laki-laki atau perempuan
• Sarjana atau Master gelar dari Teknik Mesin atau Teknik Fisika dengan IPK min 3,00
• Keterampilan analitis inovatif dan sangat baik
• Mampu mengoperasikan komputer dan Menguasai Bahasa Inggris
• Apakah keterampilan menggambar baik membuat & membaca
• Keterampilan yang baik dalam AutoCAD & Catia software
• Hingga keterampilan Analisis Elemen merupakan keuntungan
• Keterampilan komunikasi yang baik, pekerja tim dan adaptif
• Bersedia ditempatkan di Tangerang

Tata Cara Pengajuan Lamaran :

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan CV Anda (Maksimal ukuran file 500kb) melalui alamat email :

recruit@gt-tires.com

(Subyek email: Posisi_Karir ITB) seperti diatas

Pengajuan paling lambat 6 September 2015

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dibawah ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Gajah Tunggal Tbk

Read More

Lowongan Kerja Bank Syariah Mandiri - Officer Development Program - Juli 2015

Info Loker Juli 2015 Bank Syariah Mandiri - Bank Syariah Mandiri adalah lembaga perbankan di Indonesia. Bank ini berdiri pada 1955 dengan nama Bank Industri Nasional. Bank ini beberapa kali berganti nama dan terakhir kali berganti nama menjadi Bank Syariah Mandiri pada tahun 1999 setelah sebelumnya bernama Bank Susila Bakti yang dimiliki oleh Yayasan Kesejahteraan Pegawai Bank Dagang Negara dan PT Mahkota Prestasi.
Kehadiran BSM sejak tahun 1999, sesungguhnya merupakan hikmah  sekaligus berkah pasca krisis ekonomi dan moneter 1997-1998. Sebagaimana diketahui, krisis ekonomi dan moneter sejak Juli 1997, yang disusul dengan krisis multi-dimensi termasuk di panggung politik nasional, telah menimbulkan beragam dampak negatif yang sangat hebat terhadap seluruh sendi kehidupan masyarakat, tidak terkecuali dunia usaha. Dalam kondisi tersebut, industri perbankan nasional yang didominasi oleh bank-bank konvensional mengalami krisis luar biasa. Pemerintah akhirnya mengambil tindakan dengan merestrukturisasi dan merekapitalisasi sebagian bank-bank di Indonesia.
Salah satu bank konvensional, PT Bank Susila Bakti (BSB) yang dimiliki oleh Yayasan Kesejahteraan Pegawai (YKP) PT Bank Dagang Negara dan PT Mahkota Prestasi juga terkena dampak krisis. BSB berusaha keluar dari situasi tersebut dengan melakukan upaya merger dengan beberapa bank lain serta mengundang investor asing.
Lowongan Kerja Juli 2015Bank Syariah Mandiri - PT Bank Syariah Mandiri hadir, tampil dan tumbuh  sebagai bank yang mampu memadukan idealisme usaha dengan nilai-nilai rohani, yang melandasi kegiatan operasionalnya. Harmoni antara idealisme usaha dan nilai-nilai rohani inilah yang menjadi salah satu keunggulan Bank Syariah Mandiri dalam kiprahnya di perbankan Indonesia. BSM hadir untuk bersama membangun Indonesia menuju Indonesia yang lebih baik.

Lowongan Kerja Bank Syariah Mandiri

Officer Development Program - Juli 2015

Bank Syariah Mandiri memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Bank Juli 2015 Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Officer Development Program (ODP) (Paling lambat 22 Juli 2015)

Kualifikasi pelamar :

• Lulusan S1 / S2 atau mahasiswa yang telah menyelesaikan studinya tinggal menunggu wisuda
• Lulusan S1 / S2 dari semua jurusan kecuali dari keguruan, seni, sastra/budaya, filsafat, ilmu kesmas dan keperawatan
• Aktif diorganisasi, baik didalam maupun diluar kampus
• IPK minimal 3.00 untuk lulusan S1 dan minimal 3.20 untuk S2
• Menguasai bahasa inggris baik secara lisan meupun tertulis
• Belum menikah, usia maksimal 27 tahun
• Energik, percaya diri, dan mampu berkomunikasi dengan baik
• Memiliki motiovasi tinggi dan menyukai tantangan
• Bersedia tidak menikah selama masa pendidikan ODP
• Bersedia ditempatkan dijaringan BSM diseluruh Indonesia
• Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office (Word, Excel, Power point)
• Belum pernah mengikuti proses seleksi pegawai BSM dalam waktu 6 bulan terakhir

Pelaksana Penaksir Gadai Jabodetabekcilser (Paling lambat 25 Juli 2015)

Kualifikasi pelamar :

• Usia Maksimal 27 tahun
• Sarjana (S1) Semua Jurusan dari universitas terakreditasi
• Berpenampilan menarik
• Memiliki jiwa kompetitif, teliti dan detail
• Memiliki Kemampuan adaptasi dan komunikasi yang bvaik
• Penempatan di Jabodetabek
• Belum pernah mengikuti proses seleksi BSM dalam 6 bulan terakhir

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website resmi perekrutan PT Bank Syariah Mandiri dengan klik tautan ODP -- Pelaksana Penaksir Gadai kemudian APPLY NOW dibawah halaman.

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Karir Syariah Mandiri di dibawah halaman ini :
Lowongan Kerja Bank Syariah Mandiri

Read More