Lowongan Kerja BUMN PT Asuransi Jiwasraya - SMU / D1 / D2 / D3 - September 2015

Info Loker September 2015 BUMN PT Asuransi Jiwasraya - PT Asuransi Jiwasraya adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di sektor asuransi. Jiwasraya dibangun dari sejarah teramat panjang. Bermula dari NILLMIJ, Nederlandsch Indiesche Levensverzekering en Liffrente Maatschappij van 1859, tanggal 31 Desember 1859. Perusahaan asuransi jiwa yang pertama kali ada di Indonesia (Hindia Belanda waktu itu) didirikan dengan Akte Notaris William Hendry Herklots Nomor 185.
Pada tahun 1957  perusahaan asuransi jiwa milik Belanda yang ada di Indonesia dinasionalisasi sejalan dengan program Indonesianisasi perekonomian Indonesia. Tanggal 17 Desember 1960 NILLMIJ van 1859 dinasionalisasi berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 23 tahun 1958 dengan merubah namanya menjadi PT Perusahaan Pertanggungan Djiwa Sedjahtera.
Lowongan Kerja BUMN September 2015 PT Asuransi Jiwasraya - Berdasarkan Undang-Undang Nomor 1 tahun 1995, diubah dan ditambah terakhir dengan Akta Notaris Imas Fatimah SH, Nomor 10 tanggal 12 Mei 1988 dan Akte Perbaikan Nomor 19 tanggal 8 September 1998 yang telah diumumkan dalam Tambahan Berita Negara Nomor 1671 tanggal 16 Maret 2000 dan Akte Perubahan Notaris Sri Rahayu H.Prasetyo,Sh, Nomor 03 tanggal 14 Juli 2003 menjadi PT Asuransi Jiwasraya (Persero).
Anggaran Dasar PT Asuransi Jiwasraya (Persero) telah beberapa kali diubah dan ditambah, terakhir dengan Akta Notaris Netty Maria Machdar, SH. Nomor 74 tanggal 18 Nopember 2009 sebagaimana surat Penerimaan Pemberitahuan Perubahan Anggaran Dasar Departemen Hukum dan Hal Azasi Manusia Republik Indonesia Nomor AHU-AH.01.10.01078  tanggal 15 Januari 2010, dan Akta Nomor 155 tanggal 29 Agustus 2008 yang telah mendapatkan persetujuan Menteri Hukum dan Hak Azasi Manusia Republik Indonesia sesuai Surat Keputusan Nomor AHU-96890.AH.01.02 tahun 2008 tanggal 16 Desember 2008.

Lowongan Kerja BUMN PT Asuransi Jiwasraya

SMU / D1 / D2 / D3 - September 2015

PT Asuransi Jiwasraya memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Markerting

Kualifikasi pelemar :

• Pria atau Wanita
• Usia maksimal 45 tahun
• Pendidikan min SMU / D1 / D2 / D3
• Berpenampilan menarik , ramah , dan komunikatif
• Diutamakan memiliki relasi luas

Tata Cara Pengajuan Lamaran :

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan mengirimkan surat permohonan lengkap pada :

PT. Asuransi Jiwasraya (Persero)

Kantor wilayah Malang

Jalan Merdeka Barat No.4-5 Malang

Informasi : Bapak Eko (081233664018)

Penerimaan dibuka sampai tanggal 2 Oktober 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Asuransi Jiwasraya

Read More

Lowongan Kerja PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk - Management Trainee - September 2015

Info Loker September 2015 PT. Indofood Sukses Makmur Tbk - PT. Indofood Sukses Makmur Tbk. (IDX: INDF) merupakan produsen berbagai jenis makanan dan minuman yang bermarkas di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tanggal 14 Agustus 1990 oleh Sudono Salim dengan nama PT. Panganjaya Intikusuma yang pada tanggal 5 Februari 1994 menjadi Indofood Sukses Makmur. Perusahaan ini mengekspor bahan makanannya hingga Australia, Asia, dan Eropa.
Dalam dua dekade terakhir, PT Indofood Sukses Makmur Tbk (“Indofood”) telah bertransformasi menjadi sebuah perusahaan Total Food Solutions dengan kegiatan operasional yang mencakup seluruh tahapan proses produksi makanan, mulai dari produksi dan pengolahan bahan baku hingga menjadi produk akhir yang tersedia di pasar. Kini Indofood dikenal sebagai perusahaan yang mapan dan terkemuka di setiap kategori bisnisnya. Dalam menjalankan kegiatan operasionalnya, Indofood memperoleh manfaat dari ketangguhan model bisnisnya yang terdiri dari lima Kelompok Usaha Strategis (”Grup”) yang saling melengkapi sebagai berikut: Produk Konsumen Bermerek (“CBP”), Bogasari, Agribisnis, Distribusi, Budidaya & Pengolahan Sayuran
Lowongan Kerja September 2015 PT. Indofood Sukses Makmur Tbk - Selama lebih dari tiga dekade, keberadaan Bogasari dalam industri makanan Indonesia cukup diperhitungkan. Dua pabrik tepung terigu Bogasari berlokasi di Jakarta dan Surabaya. Memiliki beberapa merek seperti Cakra Kembar, terigu terbaik untuk roti dan mie. Segitiga Biru, dengan banyak kegunaan. Kunci Biru, renyah dan Meriah ala Kunci Biru. La Fonte, pasta sehat bagi keluarga Indonesia. Untuk keterangan lebih lanjut, dapat melihat www.bogasari.com

Lowongan Kerja PT Indofood Sukses Makmur Tbk

Management Trainee - September 2015

PT. Indofood CBP Sukses Makmur Tbk memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Loker S1 Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Management Trainee (MT)

Kualifikasi pelamar :

• Syarat max  usia 26 tahun
• Pendidikan  S1 dari Jurusan Teknik Pangan, Teknik Elektro, dan Teknik Industri (diutamakan yang sudah berpengalaman)
• Jenis Kelamin : laki laki
• Pelaksanaan akan dilakukan di Purwakarta ( JAWA BARAT )

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan kirimkan Lamaran lengkap dalam format pdf dikirim via email ke HRD PT. INDOFOOD CBP SUKSES MAKMUR Tbk FID cabang semarang, dengan alamat :
irfid.semarang@icbp.indofood.co.id
atau langsung ke : PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk Food Ingredient Division
Jl. Raya Tugurejo Km 10,2 no. 199 Semarang

Ditunggu sebelum tanggal 15 September 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk

Read More

Lowongan Kerja BUMN PT. Pertamina Retail - S1 / S2 Semua Jurusan - September 2015

Lowongan Kerja September 2015 BUMN PT. Pertamina Retail - PT. Pertamina Retail (selanjutnya disebut Perusahaan) merupakan anak Perusahaan PT Pertamina (Persero) yang bergerak di bidang usaha retail produk Pertamina. Perusahaan didirikan pada tanggal 17 Juni 1997, dan awalnya bernama PT Pertajaya Lubrindo yang bergerak di bidang usaha Pelumas. Pada tanggal 1 September 2005, Perusahaan berganti nama menjadi PT. Pertamina Retail. Perubahan ini bertujuan untuk menghadapi perubahan pasar retail khususnya Stasiun Pengisian Bahan Bakar Umum (SPBU) di Indonesia menuju pasar bebas dunia. Terhitung sejak Maret 2006, Perusahaan mulai mengelola dan mengoperasikan SPBU.
Info Loker September 2015 BUMN PT. Pertamina Retail - PT. Pertamina Retail terus berupaya mencapai rencana jangka panjangnya yang bertujuan untuk menjadi Perusahaan ritel global yang berkelas dengan memberikan nilai dari diversifikasi bisnis Ritel Bahan Bakar dan Non-Bahan Bakar melalui produk dan jasa yang terintegrasi.
Di tahun 2013, inisiasi-inisiasi bisnis baru, pengukuhan kemitraan-kemitraan baru dan hasil sinergi penjualan antar antar unit bisnis dengan pelanggan PT. Pertamina Retail telah membantu memberikan keuntungan yang berkesinambungan dan terus bertumbuh. Di masa mendatang, PT. Pertamina Retail akan mengoptimalkan dan terus mengembangkan aset dan infrastruktur yang dimiliki demi mempertahankan keunggulan kompetitif untuk menjadi Perusahaan yang memberikan kontribusi lebih bagi Perusahaan Induk dan Negara, dan tetap terus berpegang kepada komitmennya sebagai Perusahaan yang menjunjung profesionalisme, akuntabilitas dan berorientasi pada kenyamanan dan kepuasan pelanggan.

Lowongan Kerja BUMN PT. Pertamina Retail

S1 / S2 Semua Jurusan - September 2015

PT. Pertamina Retail memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Management Trainee 

Kualifikasi pelamar :

• Usia Maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimal S1 Jurusan (Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro, Manajemen dan Marketing)
• Pengalaman minimal 1 Tahun dibidang yang sama (Fresh Graduate dipersilakan melamar)
• Komunikatif & Mampu bernegosisasi
• Penempatan di seluruh wilayah Indonesia
• Lebih disukai pengalaman di bidang Retail

Staf Officer Buyer

Kualifikasi pelamar :

• Usia Maksimal 28 tahun
• Pendidikan minimal S1 Segala Jurusan
• Pengalaman minimal 1 Tahun dibidang yang sama Retail Store (Hypermarket, Jaringan Minimarket, Key Account FMCG)
• Komunikatif & Mampu bernegosisasi
• Penempatan di Jakarta
• Lebih disukai pengalaman di bidang Retail

Sekretaris

Kualifikasi pelamar :

• Wanita
• Usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan min. D3 Sekretaris
• Diutamakan belum menikah
• Menguasai Microsoft Office
• Lancar berbahasa inggris (lisan dan tertulis)
• Pengalaman min. 1 tahun di bidang sekretaris
• Berpenampilan menarik.

Staf Periklanan

Kualifikasi pelamar :

• Laki-Laki/Perempuan
• Usia Max 28 th
• Pendidikan Minimal S1 Komunikasi, Manajemen
• Pengalaman minmal 2 tahun dibidang yang sama
• Komunikatif & Mahir dalam Bernegosiasi
• Memiliki relasi yang banyak
• Bersedia menjalankan dinas keluar kota
• Penempatan di Jakarta Pusat

Staf New Business

Kualifikasi pelamar :

• Usia Maksimal 28 tahun
• Pendidikan Minimal S1 Manajemen & Tekhnik Industri
• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang pengembangan bisnis
• Komunikatif & Mahir dalam bernegosisasi
• Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
• Penempatan di Jakarta Pusat

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website resmi Rekrutmen PT. Pertamina Retail dengan lamar http://pertaminaretail.com/Karir.aspx kemudian klik Daftar pada masing-masing formasi.

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT. Pertamina Retail

Read More

Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk - Fresh Graduate, S1 Berbagai Jurusan - September 2015

Info Loker September 2015 PT Astra Internasional Tbk - PT Astra Internasional Tbk merupakan perusahaan multinasional yang memproduksi otomotif yang bermarkas di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1957 dengan nama PT Astra International Incorporated. Pada tahun 1990, perseroan mengubah namanya menjadi PT Astra International Tbk. Perusahaan ini telah tercatat di Bursa Efek Jakarta sejak tanggal 4 April 1990. Saat ini mayoritas kepemilikan sahamnya dimiliki oleh Jardine Cycle & Carriage's sebesar 50,1%.
Lowongan Kerja September 2015 PT Astra Internasional Tbk - Berdiri sejak tahun 1975, PT Astra International-Toyota Sales Operation, yang lebih dikenal dengan nama AUTO2000, merupakan jaringan jasa penjualan, perawatan, perbaikan, dan penyediaan suku cadang Toyota, yang menguasai 70-80% dari total penjualan Toyota.
Bersama slogan “Urusan Toyota jadi mudah!”, AUTO2000 menjadi yang terdepan dalam pelayanannya. Melalui lebih dari 170 jaringan penjualan yang tersebar di seluruh Indonesia (kecuali Riau, Bengkulu, Jambi, Jawa Tengah, D.I.Y, Sulawesi, Maluku, & Irian Jaya), 596 partshop yang menjamin keaslian suku cadang produk Toyota, serta 48 bengkel terbesar dan terlengkap di Asia Tenggara, AUTO2000 menyediakan ‘memorable experience’ kepada para pelanggan dalam kepemilikan kendaraan Toyota.

Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk

Fresh Graduate, S1 Berbagai Jurusan - September 2015

Seiring dengan perkembangan bisnis yang semakin pesat, kami membutuhkan tenaga-tenaga profesional yang berminat untuk bergabung dalam PT Astra Internasional Tbk. Oleh karena itu, kami membuka kesempatan Lowongan Kerja Terbaru untuk posisi :

Accounting Analyst (UNAIR - ACC)

Kualifikasi pelamar :

• Sarjana Akuntansi
• Fresh Graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun
• Mengetahui prinsip akuntansi sebuah keharusan
• Interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik

Human Resource Trainee (UNAIR - HR TRAINEE)

Kualifikasi pelamar :

• Sarjana jurusan Hukum / Psikologi
• Fresh Graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun
• Tertarik pada Human Resounce (SDM)
• Kemampuan berpikir analitis dan interpersonal baik
• Proaktif dan mau untuk belajar
• Aktif dalam kegiatan organisasi kampus

Audit & Risk Trainee (UNAIR - AUD TRAINEE)

Kualifikasi pelamar :

• Sarjana jurusan Akuntansi, Keuangan, Teknik Industri, Statistik, Matematika, Ilmu Komputer, dan IT
• Fresh Graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun
• Bagus dalam bahasa inggris  baik tertulis maupun lisan
• Kemampuan berpikir analitis dan interpersonal baik
• Proaktif dan mau untuk belajar
• Aktif dalam kegiatan organisasi kampus
• Bersedia melakukan perjalanan keliling Indonesia (dengan frekuensi tinggi)

Environment, Health, Safety and Social Responsibility Analyst (UNAIR - ESR)

Kualifikasi pelamar :

• Sarjana jurusan Teknik Kimia, Arsitektur, Mesin, Sipil, Industri, Elektro
• Fresh Graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun
• Mempunyai Ketertarikan yang kuat untuk bekerja dalam bidang Environment, Health, Safety and Social Responsibility (EHS & SR)
• Aktif dalam kegiatan organisasi kampus
• Kemampuan berpikir analitis

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan Resume dan foto terbaru Anda (maksimal 1MB) sebelum 16 September 2015 ke alamat email : arc@ai.astra.co.id (Kode lowongan sebagai subyek email)

Kandidat yang terpilih akan dihubungi melalui SMS pada 17 / 18 September 2015 dan tes akan dilaksanakan di Surabaya pada 21 September 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Internasional Tbk

Read More

Lowongan Kerja BUMN PT Nindya Karya (Persero) - D3/S1 Umum, Berpengalaman - September 2015

Info Loker BUMN September 2015 PT Nindya Karya (Persero) - PT Nindya Karya (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara di Jasa Konstruksi yang memiliki sejarah panjang dan pengalaman dalam lini bisnis inti di jasa konstruksi. Mulai dari hasil nasionalisasi Belanda Perusahaan NV Nederlands Aanemings Maatschappy (Nedam) Vorheen Firma HFBoersma, berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 59 tahun 1961. Kemudian berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 11/1972 dan Keputusan Menteri Keuangan No . 91 / MK / IV / 3/1973 dan akta notaris Kartini Moeljadi SH No. 76, pada 15 Maret 1973 PT Nindya Karya didirikan sebagai Perseroan Terbatas yang menjadi PT Nindya Karya
Wilayah operasi perusahaan ini dibagi menjadi Enam Divisi yang meliputi Divisi I (Aceh, Sumut, Sumbar, Riau), Divisi II (Sumsel, Babel, Lampung, Kepri, & Bengkulu), Divisi III (Kalimantan), Divisi IV (DIY, Jateng, Jatim, Bali, NTT, NTB), Divisi V (Sulawesi, Maluku, Gorontalo, Papua, & Papua Barat), Divisi VI (Jabar, DKI, Banten, EPC, Oil & Gas).
Lowongan Kerja BUMN September 2015 PT Nindya Karya (Persero) - Saat ini PT Nindya Karya (Persero) berkomitmen untuk meningkatkan kinerja perusahaan melalui "Nindya Reborn" berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 69 Tahun 2012 oleh restrukturisasi perusahaan secara komprehensif dalam perusahaan logo, visi, misi, nilai-nilai inti, budaya, keuangan, organisasi, SDM dan sistem, untuk menjadi perusahaan yang cerdas dan pengetahuan dan berbasis teknologi. Komitmen ini dibangun dengan semangat tinggi untuk fokus pada pelanggan dan keinginan yang kuat untuk menghasilkan produk berkualitas.
Peningkatan kompetensi karyawan merupakan perhatian khusus kepada perusahaan untuk membuat karyawan menjadi lebih baik dan tangguh, menjadi profesional di bidangnya. Perlu dicatat bahwa dari total 640 karyawan PT Nindya Karya (Persero) di seluruh Indonesia, 337 orang lulusan Sarjana abd Magister Teknik dan non-Teknik, 104 orang adalah Diploma Teknik dan Non Teknik.

Lowongan Kerja BUMN PT Nindya Karya (Persero)

D3/S1 Umum, Berpengalaman - September 2015

PT Nindya Karya (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

1. Pelaksana
2. Surveyor
3. Office Engineer
4. HSE

Kualifikasi kandidat :

• Jenis kelamin Pria (1,2,3,4) atau Wanita (3,4)
• Pendidikan terakhir minimal Diploma D3 Teknik sipil (1.2.3) atau minimal D3/S1 Umum dan bersertifikat K3
• Usia maksimal 35 tahun (1,2,3,4)
• Minimal 5 tahun berpengalaman untuk proyek gedung atau jalan

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan lengkapi Persyaratan Administrasi :

• Surat lamaran 
• Daftar Riwayat Hidup
• Ijazah atau surat keterangan lulus yang dilegalisir oleh Perguruan Tinggi yang bersangkutan
• Transkrip nilai dengan IKP minimal 2.75 yang dilegalisir
• surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) yang masih berlaku (dapat menyusul)
• Fotokopi Salinan kartu tanda penduduk masih berlaku
• Pas poto berwarna terbaru 4×6 sebanyak 2 lembar

Berkas lamaran ditujukan dan dikirimkan melalui alamat berikut :

PT Nindya Karya (Persero) Wilayah VI 

Cq. Bagian Keuangan & SDM

Jln. Letjen Haryono MT. Kav 22, Jakarta 13630

e-mail : divisi6@nindyakarya.co.id

Berkas Sudah diterima paling lambat 19 September 2015 

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT Nindya Karya (Persero)

Read More

Penerimaan Tenaga Tidak Tetap RS Unair Tahun 2015 - SMA / SMK / D3 / S1 - September 2015

Lowongan Kerja September 2015 Rumah Sakit Universitas Airlangga - Dengan selesainya pemancangan tiang pancang Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga pada akhir tahun 2007, maka mulailah dibangun Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga. Pembangunan Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga dilandasi oleh keingingan yang kuat Universitas Airlangga untuk berbakti kepada bangsa dan negara melalui pembangunan kesehatan yang selaras dengan visi misi Universitas Airlangga.
Pada akhir tahun 2010, bangunan Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga secara makro sebanyak delapan lantai telah selesai, meskipun beberapa lantai saja yang secara mikro dapat dioperasikan.
Pada awal tahun 2011, terbitlah Keputusan Rektor tentang pengangkatan pimpinan di Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga, sehingga mulai saat itu dimulailah kegiatan-kegiatan intensif dan terpadu untuk mempersiapkan Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga dibuka pada tahap awal sekitar bulan Juni 2011.
Info Loker September 2015 Rumah Sakit Universitas Airlangga - Pada 9 Maret 2011 terbitlah Surat Ijin Kepala Dinas Kesehatan Pemerintah Kota Surabaya tentang ijin mendirikan Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga dan ijin sementara penyelenggaraan Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga.
Mulai saat itu, nama Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga diganti menjadi Rumah Sakit Universitas Airlangga.
Dengan bekal Surat Ijin Kepala Dinas Kesehatan Pemerintah Kota Surabaya dilakukan promosi Rumah Sakit Pendidikan Universitas Airlangga dan simulasi-simulasi pelayanan pasien yang hasilnya cukup memuaskan.
Oleh karena itu, dengan berdasar latar belakang tersebut di atas ditetapkanlah akan direncanakan tanggal 14 Juni 2011 sebagai hari “Peresmian Rumah Sakit Universitas Airlangga Tahap Awal (Soft Opening)”.

Lowongan Kerja Rumah Sakit Universitas Airlangga

Tenaga Tidak Tetap - September 2015

Rumah Sakit Universitas Airlangga RSUA memberikan kesempatan bagi Warga Negara Indonesia untuk menjadi Tenaga Tidak Tetap pada Rumah Sakit Universitas Airlangga Tahun 2015 dengan persyaratan dan ketentuan sebagaimana lampiran Pengumuman Direktur Rumah Sakit Nomor 1744/UN3.24/KP/2015 tanggal 7 September 2015 tentang Seleksi Penerimaan Tenaga Tidak Tetap Rumah Sakit Universitas Airlangga Tahun 2015.pada posisi sebagai berikut :

Informasi Umum :

• Pengumuman Seleksi Penerimaan Tenaga Tidak Tetap pada Rumah Sakit Universitas Airlangga Tahun 2015 dapat dilihat pada website http://www.unair.ac.id
• Waktu penerimaan pendaftaran dari tanggal 10 September 2015 sampai dengan 14 September 2015 pada hari kerja (Kamis, Jum’at, Senin) dengan mengirimkan berkas lamaran di Sub Direktorat Kepegawaian Direktorat Sumberdaya lantai 1 Kantor Manajemen Kampus C Universitas Airlangga Jl. Mulyorejo Surabaya
• Tidak menerima berkas lamaran yang dikirim melalui pos atau dengan penggunaan jasa pengiriman lainnya.
• Surat Lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam ditujukan kepada :

Direktur Rumah Sakit Universitas Airlangga

Kampus C Mulyorejo

Surabaya 60115

• Setiap pelamar hanya diperkenankan melamar untuk 1 (satu) kualifikasi pendidikan, pengiriman lebih dari satu lamaran tidak akan diproses.
• Proses seleksi dilaksanakan dalam 3 (tiga) tahap sebagai berikut : a). Seleksi Administrasi (sistem gugur); b). Tes tulis (sistem gugur); c). Wawancara.
• Untuk mengikuti setiap tahapan dalam seluruh proses Seleksi Penerimaan Tenaga Tidak Tetap pada Rumah Sakit Universitas Airlangga Tahun 2015, PELAMAR TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN.

Persyaratan umum :

• Warga Negara Indonesia (WNI);
• Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
• Memiliki Integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
• Sehat jasmani dan rohani;
• Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap (dibuktikan dengan surat pernyataan);
• Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS / anggota TNI / POLRI atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Swasta (dibuktikan dengan surat pernyataan);
• Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan / atau tidak sedang menjalani perjanjian / kontrak kerja / ikatan dinas pada instansi lain, baik instansi di dalam maupun di luar lingkungan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (dibuktikan dengan surat pernyataan);
• Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan ketrampilan yang diperlukan;
• Berusia maksimal 30 (tiga puluh) tahun untuk klasifikasi pendidikan D3, S1, S1 Kebidanan + Bd, Ners dan maksimal 22 (dua puluh dua) tahun untuk klasifikasi pendidikan SMA IPA, SMK, D1 per 1 Januari 2015;
• Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus Partai Politik;
• Point 5 s.d. 7 dibuktikan dengan surat pernyataan yang dapat diunduh pada website http://www.unair.ac.id/SURAT_PERNYATAAN_FIX.pdf

Rencana Penjadwalan Proses Seleksi :

• Pendaftaran pada hari kerja (Kamis, Jum’at, Senin) tanggal 10 September 2015 sampai dengan 14 September 2015 pukul 08.00 – 15.00 WIB;
• Batas akhir pengiriman berkas lamaran pada tanggal 14 September 2015 pukul 15.00 WIB;
• Pengumuman hasil seleksi Administrasi pada tanggal 16 September 2015 pukul 14.00 WIB (dengan sistem gugur);
• Pelaksanaan Tes Tulis pada tanggal 18 September 2015;
• Pengumuman hasil Tes Tulis pada tanggal 22 September 2015 (dengan sistem gugur);
• Pelaksanaan Wawancara pada tanggal 28 September 2015 s/d 29 September 2015;
• Pengumuman final Seleksi Penerimaan Tenaga Tidak Tetap pada Rumah Sakit Universitas Airlangga Tahun 2015 pada tanggal 05 Oktober 2015.

Tempat Pelaksanaan Tes Tulis (Sistem Gugur)

Hari, tanggal : Jumat, 18 September 2015

Waktu : 13.30 WIB s.d. 15.30 WIB

Tempat : Lantai 4 Rumah Sakit Universitas Airlangga Hall Tengah

Kelengkapan yang dibawa pada waktu ujian : 

a. Kartu Pendaftaran;

b. Pensil 2B;

c. Karet Penghapus;

d. Alas untuk menulis;

e. Rautan pensil.

- Peserta yang datang terlambat tidak diperbolehkan memasuki ruang ujian dan atau mengikuti ujian.

- Peserta dilarang membawa alat komunikasi pada saat ujian.

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

1. Pelamar mengirimkan sendiri berkas lamaran dan mendapatkan kartu pendaftaran
2. Berkas lamaran disusun dengan urutan sebagai berikut :

• Foto copy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku;
• Surat Lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam tanpa materai ditujukan kepada Direktur Rumah Sakit Universitas Airlangga;
• Foto copy Ijazah dan transkrip nilai yang sudah dilegalisir;
• Surat pernyataan yang disyaratkan pada persyaratan umum, dapat diunduh pada website http://www.unair.ac.id/SURAT_PERNYATAAN_FIX.pdf;
• Pas foto terbaru ukuran 3x4 berwarna berlatar belakang merah sebanyak 3 (tiga) lembar ditulisi nama pelamar di bagian belakang foto.

3. Berkas lamaran dimasukan ke dalam stop map dengan warna kuning dengan pojok atas diberi kode kualifikasi pendidikan yang dilamar;
4. Selanjutnya stop map dikirim ke alamat Subit. Kepegawaian Kantor Manajemen Kampus C Unair Jl. Mulyorejo Surabaya dengan mencantumkan :

NAMA PESERTA : ..........
FORMASI : ..........
SPESIFIKASI : ..........
IJAZAH : ..........
ALAMAT : ..........
NO TELEPON : ..........

pada stop map depan kanan atas. Berkas ditujukan kepada Direktur Rumah Sakit Universitas Airlangga paling lambat tanggal 14 September 2015 pukul 15.00 WIB;
5. Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan sebagaimana uraian diatas dinyatakan
gugur.

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru Rumah Sakit Universitas Airlangga

Read More

Lowongan Kerja BUMN PT SUCOFINDO (Persero) - Semua Jurusan D3 / S1 - September 2015

Lowongan Kerja BUMN September 2015 PT SUCOFINDO (Persero) - PT SUCOFINDO (Persero), atau dengan nama lainnya PT Superintending Company of Indonesia (Persero), adalah sebuah BUMN Indonesia yang bergerak dalam bidang pemeriksaan, pengawasan, pengujian, dan pengkajian. Saat ini, 95% saham Sucofindo dimiliki Pemerintah Republik Indonesia, dan 5% oleh Societe Generale de Surveillance Holding
SA (“SGS”).
SUCOFINDO sendiri berdiri pada 22 Oktober 1956. Bisnis SUCOFINDO bermula dari kegiatan perdagangan terutama komoditas pertanian, dan kelancaran arus barang dan pengamanan devisa negara dalam perdagangan ekspor-impor. Seiring dengan perkembangan kebutuhan dunia usaha, SUCOFINDO melakukan langkah kreatif dan menawarkan inovasi jasa-jasa baru berbasis kompetensinya.
Info Loker BUMN September 2015 PT SUCOFINDO (Persero) - Bisnis jasa pertama yang dimiliki SUCOFINDO adalah cargo superintendence dan inspeksi. Kemudian melalui studi analisis dan inovasi, SUCOFINDO melakukan diversifikasi jasa sehingga lahirlah jasa-jasa warehousing dan forwarding, analytical laboratories, industrial and marine engineering, dan fumigation and industrial hygiene.
Keanekaragaman jasa-jasa SUCOFINDO dikemas secara terpadu, jaringan kerja Laboratorium, cabang dan titik layanan di berbagai Kota di Indonesia serta didukung oleh 2.646 Tenaga Profesional yang ahli di bidangnya.

Lowongan Kerja BUMN PT SUCOFINDO (Persero)

D3 / S1 Semua Jurusan - September 2015

PT SUCOFINDO (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi Pegawai Tidak Tetap sebagai berikut :

Account Executive (Kode : AE - PPK)

Kualifikasi pelamar :

• Wanita
• Penampilan menarik dan komunikatif
• Tinggi minimal 165 cm
• Pendidikan semua jurusan, minimal D3
• Menguasai Bahasa Inggris secara aktif
• Memiliki pengalaman sebagai Account Executive dan/atau Marketing
• Umur maksimal 30 tahun pada saat mengajukan surat lamaran
• Belum menikah
• Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai suatu instansi pemerintah ataupun swasta
• Tidak mempunyai hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan sebagai suami-isteri; kakak adik kandung/tiri/angkat; orang tua – anak kandung/tiri/angkat

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda yang terdiri dari :

• Surat Lamaran
• Biodata Pribadi lengkap
• Foto seluruh badan ukuran Post Card
• Copy KTP yang masih berlaku
• Copy Ijazah beserta transkrip akademik yang sudah dilegalisir
• Copy Sertifikat yang mendukung
• Copy Surat Pengalaman Kerja (jika ada)

Dengan mencantumkan kode posisi Jabatan (AE-PPK). Kemudian berkas lamaran silakan dikirimkan ke alamat :

PT SUCOFINDO (PERSERO)
Jl. Raya Pasar Minggu Kav 34 Jakarta 12780
Divisi Human Capital

Atau email ke :
budir@sucofindo.co.id
yessiria@sucofindo.co.id

Catatan :

• Pelaksanaan seleksi dilakukan di Jakarta, biaya transportasi dan akomodasi menjadi tanggungan peserta seleksi
• Hanya yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi

Batas waktu penerimaan lamaran tanggal 15 September 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT SUCOFINDO (Persero)

Read More