Showing posts with label TEK ARSITEKTUR. Show all posts
Showing posts with label TEK ARSITEKTUR. Show all posts

Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti - S1 / S2 Berbagai Jurusan - September 2015

Lowongan Kerja September 2015 PT Marga Mandalasakti - PT Marga Mandalasakti (Perseroan), berdiri pada tanggal 4 Oktober 1989 di Jakarta dan mulai beroperasi secara komersial pada tanggal 1 April 1990. Perseroan mengoperasikan ruas jalan tol Tangerang-Merak sepanjang 72,45 km yang menghubungkan Tangerang Barat sampai Merak, ujung barat Pulau Jawa. Jalan tol ini melalui 3 wilayah yaitu Tangerang, Serang, dan Cilegon.
Pada tanggal 29 Maret 2011, Perseroan menandatangani adendum Perjanjian Pengusahaan Jalan Tol (PPJT) sebagai perubahan dari akta PPJT pada tanggal 16 April 2009, dengan Badan Pengatur Jalan Tol (BPJT) Departemen Pekerjaan Umum yang merujuk kepada Surat Keputusan Menteri Pekerjaan Umum nomor 62/KPTS/M/2011 tanggal 11 Maret 2011 tentang Perubahan Kedua Keputusan Menteri Pekerjaan Umum Nomor 305/KPTS/M/2009 tentang Penetapan Penyesuaian Masa Konsesi dan Tarif Tol Awal pada Ruas Jalan Tol Tangerang-Merak, masa konsesi Perseroan berlaku sampai dengan tanggal 29 November 2047.
Info Loker September 2015 PT Marga Mandalasakti - Pemegang saham mayoritas Perseroan adalah PT Astratel Nusantara, anak perusahaan PT Astra International Tbk, yang menjalankan bisnis di bidang infrastruktur, dengan kepemilikan sebesar 79,3 %. Sebagai salah satu perusahaan yang mengusahakan jalan tol di Indonesia, Perseroan senantiasa berusaha memberikan yang terbaik kepada seluruh pemangku kepentingan, khususnya layanan terbaik kepada pengguna Jalan Tol Tangerang-Merak. Dengan demikian diharapkan keberadaan jalan tol ini dapat benar-benar dirasakan manfaatnya dan mendukung pengembangan perekonomian Indonesia khususnya Provinsi Banten dan sekitarnya baik pada sektor industri, perdagangan maupun pariwisata.


PT Marga Mandalasakti merupakan bagian dari Grup Astra yang bergerak dalam bidang infrastruktur. Bisnis kami penyelenggaraan Jalan Tol Tangerang – Merak di Provinsi Banten. Kami mengundang anda untuk mengisi Lowongan Kerja Terbaru dan bergabung dalam tim sebagai:

MT Program - Operation Management Development Program (OMDP)

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Industri, Arsitektur, Matematika, Statistik
  • Usia maksimum 27 tahun
  • IPK Minimum 3
  • Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Koordinator

Staff Humas

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi, Usia Maksimum 27 tahun
  • Memiliki pengalaman Jurnalistik
  • Dapat mengoperasikan Microsoft Office.
  • Memiliki kemampuan bahasa Inggris

Staf Engineer

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil
  • Usia maksimum 27 tahun
  • Memiliki pengetahuan manajemen proyek
  • Memiliki kemampuan teknik dan rekayasa konstruksi
  • IPK Minimum 3

Inspector

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil
  • Usia maksimum 27 tahun
  • Memiliki kemampuan teknik dan rekayasa konstruksi
  • IPK Minimum 3

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website Resmi Rekrutmen PT Marga Mandalasakti dengan mengisi formulir pendaftaran yang disediakan.

Berkas lamaran diterima paling lambat 30 September 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Marga Mandalasakti
Share:

Lowongan Kerja BUMN PT SUCOFINDO (Persero) - Engineering Officer - September 2015

PT SUCOFINDO (Persero), atau PT Superintending Company of Indonesia (Persero), adalah sebuah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak dalam bidang pengawasan, pemeriksaan, pengkajian, dan pengujian. Saat ini, 95% saham PT Sucofindo dimiliki Pemerintah Indonesia, dan 5% oleh Societe Generale de Surveillance Holding SA (SGS).
Info Loker September 2015 BUMN PT SUCOFINDO (Persero) - SUCOFINDO berdiri pada 22 Oktober 1956. Bisnis SUCOFINDO bermula dari kegiatan perdagangan, terutama komoditas pertanian, dan kelancaran arus barang dan pengamanan devisa negara dalam perdagangan ekspor-impor. Seiring dengan perkembangan kebutuhan dunia usaha, SUCOFINDO melakukan langkah kreatif dan menawarkan inovasi jasa-jasa baru berbasis kompetensinya.
Bisnis jasa pertama yang dimiliki SUCOFINDO adalah cargo superintendence dan inspeksi. Kemudian melalui studi analisis dan inovasi, SUCOFINDO melakukan diversifikasi jasa sehingga lahirlah jasa-jasa warehousing dan forwarding, analytical laboratories, industrial and marine engineering, dan fumigation and industrial hygiene.
Lowongan Kerja September 2015 BUMN PT SUCOFINDO (Persero) - Keanekaragaman jasa-jasa SUCOFINDO dikemas secara terpadu, jaringan kerja Laboratorium, cabang dan titik layanan di berbagai Kota di Indonesia serta didukung oleh 2.646 Tenaga Profesional yang ahli di bidangnya.

Lowongan Kerja BUMN PT SUCOFINDO (Persero)
Engineering Officer - September 2015

PT SUCOFINDO (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi Pegawai Tidak Tetap sebagai berikut :

Mechanical, Electrical & Engineering Officer (Kode MEE - UMU)

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan Sarjana  (S1) : Teknik Sipil / Arsitektur
  • Penempatan : Jakarta
  • Berkewarganegaraan Indonesia (WNI).
  • IPK minimal 3,00 dari skala 4.00
  • Berpengalaman kerja minimal 2 tahun.
  • Umur maksimal 27 tahun pada saat mengajukan surat lamaran.
  • Belum menikah.
  • Bersedia ditempatkan dan ditugaskan di seluruh wilayah kerja PT SUCOFINDO (PERSERO)
  • Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai suatu instansi pemerintah ataupun swasta
  • Bersedia menyerahkan asli ijazah selama perikatan kerja
  • Tidak mempunyai hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan sebagai suami-isteri; kakak adik kandung/tiri/angkat; orang tua – anak kandung/tiri/angkat
  • Hanya yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi di Jakarta

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan Surat lamaran pekerjaan (Mencantumkan Kode Posisi Jabatan lengkap pada sudut kanan atas amplop) ditujukan kepada :

PT SUCOFINDO (PERSERO)
Jl. Raya Pasar Minggu Kav 34 Jakarta 12780
Divisi Human Capital

Atau email (Mencantumkan Kode Posisi Jabatan sebagai subyek email) ke alamat :

budir@sucofindo.co.id
firdaus@sucofindo.co.id
yessiria@sucofindo.co.id

Dengan melampirkan :
  • Surat Lamaran
  • Biodata Pribadi lengkap
  • Foto ukuran Post Card (seluruh badan)
  • Copy Akta Kelahiran
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Surat Keterangan sehat dari Dokter
  • Copy KTP yang masih berlaku
  • Copy Kartu Keluarga
  • Copy Ijazah beserta transkrip akademik yang sudah dilegalisir
  • Copy Sertifikat lainnya yang mendukung
Penerimaan dibuka sampai tanggal 21 September 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT SUCOFINDO (Persero)
Share:

Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk - Fresh Graduate, S1 Berbagai Jurusan - September 2015

Info Loker September 2015 PT Astra Internasional Tbk - PT Astra Internasional Tbk merupakan perusahaan multinasional yang memproduksi otomotif yang bermarkas di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1957 dengan nama PT Astra International Incorporated. Pada tahun 1990, perseroan mengubah namanya menjadi PT Astra International Tbk. Perusahaan ini telah tercatat di Bursa Efek Jakarta sejak tanggal 4 April 1990. Saat ini mayoritas kepemilikan sahamnya dimiliki oleh Jardine Cycle & Carriage's sebesar 50,1%.
Lowongan Kerja September 2015 PT Astra Internasional Tbk - Berdiri sejak tahun 1975, PT Astra International-Toyota Sales Operation, yang lebih dikenal dengan nama AUTO2000, merupakan jaringan jasa penjualan, perawatan, perbaikan, dan penyediaan suku cadang Toyota, yang menguasai 70-80% dari total penjualan Toyota.
Bersama slogan “Urusan Toyota jadi mudah!”, AUTO2000 menjadi yang terdepan dalam pelayanannya. Melalui lebih dari 170 jaringan penjualan yang tersebar di seluruh Indonesia (kecuali Riau, Bengkulu, Jambi, Jawa Tengah, D.I.Y, Sulawesi, Maluku, & Irian Jaya), 596 partshop yang menjamin keaslian suku cadang produk Toyota, serta 48 bengkel terbesar dan terlengkap di Asia Tenggara, AUTO2000 menyediakan ‘memorable experience’ kepada para pelanggan dalam kepemilikan kendaraan Toyota.

Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk
Fresh Graduate, S1 Berbagai Jurusan - September 2015

Seiring dengan perkembangan bisnis yang semakin pesat, kami membutuhkan tenaga-tenaga profesional yang berminat untuk bergabung dalam PT Astra Internasional Tbk. Oleh karena itu, kami membuka kesempatan Lowongan Kerja Terbaru untuk posisi :

Accounting Analyst (UNAIR - ACC)

Kualifikasi pelamar :
  • Sarjana Akuntansi
  • Fresh Graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun
  • Mengetahui prinsip akuntansi sebuah keharusan
  • Interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik

Human Resource Trainee (UNAIR - HR TRAINEE)

Kualifikasi pelamar :
  • Sarjana jurusan Hukum / Psikologi
  • Fresh Graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun
  • Tertarik pada Human Resounce (SDM)
  • Kemampuan berpikir analitis dan interpersonal baik
  • Proaktif dan mau untuk belajar
  • Aktif dalam kegiatan organisasi kampus

Audit & Risk Trainee (UNAIR - AUD TRAINEE)

Kualifikasi pelamar :
  • Sarjana jurusan Akuntansi, Keuangan, Teknik Industri, Statistik, Matematika, Ilmu Komputer, dan IT
  • Fresh Graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun
  • Bagus dalam bahasa inggris  baik tertulis maupun lisan
  • Kemampuan berpikir analitis dan interpersonal baik
  • Proaktif dan mau untuk belajar
  • Aktif dalam kegiatan organisasi kampus
  • Bersedia melakukan perjalanan keliling Indonesia (dengan frekuensi tinggi)

Environment, Health, Safety and Social Responsibility Analyst (UNAIR - ESR)

Kualifikasi pelamar :
  • Sarjana jurusan Teknik Kimia, Arsitektur, Mesin, Sipil, Industri, Elektro
  • Fresh Graduate atau berpengalaman maksimal 2 tahun
  • Mempunyai Ketertarikan yang kuat untuk bekerja dalam bidang Environment, Health, Safety and Social Responsibility (EHS & SR)
  • Aktif dalam kegiatan organisasi kampus
  • Kemampuan berpikir analitis

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan Resume dan foto terbaru Anda (maksimal 1MB) sebelum 16 September 2015 ke alamat email : arc@ai.astra.co.id (Kode lowongan sebagai subyek email)

Kandidat yang terpilih akan dihubungi melalui SMS pada 17 / 18 September 2015 dan tes akan dilaksanakan di Surabaya pada 21 September 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Internasional Tbk
Share:

Lowongan Kerja PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk - D3 / S1 Semua Jurusan - September 2015

Lowongan Kerja September 2015 PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk - Didirikan pada tahun 1989 oleh Djoko Susanto dan keluarga PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk (Alfamart/ Perseroan), mengawali usahanya di bidang perdagangan dan distribusi, kemudian pada 1999 mulai memasuki sektor minimarket. Ekspansi secara ekponensial dimulai Perseroan pada tahun 2002 dengan mengakusisi 141 gerai Alfaminimart dan membawa nama baru Alfamart.
Loker September 2015 PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk - Saat ini Alfamart merupakan salah satu yang terdepan dalam usaha ritel, dengan melayani lebih dari 2,1 juta pelanggan setiap harinya di hampir 6.000 gerai yang tersebar di Indonesia. Alfamart menyediakan barang-barang kebutuhan pokok dengan harga yang terjangkau, tempat belanja yang nyaman, serta lokasi yang mudah dijangkau. Didukung lebih dari 60.000 karyawan menjadikan Alfamart sebagai salah satu pembuka lapangan kerja terbesar di Indonesia
Alfamart adalah gerai komunitas, karenanya kami selalu berpartisipasi dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat melalui program Tanggung Jawab Sosial Perusahaan (CSR) yang terbagi menjadi Alfamart Care yang membantu masyarakat melalui kegiatan-kegiatan sosial. Alfamart Smart mendukung bidang pendidikan, Alfamart Sport mensponsori kegiatan olahraga, Alfamart Clean and Green mewujudkan lingkungan yang sehat, Alfamart SMEs membantu pengusaha kecil dan menengah yang ada di sekitar geraigerai Alfamart serta Alfamart Vaganza yang secara aktif ikut terlibat dalam pengembangan seni dan budaya.

Lowongan Kerja PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk
Coordinator & Management Trainee - September 2015

PT. Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart), perusahaan retail minimarket terkemuka di Indonesia yang tergabung dalam Alfagroup (Alfamart, Alfamidi, Lawson, Dan+Dan) membuka Lowongan Kerja Terbaru membutuhkan sumber daya manusia yang tangguh untuk posisi :

Management Trainee Accounting & Technical Support Maintenance ( Kode : Alfamart – Management Trainee Accounting & Technical Support Maintenance)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / wanita. Usia maks 27 tahun. 
  • Pend. min S1 Akuntansi, Tek. Mesin, Elektro, Sipil. dengan IPK min 3.00. 
  • Memiliki pengalaman organisasi. 
  • Kemauan belajar yang kuat. 
  • Siap ditempatkan di seluruh area Alfagroup
  • Tugas pekerjaan : Mengikuti pembelajaran untuk dipersiapkan menjadi key person di level managerial

Management Trainee Regular ( Kode : Alfamart – Management Trainee Regular)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / wanita. Usia maks 27 tahun. 
  • Pend. min S1 segala jurusan. dengan IPK min 3.00. 
  • Memiliki pengalaman organisasi. 
  • Kemauan belajar yang kuat. 
  • Siap ditempatkan di seluruh area Alfagroup
  • Tugas pekerjaan : Mengikuti pembelajaran untuk dipersiapkan menjadi key person di level managerial

Coordinator Trainee ( Kode : Alfamart – Coordinator Trainee)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria. Usia maks 27 tahun. 
  • Pend. min S1 segala jurusan (kecuali IT). dengan IPK min 2.75. 
  • Memiliki pengalaman organisasi. 
  • Berjiwa operation (lapangan). 
  • Kemauan belajar yang kuat. 
  • Siap ditempatkan di seluruh area Alfagroup
  • Tugas pekerjaan : Mengikuti pembelajaran untuk dipersiapkan menjadi key person di level koordinator operation

Accounting / Finance / Tax ( Kode : Alfamart – Accounting / Finance / Tax)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / wanita. Usia maks 30 tahun 
  • Pend. S1 Akuntansi / Manajemen / Tax. dengan IPK min 2.75. 
  • Menguasai laporan keuangan. 
  • Diutamakan pengalaman. 
  • Penempatan di seluruh area kerja Alfagroup
  • Tugas pekerjaan : Menangani dokumen keuangan, pelaporan pajak, pembayaran serta laporan keuangan.

IT Programmer ( Kode : Alfamart – IT Programmer)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / wanita. Usia maks 27 tahun. 
  • Pend. min S1 Tek. Informatika / Komputer. dengan IPK min 2.75. 
  • Menguasai bahasa pemrograman. 
  • Penempatan di seluruh area kerja Alfagroup
  • Tugas pekerjaan : Membuat, update & maintain aplikasi, jaringan, hardware & software.

Trainer ( Kode : Alfamart – Trainer)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / wanita, usia maks 27 tahun. 
  • Pendidikan S1 Pendidikan, dengan IPK min 2.75. 
  • Diutamakan pengalaman sebagai trainer. 
  • Kemampuan komunikasi & presentasi yang baik. 
  • Mengerti kurikulum pendidikan. Penempatan di Cileungsi Bogor
  • Tugas pekerjaan : Melaksanakan kegiatan supporting agar program pelatihan dan pengembangan dapat berlangsung secara optimal. Membuat desain materi training.

Estimator & Store Layout ( Kode : Alfamart – Estimator & Store Layout )

Kualifikasi pelamar :
  • Pria. Usia maks 27 tahun. 
  • Pend. D3/S1 Tek. Sipil / Arsitektur. dengan IPK min 2.75. 
  • Menguasai Autocad & Photoshop. 
  • Bisa membuat & membaca gambat teknik bangunan. 
  • Penempatan di seluruh area kerja Alfagroup
  • Tugas pekerjaan : Membuat estimasi biaya pembangunan & renovasi gedung.

Recruitment ( Kode : Alfamart – Recruitment )

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / wanita. Usia maks 27 tahun. 
  • Pend. S1 Psikologi. dengan IPK min 2.75. 
  • Kemampuan komunikasi yang baik. 
  • Diutamakan memiliki SIM A. 
  • Penempatan di seluruh area kerja Alfagroup
  • Tugas pekerjaan : Melakukan proses seleksi calon karyawan.

Apoteker ( Kode : Alfamart – Apoteker )

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / wanita. Usia maks 27 tahun. 
  • Pend. Profesi Apoteker. 
  • Memiliki Surat Tanda Registrasi Apoteker (STRA). 
  • Penempatan di seluruh kantor cabang Alfamart
  • Tugas pekerjaan : Bertanggungjawab terhadap pengadaan & penerimaan obat dari suppier serta penyaluran obat ke toko

Product Analyst ( Kode : Alfamart – Product Analyst )

Kualifikasi pelamar :
  • Pria. Usia maks 27 tahun. 
  • Pendidikan S1 Matematika / Statistik. dengan IPK min 2.75. 
  • Menguasai SPSS & Ms. Excel. Penempatan di Tangerang.
  • Tugas pekerjaan : Menganalisa dan mengevaluasi semua product yang aktif di cabang sehingga dapat mencapai sales dan margin yang optimal

Service Quality Representative ( Kode : Alfamart -Service Quality Representative )

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / wanita, usia maks 27 th. 
  • Pend. min S1 segala jurusan, dengan IPK min 2.75. 
  • Kemampuan komunikasi yang baik. 
  • Diutamakan memiliki SIM A. 
  • Penempatan di seluruh area kerja Alfamart.
  • Tugas pekerjaan : Menyiapkan tools & melaksanakan pengumpulan data melalui survei  untuk meningkatkan kualitas layanan.

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan datang pada

Hari, tanggal : Selasa, 15 September 2015
Jam   : 09.00 WIB – Selesai
Tempat   : Ruang Sidang FTI Unit 2 Lantai 3 – Universitas Budi Luhur
Jln. Ciledug Raya – Petukangan Utara – Jakarta Selatan
Sifat : Terbuka Untuk Umum, Gratis
Agenda : Psikotest, Wawancara

Peminat diharuskan mengirimkan CV melalui email : recruitment@budiluhur.ac.id dengan mencantumkan kode posisi yang dilamar

Catatan :
  • Wajib registrasi via email dengan mengirimkan sofcopy CV 
  • Subject email adalah kode lowongan yang dilamar
  • Paling lambat sebelum hari Senin, 14 September 2015 Jam 12.00 WIB
  • Wajib datang langsung di Universitas Budi Luhur dan saat hari H pelaksanaan campus hiring, harap membawa : • Curiculum Vitae, • Photo Copy KTP, • Pas Photo berwarna ukuran 4×6 (terbaru), • Ijasah (Bagi calon Wisudawan Oktober 2015, dapat menggunakan surat keterangan lulus dari BAAK), • Transkrip Nilai, • Dokumen pendukung lainnya (yang bersifat resmi)
Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk
Share:

Penerimaan Pegawai Non PNS RSUP Dr. Sardjito Tahun 2015

Lowongan Kerja September 2015 RSUP Dr. Sardjito - Gagasan mendirikan Rumah Sakit Umum dan Pendidikan pada satu lokasi guna pendidikan calon dokter dan dokter ahli serta untuk pengembangan penelitian, pertama kali dicetuskan oleh Prof. Dr. Sardjito pada tahun 1954, dan  karena dirasakan pula adanya kebutuhan mendesak perlunya Rumah Sakit Umum Pemerintah (RSUP) guna mencukupi kebutuhan pelayanan kesehatan bagi masyarakat di Propinsi Daerah Istimewa Yogyakarta serta Jawa Tengah Bagian Selatan.
Perjuangan tersebut baru berhasil tahun anggaran 1970/1971 menggunakan biaya dari Departemen Kesehatan RI dengan lokasi di Pingit, sayangnya setelah ditinjau oleh Departemen Kesehatan RI dianggap tidak memadai. Setelah pembicaraan lebih lanjut maka pembangunan RSUP dipindahkan ke daerah Sekip dengan nama RSUP Dr. Sardjito. Penggunaan nama tersebut adalah untuk mengenang perjuangan dan jasa-jasa Prof. Dr. Sardjito.
Info Loker September 2015 RSUP Dr. SardjitoRSUP Dr. Sardjito didirikan dengan SK MenKes RS no. 126/Ka/B.VII/74 tanggal 13 Juni 1974, yaitu sebagai RSU tipe B pendidikan pengelolaan oleh Dep.Kes. RI melalui Dir.Jen.Yan.Med. Tugas utamanya adalah melakukan pelayanan kesehatan masyarakat dan melaksanakan sistem rujukan bagi masyarakat DIY dan Jawa Tengah bagian Selatan, serta dimanfaatkan guna kepentingan pendidikan calon dokter dan dokter ahli oleh Fakultas Kedokteran (FK) UGM.
Berdasarkan SK bersama antara Men.Kes. RI dan Menteri P & K RI No. 522/ Men.Kes/SKB/X/81 no. 0283a/U/1981 tanggal 2 Oktober 1981 telah dilakukan penggabungan RS UGM ke dalam  RSUP Dr. Sardjito dengan memanfaatkan fasilitas pemerintah, baik dana, peralatan maupun tenaga dari Departemen Kesehatan RI, Departemen Pendidikan & Kebudayaan serta instansi lain terkait. Pada tanggal 8 Februari 1982 RSUP Dr. Sardjito telah dibuka secara resmi oleh Presiden RI Soeharto.

Lowongan Kerja RSUP Dr. Sardjito
Penerimaan Pegawai Non PNS RSUP Dr. Sardjito Tahun 2015

RSUP Dr. Sardjito memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :


Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

  1. Pendaftaran pelamar dilakukan secara online melalui website SDM RSUP Dr. Sardjito www.sdm.sardjitohospital.co.id mulai tanggal 1-11 September 2015
  2. Hanya diperkenankan mendaftar 1 formasi
  3. Pengisian harap berhati-hati, isian data online yang tidak sesuai dengan dokumen pendukung yang dikirim dapat mengakibatkan tidak lulus seleksi administrasi.
  4. Mencetak pendaftaran online dan menempel 1 foto berwarna terbaru ukuran 4x6 dan ditanda tangani
  5. Pendaftaran online akan diproses setelah berkas lamaran diterima panitia yang dikirim melalui pos dengan alamat : PO BOX 15000 YK 55000, yang diterima selambat-lambatnya antara 4-11 September 2015 pukul 15.00 WIB (bukan cap Pos)
  6. Berkas yang dikirim atau diterima sebelum tanggal 4 September 2015 dianggap tidak berlaku
  7. Kelengkapan berkas lamaran dan tatacara selengkapnya silakan kunjungi pengumuman Resmi Penerimaan Pegawai Non PNS RSUP Dr. Sardjito Tahun 2015
Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Penerimaan Pegawai Non PNS RSUP Dr. Sardjito Tahun 2015
Share:

Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti - MDP, Supervisor, Staff - Agustus 2015

Info Loker Agustus 2015 PT Marga Mandalasakti - PT Marga Mandalasakti (Perseroan), berdiri pada tanggal 4 Oktober 1989 di Jakarta dan mulai beroperasi secara komersial pada tanggal 1 April 1990. Perseroan mengoperasikan ruas jalan tol Tangerang-Merak sepanjang 72,45 km yang menghubungkan Tangerang Barat sampai Merak, ujung barat Pulau Jawa. Jalan tol ini melalui 3 wilayah yaitu Tangerang, Serang, dan Cilegon.
Pada tanggal 29 Maret 2011, Perseroan menandatangani adendum Perjanjian Pengusahaan Jalan Tol (PPJT) sebagai perubahan dari akta PPJT pada tanggal 16 April 2009, dengan Badan Pengatur Jalan Tol (BPJT) Departemen Pekerjaan Umum yang merujuk kepada Surat Keputusan Menteri Pekerjaan Umum nomor 62/KPTS/M/2011 tanggal 11 Maret 2011 tentang Perubahan Kedua Keputusan Menteri Pekerjaan Umum Nomor 305/KPTS/M/2009 tentang Penetapan Penyesuaian Masa Konsesi dan Tarif Tol Awal pada Ruas Jalan Tol Tangerang-Merak, masa konsesi Perseroan berlaku sampai dengan tanggal 29 November 2047.
Lowongan Kerja Agustus 2015 PT Marga Mandalasakti - Pemegang saham mayoritas Perseroan adalah PT Astratel Nusantara, anak perusahaan PT Astra International Tbk, yang menjalankan bisnis di bidang infrastruktur, dengan kepemilikan sebesar 79,3 %. Sebagai salah satu perusahaan yang mengusahakan jalan tol di Indonesia, Perseroan senantiasa berusaha memberikan yang terbaik kepada seluruh pemangku kepentingan, khususnya layanan terbaik kepada pengguna Jalan Tol Tangerang-Merak. Dengan demikian diharapkan keberadaan jalan tol ini dapat benar-benar dirasakan manfaatnya dan mendukung pengembangan perekonomian Indonesia khususnya Provinsi Banten dan sekitarnya baik pada sektor industri, perdagangan maupun pariwisata.

Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti
MDP, Supervisor, Staff - Agustus 2015

PT Marga Mandalasakti merupakan bagian dari Grup Astra yang bergerak dalam bidang infrastruktur. Bisnis kami penyelenggaraan Jalan Tol Tangerang – Merak di Provinsi Banten. Kami memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

MT Program - Operation Management Development Program (OMDP)

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Industri, Arsitektur, Matematika, Statistik, IPK Minimum 3
  • Usia maksimum 27 tahun
  • Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Koordinator
  • Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Koordinator

Staff Humas

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi,Usia Maksimum 27 tahun
  • Memiliki pengalaman Jurnalistik
  • Dapat mengoperasikan Microsoft Office.
  • Memiliki kemampuan bahasa Inggris

Supervisor Pengembangan Aplikasi (IT)

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Memiliki pengalaman desain & membangun Sistem Aplikasi dalam lingkup perusahaan
  • Memiliki pengetahuan dalam Server Management
  • Memiliki pengetahuan dalam komunikasi data, jaringan dan IT Security
  • Memiliki pengetahuan dalam IT Audit lebih diutamakan
  • Memiliki kemampuan untuk mengembangkan tim kerja
  • Proactive, good teamwork and communication skill
  • Mampu untuk merencanakan program kerja jangka pendek dan menengah
  • Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris

Supervisor Perencanaan Strategis (IT)

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Memiliki pengalaman dalam desain & membangun Corporate IT Infrastructure
  • Memiliki pengalaman dalam desain komunikasi data dan jaringan (mempunyai pengalaman dalam Fiber Optic lebih diutamakan)
  • Memiliki pengalaman dalam IT Security & Server Management
  • Memiliki pengetahuan dalam IT Audit lebih diutamakan
  • Memiliki kemampuan untuk mengembangkan tim kerja
  • Proactive, good teamwork and communication skill
  • Mampu untuk merencanakan program kerja jangka pendek dan menengah
  • Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris

IT – Programmer

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Memiliki kemampuan untuk menganalisa kebutuhan sistem
  • Memiliki pengalaman dalam desain dan membangun sistem aplikasi (minimal 3 tahun sebagai programmer)
  • Menguasai bahasa pemrograman Vs.Net, C++
  • Menguasai database Ms. SQL Server, PL/SQL
  • Menguasai tools reporting : Crystall Report
  • Mengusai web programming
  • Proactive, good teamwork and communication skill
  • Mampu untuk merencanakan program kerja jangka pendek
  • Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika anda berminat untuk melamar perkerjaan ini, segera kirimkan lamaran, CV lengkap dan foto terbaru dengan cara Klik tautan ini https://docs.google.com/forms/d/1EnBX-TS5DW_mR5ap5e3fN-koDXK-Pba9I2Gc8NGkgOk/viewform?c=0&w=1&usp=mail_form_link

Pengajuan paling lambat 30 Agustus 2015

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari PT Marga Mandalasakti di link dibawah halaman ini.

Sumber Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti
Share:

Lowongan Kerja BUMN Perumnas - Fresh Graduate, S1 / S2 Berbagai Jurusan - Agustus 2015

Lowongan Kerja BUMN Agustus 2015 Perumnas - PERUMNAS adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang berbentuk Perusahaan Umum (Perum) dimana keseluruhan sahamnya dimiliki oleh Pemerintah. Perumnas didirikan sebagai solusi pemerintah dalam menyediakan perumahan yang layak bagi masyarakat menengah ke bawah.
Perusahan didirikan berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 29 Tahun 1974, diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 1988, dan disempurnakan melalui Peraturan Pemerintah No. 15 Tahun 2004 tanggal 10 Mei 2004. Sejak didirikan tahun 1974, Perumnas selalu tampil dan berperan sebagai pioneer dalam penyediaan perumahan dan permukiman bagai masyarakat berpenghasilan menengah ke bawah.
Sebagai BUMN pengembang dengan jangkauan usaha nasional, Perumnas mempunyai 7 Wilayah usaha Regional I sampai dengan VII dan Regional Rusunawa.
Info Loker BUMN Agustus 2015 Perumnas - Helvetia Medan, Ilir Barat Palembang, Banyumanik Semarang, Tamalanrea Makasar, Dukuh Menanggal Surabaya, Antapani Bandung adalah contoh permukiman skala besar yang pembangunannya dirintis Perumnas. Kawasan Permukiman tersebut kini telah berkembang menjadi "Kota Baru" yang prospektif. Selain itu, Depok, Bogor, Tangerang, dan Bekasi juga merupakan "Kota Baru" yang dirintis Perumnas dan kini berkembang pesat menjadi kawasan strategis yang berfungsi sebagai penyangga ibukota.
Melalui konsep pengembangan skala besar, Perumnas berhasil memberikan kontribusi signifikan dalam pembentukan kawasan permukiman dan kota-kota baru yang tersebar di seluruh Indonesia.

Lowongan Kerja BUMN Perumnas 
Rekrutmen Staff Profesional - Agustus 2015

Perumnas memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama BUMN kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Staff Profesional

Kualifikasi kandidat :
  • Sarjana (S1) dan Pasca Sarjana (S2) dari universitas Negeri / Swasta (Akreditasi Prodi : A)
  • Jurusan Teknik Sipil; Teknik Arsitektur; Teknik Geodesi; Teknik Informartika; Teknik Planologi; Teknik Lingkungan; Teknik Industri; Komunikasi; Hukum; Administrasi Bisnis; Manajemen Keuangan; Akuntansi; Perpajakan
  • Pribadi yang memiliki nilai : Service Excellence, Passion, Integrity, Innovative, Focus
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja Perum Perumnas
  • mampu berkomunikasi dalam bahasa inggris baik secara lisan dan tertulis
  • IPK S1 minimal 3.10, IPK S2 minimal 3.25
  • Usia maksimal 25 tahun untuk S1 dan 28 tahun untuk S2

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan klik career.perumnas.co.id dan ikuti petunjuk pengisian. Persyaratan Adimistrasi (CV, Foto 4x6, Fotokopi Ijazah / SKL, Fotokopi KTP, Fotokopi Transkrip Nilai) dikirim ke email career@perumnas.co.id, paling lambat 24 jam setelah pengisian formulir online. Mempersiapkan nilai toefl minimal 450 dan surat pengalaman kerja (di-email-kan setelah pengumuman tahap assessment).
Pengumuman peserta tes tahap 1 akan diumumkan di website resmi Perum Perumnas pada 4 September 2015

Penerimaan dibuka sampai tanggal 31 Agustus 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru BUMN Perumnas
Share:

Lowongan Kerja PT Nissan Motor Indonesia - S1 Semua Jurusan, Fresh Graduate - Agustus 2015

Lowongan Kerja Agustus 2015 PT. Nissan Motor Indonesia - PT. Nissan Motor Indonesia didirikan pada tahun 2001, beroperasi dalam bidang penjualan, distribusi, juga suku cadang resmi Nissan, serta menjalankan layanan purna jual di Indonesia. Sebagai bagian dari Nissan Motor Corporation Ltd, PT. Nissan Motor Indonesia memiliki peran penting dari rencana bisnis global Nissan Power 88 dimana akan terus meningkatkan kekuatan brand dan penjualan untuk menguasai 8% pangsa pasar global dan secara berkelanjutan meningkatkan laba operasional perusahaan rata-rata menjadi 8% di akhir tahun fiskal 2016.
Info Loker Agustus 2015 PT. Nissan Motor Indonesia - PT. Nissan Motor Indonesia menghadirkan rangkaian produk yang kompetitif dengan segmen kendaraan terlengkap. Kampanye ”Innovation that Excites” yang diusung, menggarisbawahi komitmen Nissan atas produk-produk yang inovatif dengan teknologi terdepan dan penuh semangat. Menaungi 3 brand yaitu Nissan, Infiniti dan Datsun, saat ini PT. Nissan Motor Indonesia memiliki lebih dari 98 dealer yang tersebar di seluruh Indonesia dan sebuah pabrik perakitan berlokasi di Purwakarta, Jawa Barat dengan kapasitas produksi 90.000 unit per tahun.

Lowongan Kerja PT. Nissan Motor Indonesia
S1 Semua Jurusan, Fresh Graduate - Agustus 2015

PT. Nissan Motor Indonesia memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Posisi :
  1. Dealer Development Staff (W-DD STF)
  2. Marketing & Sales Expense Controller Staff (W-BC STF)
  3. Communication Staff (W-COM STF)
  4. Customer Handling Staff (W-CR STF)
  5. Part Vehicle Logistic Staff (W-PVL STF)
  6. Engineering : a) Total Quality Management Staff (W-TQM STF); b) Production Engineering Staff (W-PRE STF)
Kualifikasi pelamar :
  • Perempuan / Laki-laki (1,3,4); Laki-laki (2,6); Perempuan (5)
  • Sarjana (S1) dari universitas terkemuka dengan IPK min 3,00 dari 4,00 (semua)
  • Jurusan Arsitektur / Teknik Sipil / Manajemen (1); Akuntansi / Matematika (2); Humas / Komunikasi (3); Rekayasa Industri (1,5,6); Listrik / Teknik Mesin (6); Semua Jurusan (4)
  • Pengalaman min 2 tahun (semua); Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar (1-3 & 5-6)
  • Fasih berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan (Semua)
  • Memiliki semangat yang kuat dalam industri otomotif (Semua)
  • Bersedia ditempatkan di Jakarta (1-5); Purwakarta (6)

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan Resume Lengkap Anda ke email : hrd@nissan.co.id dengan Subyek email : Kode Jabatan atau apply online melalui http://bit.ly/lowongannissan

Penerimaan dibuka sampai tanggal 25 Agustus 2015 

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Nissan Motor Indonesia
Share:

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor - Fresh Graduate, S1 Semua Jurusan - Agustus 2015

Info Loker Agustus 2015 PT Astra Honda Motor - PT Astra Honda Motor (AHM) merupakan pelopor industri sepeda motor di Indonesia. Didirikan pada 11 Juni 1971 dengan nama awal PT Federal Motor. Saat itu, PT Federal Motor hanya merakit, sedangkan komponennya diimpor dari Jepang dalam bentuk CKD (completely knock down).
Seiring dengan perkembangan kondisi ekonomi serta tumbuhnya pasar sepeda motor terjadi perubahan komposisi kepemilikan saham di pabrikan sepeda motor Honda ini. Pada tahun 2001 PT Federal Motor dan beberapa anak perusahaan di merger menjadi satu dengan nama PT Astra Honda Motor, yang komposisi kepemilikan sahamnya menjadi 50% milik PT Astra International Tbk dan 50% milik Honda Motor Co. Japan.
Saat ini PT Astra Honda Motor memiliki 4 fasilitas pabrik perakitan, pabrik pertama berlokasi Sunter, Jakarta Utara yang juga berfungsi sebagai kantor pusat. Pabrik ke dua berlokasi di Pegangsaan Dua, Kelapa Gading. Pabrik ke 3 berlokasi di kawasan MM 2100 Cikarang Barat, Bekasi. Pabrik ke 4 berlokasi di Karawang. Pabrik ke 4 ini merupakan fasilitas pabrik perakitan terbaru yang mulai beroperasi sejak tahun 2014.
Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2015 PT Astra Honda Motor - Dengan keseluruhan fasilitas ini PT Astra Honda Motor saat ini memiliki kapasitas produksi 5.3 juta unit sepeda motor per-tahunnya, untuk permintaan pasar sepeda motor di Indonesia yang terus meningkat. Salah satu puncak prestasi yang berhasil diraih PT Astra Honda Motor adalah pencapaian produksi ke 40 juta pada tahun 2013. Prestasi ini merupakan prestasi pertama yang yang berhasil diraih oleh industri sepeda motor di Indonesia bahkan untuk tingkat ASEAN.

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor (AHM)
Fresh Graduate, S1 Semua Jurusan - Agustus 2015

PT Astra Honda Motor (AHM) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Loker Terbaru Agustus 2015 pada posisi sebagai berikut :

Customer Data Mining & Retention Analyst

Kualifikasi pelamar :
  • S1 Semua Jurusan
  • Telah lulus / Semester akhir S1 
  • IPK Min. 3,00
  • Usia Max. 27 tahun
  • Dapat bekerja sama dalam tim
  • Senang melakukan analisa berkaitan dengan data
  • Memiliki daya tahan yang tinggi dan tahan stress
  • Bersedia travelling

Check, Pack & Shipping Section Head

Kualifikasi pelamar :
  • S1 Jurusan: Teknik Industri, Manajemen, Teknik Mesin
  • Telah lulus / Semester akhir S1
  • IPK Min. 3,00
  • Usia Max 27 tahun
  • Teliti, rajin, komunikatif, dan bertanggung jawab
  • Memiliki jika kepemimpinan, sehingga bisa menjalankan roda organisasi di seksinya
  • Kreatif yang bersifat positif

Customer Measurement Analyst

Kualifikasi pelamar :
  • S1 Jurusan: Statistika, Matematika, Teknik Industri
  • Telah lulus / Semester akhir S1
  • IPK Min. 3,00
  • Usia Max 27 tahun
  • Memiliki kemampuan bekerja sama dengan tim
  • Memiliki kemampuan dan senang untuk melakukan survey kuantitatif maupun kualitatif
  • Senang melakukan analisa serta mencari problem solving dengan menyertakan data yang real

Product Planning Analyst

Kualifikasi pelamar :
  • S1 Jurusan: Teknik Industri, Manajemen, Marketing
  • Telah lulus / Semester akhir S1
  • IPK Min. 3,00
  • Usia Max. 27 tahun
  • Memiliki dasar pengetahuan tentang riset pasar
  • Memiliki dasar pengetahuan tentang Brand Strategy
  • Memiliki kemampuan presentasi untuk sharing analisa
  • Mampu menjelaskan definisi marketing, jenis-jenis marketing strategy

Infrasturcture Development

Kualifikasi pelamar :
  • S1 Jurusan: Teknik Informatika, Teknik Komputer, Sistem Informasi
  • Telah lulus / Semester akhir S1
  • IPK Min. 3,00
  • Usia Max. 27 tahun
  • Memahami dan memiliki kemampuan yang cukup baik dalam bidang teknologi IT, baik di bidang aplikasi (SW), maupun infrastruktur (HW & Network).
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Menyenangi eksplorasi terhadap teknologi IT.

Network Physical Development Supervisor Area

Kualifikasi pelamar :
  • S1 Jurusan: Teknik Arsitektur, Interior Design
  • Telah lulus / Semester akhir S1
  • IPK Min. 3,00
  • Usia Max. 27 tahun
  • Mampu menggunakan program 3D Max, AutoCad, Sketch up, Photoshop
  • Mampu menggunakan program microsoft office
  • Mampu berkomunikasi dengan baik

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara Online melalui website resmi perekrutan PT Astra Honda Motor via Karir Honda dengan memilih posisi yang Anda lamar kemudian klik APPLY dibawah halaman.

Pengajuan paling lambat 31 Agustus 2015

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Karir Astra Honda Motor berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Honda Motor
Share:

Lowongan Kerja BUMD PD. Pasar Jaya - Pegawai, Management Trainee - Agustus 2015

Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2015 BUMD PD. Pasar JayaPD. Pasar Jaya adalah Badan Usaha Milik Daerah Pemerintah Provinsi DKI Jakarta yang melaksanakan pelayanan umum dalam bidang pengelolaan area pasar, membina pedagang pasar, ikut membantu stabilitas harga dan kelancaran distribusi barang dan jasa.
PD Pasar Jaya didirikan berdasarkan Keputusan Gubernur Kepala Daerah Khusus Ibukota Jakarta Nomor : Ib.3/2/15/66 pada tanggal 24 Desember 1966. Kemudian pengesahan oleh Menteri Dalam Negeri lewat Keputusan No. Ekbang 8/8/13-305 tanggal 23 Desember 1967. Maksud pendirian PD Pasar Jaya adalah dalam rangka peningkatan efisiensi umum di bidang perpasaran di lingkungan Jawatan Perekonomian Rakyat DKI Jakarta sehingga merupakan unit usaha yang mandiri dan dapat memberikan manfaat yang sebesar-besarnya bagi masyarakat, juga merupakan sumber penghasilan riil bagi daerah.
Info Loker Agustus 2015 Terbaru BUMD PD. Pasar Jaya - Selanjutnya untuk meningkatkan status dan kedudukan hukum serta penyesuaian dengan perkembangan Ibukota Jakarta, maka Keputusan Gubernur tersebut ditingkatkan dengan Peraturan Daerah No. 7 Tahun 1982 tentang Perusahaan Daerah Pasar Daerah Khusus Ibukota Jakarta. Perda tersebut disahkan dengan Keputusan Menteri Dalam Negeri No. 511.231-181 tanggal 19 April 1983 dan telah diumumkan dalam Lembaran Daerah DKI Jakarta No. 34 Tahun 1983 Seri D No. 33. Peraturan Daerah tersebut kemudian diubah dengan Peraturan Daerah DKI Jakarta No. 12 Tahun 1999 tentang Perusahaan Daerah Pasar Jaya Provinsi DKI Jakarta, yang telah diumumkan dalam Lembaran Daerah Provinsi DKI Jakarta No. 35 Tahun 1999.
Saat ini PD Pasar Jaya mengelola 153 pasar yang tersebar diseluruh wilayah provinsi DKI Jakarta.

Lowongan Kerja PD. Pasar Jaya
Pegawai, Management Trainee - Agustus 2015

PD. Pasar Jaya saat ini sedang membuka Lowongan Kerja Terbaru dan membutuhkan Pegawai untuk Peningkatan dan Pengembangan Usaha dengan beberapa Persyaratan sebagai berikut :

Kualifikasi Umum :
  • Lulus Minimal S1 dari Perguruan Tinggi Ternama dengan Akreditasi minimal B.
  • Memiliki IPK Minimal 2,75.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.

Kualifikasi Khusus :
1. MT Keuangan dan Administrasi (KEU)
Lulusan Pendidikan : Akuntansi, Perpajakan, Ekonomi, Manajemen Keuangan, Manajemen

2. MT Sumber Daya Manusia (SDM)
Lulusan Pendidikan : Manajemen Informatika/ Psikologi/ Sosiologi/ Hukum/ Sosial

3. MT Legal Korporasi (LEG)
Lulusan Pendidikan : Hukum

4. MT Penelitian Dan Pengembangan (PEN)
Lulusan Pendidikan : Manajemen/ Teknik Industri/ Statistika/ Jurusan lain dengan pengalaman yang relevan

5. MT Pembangunan Dan Perawatan Property (PRO)
Lulusan Pendidikan : Teknik Sipil/ Arsitektur/ PerencanaanWilayah/ ME/ Bangunan Gedung/ Elektro

6. MT Perencanaan Dan Pengelolaan  Kegiatan Operasional (OPR)
Lulusan Pendidikan : Manajemen/ Teknik Industri/ Teknologi Informasi/ Jurusan lain dengan pengalaman yang relevan

7. MT Pengembangan Usaha (PU)
Lulusan Pendidikan : Manajemen/Teknik Industri/Jurusan lain dengan pengalaman yang relevan

8. MT Pengawasan Internal (PI)
Lulusan Pendidikan : Akuntansi/ Manajemen/ Teknik Sipil/ Arsitek/ Perencanaan Wilayah/ Jurusan lain dengan pengalaman yang relevan.

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan ikuti langkah pengajuan lamaran berikut ini (silakan pilih salah satu) :
  • Mengirim langsung lamaran hardcopy. Kirimkan lamaran Anda disertai Kode Posisi  yang dilamar, paling lambat tanggal 22 Agustus 2015  kepada AIDA Consultant – Menara Hijau Lt.7 Jl. MT Haryono Kav.33 Jakarta 12770
  • Mengirim lamaran softcopy (zip dalam satu file lamaran, CV, Ijazah dan KTP) ke email : aida.mtpdpj@gmail.com
  • Melakukan lamaran secara online. Klik disini untuk melakukan Lamaran Online.

Penerimaan dibuka sampai tanggal 22 Agustus 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru BUMD PD. Pasar Jaya
Share:

Lowongan Kerja PT Gudang Garam Tbk - D3 / S1, IT dan Technician Staff - Agustus 2015

Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2015 PT Gudang Garam Tbk - PT Gudang Garam Tbk (GG) adalah sebuah merek/perusahaan produsen rokok populer asal Indonesia. Didirikan pada 26 Juni 1958 oleh Surya Wonowidjojo, perusahaan rokok ini merupakan peringkat kelima tertua dan terbesar di Indonesia (setelah Djarum) dalam produksi rokok kretek. Perusahaan ini memiliki kompleks tembakau sebesar 514 are di Kediri, Jawa Timur.
Gudang Garam didirikan pada 26 Juni 1958 oleh Tjoa Jien Hwie atau Surya Wonowidjoyo. Sebelum mendirikan perusahaan ini, di saat berumur sekitar dua puluh tahun, Tjoa Jien Hwie mendapat tawaran bekerja dari pamannya di pabrik rokok Cap 93 yang merupakan salah satu pabrik rokok terkenal di Jawa Timur pada waktu itu. Berkat kerja keras dan kerajinannya dia mendapatkan promosi dan akhirnya menduduki posisi direktur di perusahaan tersebut.
Info Loker Agustus 2015 PT Gudang Garam Tbk - Pada tahun 1956 Tjoa Jien Hwie meninggalkan Cap 93. Dia memilih lokasi di jalan Semampir II/l, Kediri, di atas tanah seluas ± 1000 m2 milik Bapak Muradioso yang kemudian dibeli perusahaan, dan selanjutnya disebut Unit I ini, ia memulai industri rumah tangga memproduksi rokok sendiri, diawali dengan rokok kretek dari kelobot dengan merek Inghwie. Setelah dua tahun berjalan Ing Hwie mengganti nama perusahaannya menjadi Pabrik Rokok Tjap Gudang Garam.
PT Gudang Garam Tbk tidak mendistribusikan secara langsung melainkan melalui PT Surya Madistrindo lalu kepada pedagang eceran kemudian baru ke konsumen atau produsen.

Lowongan Kerja PT Gudang Garam Tbk
D3 / S1, IT dan Technician Staff - Agustus 2015

PT Gudang Garam Tbk memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Electrical Technician 

Kualifikasi pelamar :
  • Usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan minimal D3 teknik mekatronika / elektronika/ listrik, instrument 
  • IPK minimal 2.75
  • Mempunyai pengalaman di bidang elektro lebih diutamakan
  • Bersedia ditempatkan di Kediri/Pasuruan / Waru

Mechanical Engineer

Kualifikasi pelamar :
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan min. D3 Teknnik Mesin
  • IPK minimal 2.75
  • Mempunyai pengalaman di bidang mesin lebih diutamakan
  • Bersedia ditempatkan di Kediri/Pasuruan / Sidoarjo

IT Support Specialist

Kualifikasi pelamar :
  • Usia miksimal 30 tahun 
  • Pendidikan S1 – (information teknologi jurusan teknik informatika ,sistem informasi, atau jurusan tenis lain seperti teknik elektro dan teknik komunikasi)
  • Sertifikasi : MCTS (optional) ,MCITP (optional), ITIL (optional)
  • IPK minimal 2.75
  • Menguasai perkembangan teknologi computer yang terbaru ,khususnya dari sisi client computer
  • Menguasai pemahaman konsep ITIL (Informasi Technology Infrastucture Library)
  • Pengalaman 2-3 tahun lebih menangani pekerjaan IT support dalam lingkiungan / skala organisasi menengah sampai besar 
  • Bersedia untuk ditempatkan di Pasuruan/Sidoarjo

Warehouse Superintendent

Kualifikasi pelamar :
  • Usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan min. D3 tenik mesin 
  • IPK minmal 2.75
  • Mempunyai pengalaman di bidang mesin lebih diutamakan 
  • Bersedia untuk ditempatkan di Kediri 

Building Maintenance Administration

Kualifikasi pelamar :
  • Usia maksimal 25 tahun 
  • Pendidikan min D3 Teknik Sipil
  • IPK minimal 2.75
  • Dapat membaca gambar bangunan 
  • Mampu membuat RAB
  • Bersedia untuk ditempatkan di Kediri 

Environment Monitoring and Improvement Staff / Environment Control Staff

Kualifikasi pelamar :
  • Usian maksimal 27 tahun
  • Pendidikan min D3 Teknik Lingkungan /Teknik Kimia 
  • IPK minimal 2.75
  • Memahami tentang limbah dan pemantauan lingkungan 
  • Mempunyai pengalaman di bidangnya lebih diutamakan 
  • Emahami ISO 14001 / Tahun 2004
  • Bersedia untuk ditempatkan di Kediri 

Tobacco QC Senior Coordinator 

Kualifikasi pelamar :
  • Usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan min. S1 Teknik Kimia / Teknik Industri 
  • IPK min 2.75
  • Memahami dasar pembuatan dan pelaksanaan SOP QC 
  • Memahami pembuatan Activity Plan untuk meningkatkan Quality 
  • Pengalaman,min. 2 tahun
  • Bersedia untuk ditempatkan di Kediri

Drafter 

Kualifikasi pelamar :
  • Usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan min. S1 Teknik Sipil / Arsitektur
  • IPK minimal 2.75
  • Mampu membuat gambar teknik dengan AutoCad 2D/3D
  • Pengalaman min.2 tahun
  • Bersedia untuk ditempatkan Kediri

Admin PPIC

Kualifikasi pelamar :
  • Usia maksimal 25 tahun 
  • Pendidikan minimal D3 – Teknik Industri / manajemen Informatika 
  • IPK min 2.75
  • Bersedia ditempatkan di Kediri /Waru

Kepala Urusan /PPIC

Kualifikasi pelamar :
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan S1 Teknik Industri 
  • IPK minimal 2.75
  • Mempunyai pengalman di bidang lebih diutamakan 
  • Bersedia untuk ditempatkan di Kediri / Pasuruan / Sidoarjo

Tata Cara Pengajuan Lamaran :

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan Surat lamaran, CV, Ijasah, Transkrip nilai dan Sertifikat pendukung lainnya ke PT Gudang Garam Tbk melalui email : recruitment@gudanggaramtbk.com

Penerimaan dibuka sampai tanggal 31 Agustus 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Gudang Garam Tbk
Share:

Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk - Management Trainee - Agustus 2015

Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Internasional TbkPT Astra Internasional Tbk merupakan perusahaan multinasional yang memproduksi otomotif yang bermarkas di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1957 dengan nama PT Astra International Incorporated. Pada tahun 1990, perseroan mengubah namanya menjadi PT Astra International Tbk. Perusahaan ini telah tercatat di Bursa Efek Jakarta sejak tanggal 4 April 1990. Saat ini mayoritas kepemilikan sahamnya dimiliki oleh Jardine Cycle & Carriage's sebesar 50,1%.
Perseroan berdomisili di Jakarta, Indonesia, dengan kantor pusat di JI. Gaya Motor Raya No. 8, Sunter II, Jakarta.
Info Loker Agustus 2015 PT Astra Internasional Tbk - Ruang lingkup kegiatan Perseroan seperti yang tertuang dalam anggaran dasarnya adalah perdagangan umum, perindustrian, jasa pertambangan, pengangkutan, pertanian, pembangunan dan jasa konsultasi. Ruang lingkup kegiatan utama entitas anak meliputi perakitan dan penyaluran mobil, sepeda motor dengan suku cadangnya, penjualan dan penyewaan alat berat, pertambangan dan jasa terkait, pengembangan perkebunan, jasa keuangan, infrastruktur dan teknologi informasi.

Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk
Management Trainee - Agustus 2015

PT Astra Internasional Tbk memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama Tim Astra Toyota dengan mengisi Toyota Sales Operation pada posisi sebagai berikut :

Management Trainee Quality Surveyor (Kode Posisi : MT-QS)
Paling lambat tanggal 28 Agustus 2015

Kualifikasi pelamar :
  • Maksimal 27 tahun
  • Minimal S1 Teknik Arsitektur dan Teknik Sipil dari universitas terkemuka
  • Minimal IPK 3.00
  • Diutamakan yang memiliki kompetensi Quality Surveyor
  • Memiliki kemampuan dalam AUTO CAD 2D dan 3D, SAP2000 dan Ms Visual Basic akan di prioritaskan
  • Aktif dalam aktivitas organisasi dan kuat dalam kemampuan analitis
  • Fasih dalam bahasa Inggris baik tertulis dan lisan

Sales Executive Cabang Majalengka
Paling lambat tanggal 22 Agustus 2015

Kualifikasi pelamar :
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan minimal SMA / SMK
  • Berpenampilan menarik, rapi dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • memiliki minat dagang
  • Berpengalaman di bidang penjualan / sales menjadi nilai tambah
  • Bersedia Ditempatkan di seluruh cabang AUTO2000 DKI Majalengka

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaanini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website resmi perekrutan PT Astra Internasional Tbk via Jobstreet.com dengan klik Management Trainee Quality Surveyor -- Sales Executive dibawah halaman.

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Internasional Tbk
Share:

Lowongan Kerja BUMN PT SUCOFINDO (Persero) - Pegawai Tidak Tetap - Juli 2015

Info Loker BUMN PT SUCOFINDO (Persero) - PT Superintending Company of Indonesia (Persero), atau lebih populer disingkat SUCOFINDO, adalah sebuah BUMN Indonesia yang bergerak dalam bidang pemeriksaan, pengawasan, pengujian, dan pengkajian. Saat ini, 95% saham Sucofindo dimiliki Pemerintah Republik Indonesia, dan 5% oleh Societe Generale de Surveillance Holding
SA (“SGS”).
SUCOFINDO sendiri berdiri pada 22 Oktober 1956. Bisnis SUCOFINDO bermula dari kegiatan perdagangan terutama komoditas pertanian, dan kelancaran arus barang dan pengamanan devisa negara dalam perdagangan ekspor-impor. Seiring dengan perkembangan kebutuhan dunia usaha, SUCOFINDO melakukan langkah kreatif dan menawarkan inovasi jasa-jasa baru berbasis kompetensinya.
Lowongan Kerja BUMN PT SUCOFINDO (Persero) - Bisnis jasa pertama yang dimiliki SUCOFINDO adalah cargo superintendence dan inspeksi. Kemudian melalui studi analisis dan inovasi, SUCOFINDO melakukan diversifikasi jasa sehingga lahirlah jasa-jasa warehousing dan forwarding, analytical laboratories, industrial and marine engineering, dan fumigation and industrial hygiene.
Keanekaragaman jasa-jasa SUCOFINDO dikemas secara terpadu, jaringan kerja Laboratorium, cabang dan titik layanan di berbagai Kota di Indonesia serta didukung oleh 2.646 Tenaga Profesional yang ahli di bidangnya.

Lowongan Kerja BUMN PT SUCOFINDO (Persero)
Pegawai Tidak Tetap - Juli 2015

PT SUCOFINDO (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja BUMN Juli 2015 pada posisi sebagai berikut :

Mechanical, Electrical & Engineering Officer (Kode MEE - UMU)

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan Sarjana (S1) Teknik Sipil / Arsitektur
  • Penempatan dan selaksi di Jakarta
  • Berkewarganegaraan Indonesia (WNI).
  • IPK minimal 3,00 dari skala 4.00
  • Berpengalaman kerja minimal 2 tahun.
  • Umur maksimal 27 tahun pada saat mengajukan surat lamaran.
  • Belum menikah.
  • Bersedia ditempatkan dan ditugaskan di seluruh wilayah kerja PT SUCOFINDO (PERSERO)
  • Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai suatu instansi pemerintah ataupun swasta
  • Bersedia menyerahkan asli ijazah selama perikatan kerja
  • Tidak mempunyai hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan sebagai suami-isteri; kakak adik kandung/tiri/angkat; orang tua – anak kandung/tiri/angkat

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda dengan kelengkapan berkas lamaran sebagai berikut :
1. Surat Lamaran
2. Biodata Pribadi lengkap
3. Pasfoto ukuran 6 x 8 dan Post Card (seluruh badan)
4. Copy Akta Kelahiran
5. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
6. Surat Keterangan sehat dari Dokter
7. Copy KTP yang masih berlaku
8. Copy Kartu Keluarga
9. Copy Ijazah beserta transkrip akademik yang sudah dilegalisir
10. Copy Sertifikat lainnya yang mendukung

Cantumkan Kode Posisi Jabatan lengkap pada sudut kanan atas amplop dan waktu penerimaan lamaran paling lambat tanggal 10 Juli 2015

Surat lamaran pekerjaan ditujukan kepada :

PT SUCOFINDO (PERSERO)
Jl. Raya Pasar Minggu Kav 34 Jakarta 12780
Divisi Human Capital

Atau email ke :
budir@sucofindo.co.id
firdaus@sucofindo.co.id
yessiria@sucofindo.co.id

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari bumn.co.id di link sumber berikut ini :
Lowongan Kerja BUMN PT SUCOFINDO (Persero)
Share:

Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti - Management Development Program - Juni/Juli 2015

Info Loker PT Marga Mandalasakti - PT Marga Mandalasakti (Perseroan), berdiri pada tanggal 4 Oktober 1989 di Jakarta dan mulai beroperasi secara komersial pada tanggal 1 April 1990. Perseroan mengoperasikan ruas jalan tol Tangerang-Merak sepanjang 72,45 km yang menghubungkan Tangerang Barat sampai Merak, ujung barat Pulau Jawa. Jalan tol ini melalui 3 wilayah yaitu Tangerang, Serang, dan Cilegon.
Pada tanggal 29 Maret 2011, Perseroan menandatangani adendum Perjanjian Pengusahaan Jalan Tol (PPJT) sebagai perubahan dari akta PPJT pada tanggal 16 April 2009, dengan Badan Pengatur Jalan Tol (BPJT) Departemen Pekerjaan Umum yang merujuk kepada Surat Keputusan Menteri Pekerjaan Umum nomor 62/KPTS/M/2011 tanggal 11 Maret 2011 tentang Perubahan Kedua Keputusan Menteri Pekerjaan Umum Nomor 305/KPTS/M/2009 tentang Penetapan Penyesuaian Masa Konsesi dan Tarif Tol Awal pada Ruas Jalan Tol Tangerang-Merak, masa konsesi Perseroan berlaku sampai dengan tanggal 29 November 2047.
Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti - Pemegang saham mayoritas Perseroan adalah PT Astratel Nusantara, anak perusahaan PT Astra International Tbk, yang menjalankan bisnis di bidang infrastruktur, dengan kepemilikan sebesar 79,3 %. Sebagai salah satu perusahaan yang mengusahakan jalan tol di Indonesia, Perseroan senantiasa berusaha memberikan yang terbaik kepada seluruh pemangku kepentingan, khususnya layanan terbaik kepada pengguna Jalan Tol Tangerang-Merak. Dengan demikian diharapkan keberadaan jalan tol ini dapat benar-benar dirasakan manfaatnya dan mendukung pengembangan perekonomian Indonesia khususnya Provinsi Banten dan sekitarnya baik pada sektor industri, perdagangan maupun pariwisata.

Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti
Management Development Program - Juni/Juli 2015

PT Marga Mandalasakti merupakan bagian dari Grup Astra yang bergerak dalam bidang infrastruktur. Bisnis kami penyelenggaraan Jalan Tol Tangerang – Merak di Provinsi Banten. Kami memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Sarjana Terbaru pada posisi sebagai berikut :

MT Program - Operation Management Development Program (OMDP)

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Industri, Arsitektur, Matematika, Statistik, IPK Minimum 3
  • Usia maksimum 27 tahun
  • Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Koordinator
  • Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Koordinator

Supervisor Pengembangan Aplikasi (IT)

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Memiliki pengalaman desain & membangun Sistem Aplikasi dalam lingkup perusahaan
  • Memiliki pengetahuan dalam Server Management
  • Memiliki pengetahuan dalam komunikasi data, jaringan dan IT Security
  • Memiliki pengetahuan dalam IT Audit lebih diutamakan
  • Memiliki kemampuan untuk mengembangkan tim kerja
  • Proactive, good teamwork and communication skill
  • Mampu untuk merencanakan program kerja jangka pendek dan menengah
  • Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris

Supervisor Perencanaan Strategis (IT)

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Memiliki pengalaman dalam desain & membangun Corporate IT Infrastructure
  • Memiliki pengalaman dalam desain komunikasi data dan jaringan (mempunyai pengalaman dalam Fiber Optic lebih diutamakan)
  • Memiliki pengalaman dalam IT Security & Server Management
  • Memiliki pengetahuan dalam IT Audit lebih diutamakan
  • Memiliki kemampuan untuk mengembangkan tim kerja
  • Proactive, good teamwork and communication skill
  • Mampu untuk merencanakan program kerja jangka pendek dan menengah
  • Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris

IT – Programmer

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Memiliki kemampuan untuk menganalisa kebutuhan sistem
  • Memiliki pengalaman dalam desain dan membangun sistem aplikasi (minimal 3 tahun sebagai programmer)
  • Menguasai bahasa pemrograman Vs.Net, C++
  • Menguasai database Ms. SQL Server, PL/SQL
  • Menguasai tools reporting : Crystall Report
  • Mengusai web programming
  • Proactive, good teamwork and communication skill
  • Mampu untuk merencanakan program kerja jangka pendek
  • Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris

Staff Humas

Kualifikasi pelamar :
  • Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi,Usia Maksimum 27 tahun
  • Memiliki pengalaman Jurnalistik
  • Dapat mengoperasikan Microsoft Office.
  • Memiliki kemampuan bahasa Inggris
  • Khusus posisi Staff Humas paling lambat 15 Juli 2015

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika anda berminat untuk melamar perkerjaan ini, segera kirimkan lamaran, CV lengkap dan foto terbaru dengan cara Klik tautan ini https://docs.google.com/forms/d/1EnBX-TS5DW_mR5ap5e3fN-koDXK-Pba9I2Gc8NGkgOk/viewform?c=0&w=1&usp=mail_form_link

Pengajuan paling lambat 31 Juli 2015

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari PT Marga Mandalasakti di link dibawah halaman ini.

Sumber Lowongan Kerja PT Marga Mandalasakti
Share:

Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk - Management Trainee - Juni 2015

PT Astra Internasional Tbk merupakan perusahaan multinasional yang memproduksi otomotif yang bermarkas di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1957 dengan nama PT Astra International Incorporated. Pada tahun 1990, perseroan mengubah namanya menjadi PT Astra International Tbk. Perusahaan ini telah tercatat di Bursa Efek Jakarta sejak tanggal 4 April 1990. Saat ini mayoritas kepemilikan sahamnya dimiliki oleh Jardine Cycle & Carriage's sebesar 50,1%.
Perseroan berdomisili di Jakarta, Indonesia, dengan kantor pusat di JI. Gaya Motor Raya No. 8, Sunter II, Jakarta.
Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk - Ruang lingkup kegiatan Perseroan seperti yang tertuang dalam anggaran dasarnya adalah perdagangan umum, perindustrian, jasa pertambangan, pengangkutan, pertanian, pembangunan dan jasa konsultasi. Ruang lingkup kegiatan utama entitas anak meliputi perakitan dan penyaluran mobil, sepeda motor dengan suku cadangnya, penjualan dan penyewaan alat berat, pertambangan dan jasa terkait, pengembangan perkebunan, jasa keuangan, infrastruktur dan teknologi informasi.

Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk
Management Trainee - Juni 2015

PT Astra International Tbk saat ini sedang membuka Lowongan Kerja Fresh Graduate Terbaru kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi posisi sebagai berikut :

Management Trainee Quantity Surveyor (Position Code : MT-QS)

Kualifikasi pelamar :
  • Max. 27 tahun
  • Min. Sarjana (S1) dari Arsitektur & Teknik Sipil (Universitas terkemuka lebih disukai)
  • Min IPK 3,00
  • Lebih disukai mereka yang memiliki kompetensi teknis dalam jumlah surveyor
  • Memiliki kemampuan dalam AUTO CAD 2D & 3D, SAP2000, dan Microsoft Visual Basic akan diprioritaskan
  • Aktif terlibat dalam kegiatan organisasi & keterampilan analitis yang kuat
  • Fasih berbahasa Inggris (lisan & tertulis)

Maintenance Coordinator (Position Code : MC)

Kualifikasi pelamar :
  • Max. 27 tahun
  • Min. Diploma (D3) dari Teknik Sipil
  • Min IPK 3,00
  • Min 2 tahun pengalaman dalam perbaikan bangunan umum
  • Interpersonal yang baik & keterampilan komunikasi
  • Mampu mengoperasikan Program Autocad
  • Bersedia bekerja mobile (luar kantor)

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan, Segera kirimkan Surat Lamaran, CV, beserta dokumen pendukung lainnya ke email : recruitment@tso.astra.co.id

Pengajuan paling lambat 19 JUNI 2015

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari FT UI di link dibawah halaman ini.

Sumber Lowongan Kerja PT Astra Internasional Tbk
Share: