Lowongan Kerja RSUD Bendan Pekalongan - Pegawai Non PNS - Oktober 2015

Info Loker Oktober 2015 RSUD Bendan Pekalongan - Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) “Bendan” Kota Pekalongan adalah Lembaga Teknis Daerah yang didirikan berdasarkan Perda Kota Pekalongan No. 5 Tahun 2008, tentang Susunan Organisasi dan Tata Kerja Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) ”Bendan” Kota Pekalongan. Dalam upaya untuk meningkatkan pelayanan kepada masyarakat, mulai tahun 2009, RSUD Bendan Kota Pekalongan menerapkan Pola Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah (BLUD) yang merupakan pola pengelolaan keuangan yang memberikan fleksibilitas berupa keleluasaan untuk menerapkan praktik-praktik bisnis yang sehat.

Kebutuhan untuk segera dapat memiliki sebuah Rumah Sakit Umum Pemerintah sendiri dirasakan menjadi sesuatu hal yang cukup penting. Hal ini sejalan dengan salah satu Misi yang diemban oleh Walikota dan Wakil Walikota Pekalongan Peride Jabatan 2005 – 2010 di bidang kesehatan yaitu Meningkatkan mutu dan jangkauan Pelayanan Kesehatan bagi masyarakat Kota Pekalongan. Kota Pekalongan merupakan salah satu Daerah di Jawa Tengah yang belum memiliki RSUD.

Lowongan Kerja Oktober 2015 RSUD Bendan Pekalongan - Dalam menentukan lokasi mengalami beberapa pembahasan yang cukup panjang. Beberapa lokasi yang diusulkan antara lain SMP 13, bekas terminal, Puskesmas Bendan dan terakhir di BLK dengan menempati tanah yang masih kosong. Lokasi ini dianggap cukup strategis, namun terdapat beberapa kendala antara lain : tanahnya kurang luas; ada beberapa bangunan di sebelah barat yang menghadap Jl. Sriwijaya yang sebenarnya lebih cocok untuk dijadikan sebagai muka/depan bangunan RSUD.

Lowongan Kerja RSUD Bendan Pekalongan

Pegawai Non PNS - Oktober 2015

Dengan ini diberitahukan bahwa RSUD Bendan Kota Pekalongan akan menyelenggarakan seleksi Pengadaan Calon Tenaga Non Pegawai Negeri Sipil Formasi Tahun 2015, dengan ketentuan sebagai berikut :

Persyaratan umum :

1. Warga Negara Republik Indonesia;
2. Mempunyai kualifikasi pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang sesuai dengan kebutuhan formasi;
3. Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian Resort (Polres) setempat, yang masih berlaku;
4. Sehat jasmani dan rohani dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Instansi Pelayanan Kesehatan Pemerintah (Puskesmas/Rumah Sakit), yang masih berlaku (Minimal per 1 Agustus 2015);
5. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil/anggota TNI/POLRI atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
6. Tidak pernah mengkonsumsi atau menggunakan narkotika, psikotropika, prekusor dan zat adiktif lainnya dibuktikan dengan Surat Keterangan dari unit pelayanan kesehatan pemerintah;
7. Bersedia tidak mengajukan permohonan pengunduran diri sebelum memiliki masa kerja sekurang-kurangnya 2 (dua) tahun dihitung sejak Pengangkatan Calon Tenaga Non PNS, dibuktikan dengan Surat Pernyataan yang dibubuhi materai Rp. 6.000,-.

Untuk persyaratan umum pada nomor 5 (lima) s.d. 7 (tujuh) dilampirkan setelah lulus semua tahapan seleksi / Ujian Calon Tenaga Non PNS RSUD Bendan Kota Pekalongan dalam pemberkasan.

Persyaratan Khusus :

• Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 3 (Tiga puluh ) tahun pada tanggal 1 Oktober 2015;
• Khusus untuk Pelamar Formasi Dokter Spesialis berusia setinggi-tingginya 45 (empat puluh lima) tahun pada tanggal 1 Oktober 2015.
• Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, atau Perguruan Tinggi Swasta yang program studinya terakreditasi minimal “B” oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi.
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK):

• Lulusan Perguruan Tinggi Negeri dengan IPK minimal 3,00.
• Lulusan Perguruan Tinggi Swasta dengan IPK minimal 3,00.

• Memiliki Ijasah / STTB dengan kualifikasi pendidikan yang sesuai dengan formasi yang dilamar dengan ketentuan :Ijasah/ STTB dikeluarkan oleh Lembaga Pendidikan yang telah terakreditasi atau memiliki ijin penyelenggaraan operasional. Surat Keterangan Lulus / Ijasah sementara dinyatakan tidak sah untuk mendaftar.
• Rata-rata Nilai Ijazah minimal untuk SMA / SMK adalah 7,0.
• Bagi Pelamar Wanita pada saat mendaftar tidak dalam keadaan mengandung / hamil.

Untuk Kelengkapan dan Contoh berkas lamaran, Silakan Unduh DISINI

Kualifikasi Pendidikan yang dibutuhkan :
Tenaga non Kesehatan :

• D3 / S1 Komputer
• SMK Tata Boga
• SMK / STM Bangunan
• D3 Komunikasi
• SMA / SMK

Tenaga Kesehatan :

• S2 Kedokteran Spesialis Anak + STR yang berlaku
• S2 Kedokteran Spesialis Kulit dan Kelamin + STR yang berlaku
• S2 Kedokteran Spesialis Anestesi + STR yang berlaku
• S2 Farmasi Klinis + STRA yang berlaku / Surat Keterangan dalam proses
• D III Farmasi + STRTTK yang masih berlaku / Surat Keterangan dalam proses
• D III/ D IV Fisioterapis + STRTTK yang masih berlaku / Surat Keterangan dalam proses
• D III Teknisi Elektromedik + STRTTK yang masih berlaku/Surat Keterangan dalam proses
• D III Terapi Wicara + STRTTK yang masih berlaku / Surat Keterangan dalam proses
• D III Analis Kesehatan + STRTTK yang masih berlaku / Surat Keterangan dalam proses
• D III Refraksion Optision + STRTTK yang masih berlaku / Surat Keterangan dalam proses
• D IV Keperawatan Anestesi + STRTTK yang masih berlaku / Surat Keterangan dalam proses
• D III Rekam Medis + STR / Surat Keterangan dalam proses

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

• Peminat yang memenuhi persyaratan di atas dan memenuhi kualifikasi pendidikan yang dipersyaratkan dalam formasi / jabatan yang dilamar, dapat mendaftarkan diri dengan membawa berkas lamaran secara langsung (tidak diwakilkan / tidak melalui jasa Pos / jasa pengiriman lainnya) kepada Panitia Pelaksana Pengadaan Tenaga Non PNS RSUD Bendan jl. Sriwijaya No. 2 Kota Pekalongan.
• Waktu dan Tempat Pendaftaran :

Hari : Selasa – Rabu
Tanggal : 27 s/d 28 Oktober 2015
Pukul : 09.00 s.d 14.00 WIB (istirahat pk. 12.00 s.d 13.00 WIB)
Tempat : Selasar Basement RSUD Bendan Kota Pekalongan

• Panitia Pelaksana Pengadaan Tenaga Non PNS RSUD Bendan Kota Pekalongan tidak melayani dan menyatakan tidak berlaku / tidak sah / gugur jika :

Berkas lamaran yang dikirim melalui jasa pos / jasa pengiriman lainnya.
Berkas lamaran yang dikirim sebelum / sesudah ketentuan waktu pendaftaran.

• Pengajuan lamaran berdasarkan pada formasi / jabatan yang dibutuhkan dan kualifikasi pendidikan yang dipersyaratkan dalam formasi / jabatan yang dilamar.
• Setiap pendaftar hanya diperbolehkan mengajukan lamaran pada 1 (satu) nama formasi/jabatan.
• Berkas lamaran yang memenuhi persyaratan (MS) dan dinyatakan lolos seleksi administrasi akan diberitahukan atau diumumkan pada tanggal 4 November 2015 ditempat Pendaftaran / website resmi RSUD Bendan Kota Pekalongan.
• Berkas administrasi yang tidak / kurang lengkap atau tidak memenuhi persyaratan, dinyatakan tidak lulus seleksi administrasi (TMS) dan panitia tidak menerima susulan kelengkapan berkas.

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Pengadaan Calon Tenaga Non Pegawai Negeri Sipil Formasi Tahun 2015

Read More

Penerimaan Pegawai BLUD Tingkat SMK / D3 / S1 RSJD Dr. Amino Gondohutomo Prov Jateng 2015

Lowongan Kerja Oktober 2015 RSJD Dr. Amino Gondohutomo - Sejarah perkembangan Rumah Sakit Jiwa Daerah dr. Amino Gondohutomo cukup panjang . Rumah sakit jiwa ini pertama kali berdiri pada tahun 1814 di Jl. Sompok Semarang, sebagai tempat penampungan bagi pasien psikotik akut (Doorgangshuizen). Tahun 1912 Doorgangshuizen Sompok dipindah ke gedung Kleedingmagazjin, sebuah gedung tua yang dibangun kurang lebih pada tahun1878 di Jl. Cendrawasih, Tawang dengan nama Doorgangshuizen Tawang. Kemudian pada tanggal 21 Januari 1928 Doorgangshuizen Tawang berubah status menjadi Rumah Sakit Jiwa Pusat Semarang (Kranzinnigenggestichten). Menerima perawatan pasien-pasien psikotik mulai tanggal 2 Februari 1928. Tanggal tersebut kemudian ditetapkan sebagai hari jadi Rumah Sakit Jiwa Pusat Semarang. Pada tanggal 4 Oktober 1986 seluruh kegiatan Rumah Sakit Jiwa Pusat Semarang dipindahkan ke gedung baru di Jl. Brigjen Sudiarto No. 347 Semarang. Tanggal 9 Oktober 2001 Rumah Sakit Jiwa Pusat Semarang berubah nama menjadi Rumah Sakit Jiwa Pusat dr. Amino Gondohutomo Semarang. dr. Amino Gondohutomo adalah nama psikiater pertama di Indonesia kelahiran Surakarta, Jawa Tengah. Tanggal 1 Januari 2002 Rumah Sakit Jiwa Pusat dr. Amino Gondohutomo Semarang berubah menjadi Rumah Sakit Jiwa Daerah dr. Amino Gondohutomo Semarang Provinsi Jawa Tengah sesuai dengan SK Gubernur No 440/09/2002, Februari 2002.

Info Loker Terbaru RSJD Dr. Amino Gondohutomo - Rumah Sakit Jiwa Daerah dr. Amino Gondohutomo Semarang terletak pada ruas jalan utama merupakan rangkaian jalur tengah yang meghubungkan kota Semarang dengan kota Purwodadi, atau tepatnya pada Jalan Brigjen Sudiarto No. 347 Semarang. Pada pusat kota Semarang dan Pusat Pemerintahan Provinsi Jawa Tengah sangat menguntungkan dan strategis karena peran RSJD dr. Amino Gondohutomo sebagai rumah sakit khusus jiwa kelas A yang merupakan pusat rujukan pelayanan kesehatan jiwa bagi masyarakat Jawa Tengah. Posisi tersebut memiliki aksesibilitas yang sangat strategis dan mudah dijangkau dari seluruh wilayah Kabupaten/Kota di Jawa Tengah dengan berbagai transportasi yang tersedia. Dengan jumlah penduduk Jawa Tengah yang mencapai + 33 juta jiwa, maka keberadaan RSJD dr. Amino Godohutomo beserta 3 rumah sakit jiwa lainnya yang berada di Jawa Tengah di antaranya Rumah Sakit Jiwa Prof. Dr. Soeroyo Magelang, Rumah Sakit Jiwa Klaten dan Rumah Sakit Jiwa Surakarta mempunyai peranan yang sangat besar dalam upaya pemberian pelayanan kesehatan jiwa secara terpadu dan menyeluruh.

Lowongan Kerja RSJD Dr. Amino Gondohutomo Prov Jateng

Penerimaan Pegawai BLUD 2015

Dengan ini diberitahukan bahwa RSJD Dr. Amino Gondohutomo Provinsi Jawa Tengah akan menyelenggarakan seleksi Pengadaan Pegawai Badan Layanan Umum Daerah  (BLUD) Tidak Tetap Formasi Tahun 2015, dengan ketentuan sebagai berikut :

NO	FORMASI/JABATAN	KUALIFIKASI PENDIDIKAN	JUMLAH FORMASI
A	TENAGA KESEHATAN
1	Dokter Umum	S-I Kedokteran Umum + STR	1
2	Asisten Apoteker	D-III Farmasi +STR TTK	1
3	Perekam Medis	D-III Perekam Medis + STR	2
4	Bidan	D- III Kebidanan + STR	8
5	Perawat	D-III Keperawatan + STR	4
		D-III Keperawatan/Anestesi + Kursus Anastesi + STR	2
B	TENAGA TEKNIS/ ADMINISTRASI
1	Pengolah Data Kepegawaian	Sarjana Hukum	1
2	Pengadministrasi Kepegawaian	D-3 Kearsipan/ Administrasi Perkantoran / Kesekretariatan	1
3	Pengolah Data Elektronik	S-1 Sistim Informasi / S-1 Teknik Informatika / S-1 Teknik Komputer	1
4	Teknisi Komputer	D-3 Sistim Informasi / D-3 Teknik Informatika / D-3 Teknik Komputer	1
5	Teknisi Listrik	SMK/STM  Listrik / Elektro	1
6	Pengelola Kehumasan	D-3 Komunikasi	1
7	Resepsionis	SMK/STM Administrasi Perkantoran	1
8	Pengemudi	SMK Mesin / Otomotif Memiliki SIM minimal A	2
9	Penyusun Bahan Program Dan Laporan	S.1 Kesehatan Masyarakat	1
10	Pengadministrasi Program Dan Monev	D.3 Komputer	1
11	Pengolah Data Diklat	D.3 Komputer	1
12	Pengadministrasi Diklat Dan Litbang	D-3 Administrasi Perkantoran	1
13	Pramu Cuci	SMK/STM Semua Jurusan	1
14	Pengadministrasi Keuangan	S-1 Ekonomi Managemen	1
	JUMLAH		33

Persyaratan Umum :

• Warga Negara Republik Indonesia;
• Berumur sekurang-kurangnya 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi berumur 30 (tiga puluh) tahun pada tanggal 1 Oktober 2015;
• Tidak pernah dijatuhi sanksi pidana penjara atau kurungan berdasarkan Putusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana;
• Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai negeri, pegawai honorer atau sebagai pegawai swasta;
• Memilki ijazah sesuai kualifikasi yang dipersyaratkan;
• Surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh pihak POLRI pada tingkat kabupaten/kota;
• Surat keterangan sehat jasmani, rohani dan bebas narkotika dari dokter pemerintah bagi pelamar yang dinyatakan lulus akhir dan digunakan sebagai persyaratan pengangkatan pegawai BLUD Tidak Tetap;
• Pelamar yang dinyatakan lulus tidak terikat dengan status kepegawaian pada instansi lainnya;

Persyaratan Administrasi :

• Fotokopi ijazah yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang disyaratkan masing-masing formasi/jabatan.
• Fotokopi transkrip nilai akademik yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, dengan IPK minimal sesuai yang disyaratkan masing-masing formasi/jabatan.
• Curiculum Vitae (daftar riwayat hidup) dan ditanda tangani peserta.
• Fotokopi KTP yang masih berlaku dan diperbesar 200 %.
• Pas foto ukuran 4 x 6 berwarna sejumlah 2 lembar dan ditulis nama pada sebaliknya.

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

• Pendaftaran dimulai tanggal 13 Oktober 2015 s/d 20 Oktober 2015 pada  hari dan jam kerja dengan ketentuan sebagai berikut :

• Senin s/d Kamis : Pukul 08.00 WIB s/d 12.00 WIB
• Jumat s/d Sabtu : Pukul 08.00 WIB s/d 10.00 WIB

• Jam tersebut diatas merupakan batas waktu untuk pengambilan nomor antrian pendaftaran.
• Tempat pengambilan nomor antrian di Sekretariat Pengadaan Pegawai Badan Layanan Umum Daerah (BLUD) Tidak Tetap di Gedung Baru Belakang Masjid Baitussakinah RSJD Dr. Amino Gondohutomo Provinsi Jawa Tengah Jl.Brigjend Sudiarto 347 Semarang.
• Persyaratan Khusus Formasi, Kelengkapan Persyaratan, Pelaksanaan Ujian Seleksi serta Tata Cara Pendaftaran selengkapnya silakan unduh pengumuman resminnya pada tautan berikut ini : Penerimaan Pegawai BLUD RSJD Dr. Amino Gondohutomo Prov Jateng 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru RSJD Dr. Amino Gondohutomo Prov Jateng 2015

Read More

Lowongan Kerja BUMN PT Bio Farma (Persero) - D3 / S1 Berbagai Jurusan - Oktober 2015

Lowongan Kerja BUMN Oktober 2015 PT Bio Farma (Persero) - PT Bio Farma (Persero) adalah sebuah Badan Usaha Milik Negara di Bandung, Indonesia yang memproduksi vaksin dan sera untuk mendukung program imunisasi di Indonesia maupun di negara-negara lainnya. Bio Farma telah masuk ke dalam daftar prakualifikasi Badan Kesehatan Dunia (WHO).

Vaksin yang diproduksi Bio Farma terdiri dari vaksin virus (vaksin campak, vaksin polio oral, dan vaksin hepatitis B), dan vaksin bakteri (vaksin DTP, vaksin TT, vaksin DT, dan Vaksin BCG).

Sejak tahun 1997 hingga saat ini, Bio Farma memasok vaksin ke banyak negara melalui UNICEF, PAHO dan pembeli lainnya.

Saat ini kapasitas produksi mencapai sekitar 1.1 miliar dosis.

Info Loker BUMN Oktober 2015 PT. Bio Farma (Persero) - Bio Farma berdiri dengan nama “Parc Vaccinogene”pada tanggal 6 Agustus 1890 berdasarkan Surat Keputusan Gubernur Hindia Belanda Nomor 14 tahun 1890 di Rumah Sakit Militer Weltevreden, Batavia yang saat ini telah berubah fungsi menjadi Rumah Sakit Pusat Angkatan Darat Gatot Soebroto (RSPAD Gatot Soebroto), Jakarta.

Bio Farma senantiasa melakukan inovasi di berbagai bidang dengan mengacu pada standar internasional dan sistem manajemen mutu terkini. Sejak tahun 1997, produk Bio Farma merupakan salah satu dari sekitar 23 produsen vaksin di dunia yang telah mendapatkan Prakualifikasi WHO. Bio Farma juga telah mendapatkan sertifikasi CPOB (Cara Pembuatan Obat yang Baik) dari Badan Pengawasan Obat dan Makanan (BPOM), Sistem Manajemen Mutu ISO 9001 : 2008, ISO 14001 : 2004, dan OHSAS 18001 : 2007. Atas hasil kerja keras, dedikasi dan loyalitas yang tinggi dari 900-an karyawan perusahaan dalam mewujudkan produsen vaksin yang berstandar internasional.

Lowongan Kerja BUMN PT Bio Farma (Persero)

D3 / S1 Berbagai Jurusan - Oktober 2015

PT Bio Farma (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

1. S1 : Teknik Mesin, Akuntansi, Kedokteran Umum
2. D3 : Akuntansi, Manajemen, Manajemen Informatika, Manajemen Bisnis, Manajemen Keuangan, Perternakan, Veteriner, Analisis kesehatan, Analisis Kimia, Kimia

Dengan persyartaan kerja :

• Lulusan pendidikan S1 dan D3
• Minimal memiliki IPK 3
• Maksimal berusia D3 : 27 tahun dan S1 : 30 tahun

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silahkan daftarkan diri anda melalui website Rekrutmen PT Bio Farma (Persero) pada menu career sebelum tanggal 9 Oktober 2015, dengan langkah pendaftaran sebagai berikut :

• Registrasi Awal – Sign up pada halaman website career-biofarma.co.id : Lakukan registrasi dengan mengklik Daftar Baru
• Isilah form registrasi awal/ personal data anda beserta foto.
• Kemudian Log in : Lakukan Log in, dengan menggunakan username, password yang sudah anda isi pada saat registrasi awal.
• Lengkapi personal record beserta foto/melengkapi form data lainnya yang tersedia pada halaman Home >> mengklik tombol Edit User >> klik tombol Data Lainnya.
• Silahkan periksa lowongan pekerjaan yang tersedia di perusahaan beserta persyaratannya pada menu Vacancies, Pilihlah posisi yang sesuai dengan background pendidikan anda & diminati dengan mengklik tombol Apply.Apabila berhasil data anda akan tersimpan pada bank data pelamar kami.
• Apabila lowongan pekerjaan yang tersedia tidak sesuai dengan persyaratan yang Anda miliki, maka data anda akan tetap tersimpan sebagai deposit data pelamar kami, akan tetapi lamaran anda gagal untuk formasi tersebut.
• Info status : Masuk / log in dengan username dan password
• Masuk ke menu informaton untuk melihat resume lengkap dan vacancy yang berhasil anda apply dan informasi tahapan seleksi atau informasi lainnya.

Catatan :

• Penerimaan Karyawan PT Bio Farma (Persero) hanya dilakukan melalui website resmi PT Bio Farma (Persero) dan proses rekrutmen dilakukan secara online.
• Informasi pemanggilan Pelamar untuk mengikuti Seleksi, hanya melalui email: Inforek@career-biofarma.co.id
• Bio Farma tidak memungut biaya apapun termasuk mekanisme pengurusan tiket dengan travel tertentu.
• Tahapan seleksi dilakukan di PT Bio Farma (Persero) Jl. Pasteur no. 28 Bandung 40161, untuk proses seleksi yang di adakan diluar kota, sebelumnya akan diumumkan secara resmi di www.biofarma.co.id

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Bio Farma (Persero)

Read More

Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Prov Jateng - Pegawai BLUD, D3 / S1 - September 2015

Info Loker September 2015 RSUD Tugurejo Prov Jateng - Rumah sakit ini terletak pada ruas jalur utama Semarang – Jakarta yang merupakan jalur utama pantai utara Jawa antara Semarang Kendal, tepatnya pada Jalan Raya Walisongo Semarang. Secara posisi sangat strategis karena terletak pada jalur padat dengan potensi rawan kecelakaan cukup tinggi, dikelilingi oleh lingkungan pemukiman dan perumahan yang padat serta dilingkupi sentra industri besar antara lain ; Kawasan Industi Wijaya Kusuma, Kawasan Industri Tugu Indah, Kawasan Industri Candi dan Kawasan Guna Mekar Industri.

Lowongan Kerja September 2015 RSUD Tugurejo Prov Jateng - RSUD Tugurejo merupakan Rumah Sakit Kelas B milik Pemerintah Provinsi Jawa Tengah, yang terletak di Semarang Bagian Barat dengan Kapasitas 389 Tempat Tidur (Oktober 2014). Luas tanah 36.681 m2 , luas bangunan 24.413 m2 terdiri dari gedung rawat jalan , gedung IGD, 8 bangsal perawatan , kamar bedah , kamar bersalin, bagian penunjang, kantor ,auditorium dan wisma.

Melalui pendekatan mutu, RSUD Tugurejo selalu berusaha untuk meningkatkan dan mengembangkan mutu pelayanannya di seluruh jajaran Rumah Sakit ( Hospital Wide Quality Improvement).

Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Prov Jateng

Pegawai BLUD, D3 / S1 - September 2015

Berdasarkan Pengumuman Nomor : 800/5040, Dengan ini diberitahukan bahwa RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah membuka Lowongan Kerja Terbaru dan akan menyelenggarakan seleksi Pengadaan Pegawai Badan Layanan Umum Daerah Tidak Tetap Periode II Tahun 2015, dengan ketentuan sebagai berikut :

NO	FORMASI/JABATAN	KUALIFIKASI PENDIDIKAN	JUMLAH FORMASI
A	TENAGA KESEHATAN
1	Dokter Umum	Dokter Umum	2
2	Dokter Spesialis Gizi Klinik	Dokter Spesialis Gizi Klinik	1
3	Perawat Ners	S-I Keperawatan + Profesi Ners	12
4	Perekam Medik	D-III Rekam Medik	8
5	Asisten Apoteker	D-III Farmasi	8
	JUMLAH  A		31
B	TENAGA TEKNIS /ADMINISTRASI
1	Petugas Layanan Pengaduan	S -1 Komunikasi / S-1 Kesehatan Masyarakat (Promosi Kesehatan)	2
2	Pengolah Data	S-1 Kesehatan Masyarakat	1
3	Pengadministrasi Barang	D-III Ekonomi Akuntansi	1
4	Pengadministrasi Keuangan	D-III Ekonomi	2
	JUMLAH B		6
JUMLAH A dan B			37

PERSYARATAN UMUM :

• Warga Negara Republik Indonesia;
• Berusia sekurang-kurangnya 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi berusia 30 (tiga puluh) tahun pada tanggal 1 November 2015;
• Tidak pernah dijatuhi sanksi pidana penjara atau kurungan berdasarkan Putusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana;
• Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai negeri, pegawai honorer atau sebagai pegawai swasta;
• Memilki ijazah sesuai kualifikasi yang dipersyaratkan;
• Surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh pihak POLRI yang masih berlaku (Asli atau Fotocopy yang dilegalisir oleh pihak yang berwenang);
• Surat keterangan sehat jasmani, rohani dan bebas narkotika dari dokter pemerintah bagi pelamar yang dinyatakan lulus akhir dan digunakan sebagai persyaratan pengangkatan pegawai BLUD Tidak Tetap;
• Pelamar yang dinyatakan lulus tidak terikat dengan status kepegawaian pada instansi lainnya;

PERSYARATAN ADMINISTRASI :

• Fotokopi ijazah yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, sesuai dengan kualifikasipendidikan yang disyaratkan masing-masing formasi/jabatan. (Surat  Keterangan Lulus tidak diperkenankan)
• Fotokopi transkrip nilai akademik yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, dengan IPK minimal sesuai yang disyaratkan masing-masing formasi/jabatan.
• Curiculum Vitae (daftar riwayat hidup) dan ditanda tangani peserta.
• Fotokopi KTP yang masih berlaku dan diperbesar 200 %.
• Pas foto ukuran 4 x 6 berwarna sejumlah 2 lembar dan ditulis nama pada sebaliknya.

PERSYARATAN KHUSUS :
A. TENAGA KESEHATAN

No	Jabatan	Persyaratan Khusus
1	Dokter Spesialis	Fotokopi STR atau Sertifikat Kompetensi yang dilampiri Asli Surat Keterangan dari pejabat yang  berwenang yang menerangkan bahwa STR masih dalam proses penerbitan bagi yang belum terbit STR-nya.
2	Dokter Umum	Fotokopi STR yang dilegalisir pejabat yang berwenang. (STR asli ditunjukkan kepada Petugas pada saat pendaftaran)
3	Perawat Ners	1. IPK transkrip nilai akademik minimal 3,00 (untuk S1 dan profesi Ners) 2. Fotokopi STR yang dilegalisir pejabat yang berwenang. (STR asli ditunjukkan kepada Petugas pada saat pendaftaran) 3. Fotokopi sertifikat BTCLS/PPGD yang masih berlaku. 4.    Sertifikat seminar/workshop/pelatihan sesuai bidang yang dimiliki (jika ada), diutamakan bedah dan kemoterapi. 5.    Memiliki Tinggi Badan untuk Pria: 160 Cm; Wanita: 155 Cm
4	Asisten Apoteker	1. IPK transkrip nilai akademik minimal 2,75 2. Fotokopi STR TTK atau Sertifikat Kompetensi yang dilampiri Asli Surat Keterangan dari pejabat yang berwenang yang menerangkan bahwa STR masih dalam proses penerbitan bagi yang belum terbit STR-nya.
5	Perekam Medik	1. IPK transkrip nilai akademik minimal 2,75 2. Fotokopi STR atau Sertifikat Kompetensi yang dilampiri  Asli Surat Keterangan dari pejabat yang berwenang yang menerangkan bahwa STR masih dalam proses penerbitan bagi yang belum terbit STR-nya. 3. Fotokopi Sertifikat seminar/workshop/pelatihan sesuai bidang (jika ada)

B. TENAGA TEKNIS / ADMINISTRASI

No	Jabatan	Persyaratan Khusus
1	Petugas Layanan Pengaduan	1. IPK transkrip nilai akademik minimal 3.00 2.   Fotokopi Sertifikat Kursus/Diklat/Pelatihan sesuai bidang (jika ada)
2	Pengolah Data	1.  IPK transkrip nilai akademik minimal 3.00 2.  Fotokopi Sertifikat Kursus/Diklat/Pelatihan sesuai bidang (jika ada)
3	Pengadministrasi Barang	1. IPK transkrip nilai akademik minimal 3.00 2.   Fotokopi Sertifikat Kursus/Diklat/Pelatihan sesuai bidang (jika ada)
4	Pengadministrasi Keuangan	1.  IPK transkrip nilai akademik minimal 3.00 2.  Fotokopi Sertifikat Kursus/Diklat/Pelatihan sesuai bidang (jika ada)

TATA CARA PENDAFTARAN :

• Pendaftaran dimulai tanggal 25 September 2015 sampai dengan 1 Oktober 2015 pada hari dan jam kerja dengan ketentuan sebagai berikut :

• Senin s/d Kamis : Pukul 08.00 WIB s/d 12.00 WIB
• Jumat : Pukul 08.00 WIB s/d 10.00 WIB
• Sabtu : Pukul 08.00 WIB s/d 10.00 WIB
• Jam tersebut diatas merupakan batas waktu untuk pengambilan nomor antrian pendaftaran.

Untuk Persyaratan kelengkapan berkas, tata cara mengajukan lamaran, peraturan dan jadwal pelaksanaan seleksi selengkapnya, silakan lihat pengumuman resminya berikut ini :
Pengadaan Pegawai BLUD Periode II RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah Tahun 2015

Read More