Showing posts with label D4. Show all posts
Showing posts with label D4. Show all posts

Lowongan Kerja Kementerian Kelautan dan Perikanan - Tenaga Kontrak PPB - Desember 2015

Lowongan Kerja Desember 2015 Kementerian Kelautan dan Perikanan - Pusat Penyuluhan Kelautan dan Perikanan (Pusluh KP) merupakan salah satu unit kerja pada Badan Pengembangan SDM Kelautan dan Perikanan berdasarkan Peraturan Menteri Kelautan dan Perikanan Nomor  Per.15/Men/2010 tanggal 6 Agustus 2010 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kementerian Kelautan dan Perikanan.
Tugas dan Fungsi : Melaksanakan penyiapan perumusan bahan kebijakan dan program, serta melaksanakan penyusunan pedoman, standar, bimbingan, monitoring, dan evaluasi tata penyelenggaraan, kebutuhan penyuluhan, pengembangan dan pembinaan kelembagaan, ketenagaan, penyelenggaraan penyuluhan, lembaga, dan tenaga penyuluhan di bidang kelautan dan perikanan.
Info Loker Desember 2015 Kementerian Kelautan dan Perikanan - Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud, Pusluh KP menyelenggarakan fungsi :
  • Pengkajian dan penyiapan perumusan bahan kebijakan, perencanaan, program penyuluhan di bidang kelautan dan perikanan;
  • Pelaksanaan kerja sama pengembangan penyuluhan di bidang kelautan dan perikanan;
  • Pelaksanaan penyusunan pedoman, standar, dan bimbingan tata penyelenggaraan penyuluhan serta penyusunan kebutuhan penyuluhan di bidang kelautan dan perikanan;
  • Pelaksanaan pengembangan dan pembinaan kelembagaan, ketenagaan penyuluh, materi, sarana, metode, dan sistem penyelenggaraan penyuluhan di bidang kelautan dan perikanan; 
  • Monitoring dan evaluasi penyelenggaraan dan hasil prnyuluhan di bidang perikanan; dan
  • Pengelolaan urusan tata usaha dan rumah tangga Pusat Penyuluhan Kelautan dan Perikanan

Lowongan Kerja Kementerian Kelautan dan Perikanan
Rekrutmen Tenaga Kontrak PPB - Desember 2015


Pusat Penyuluhan dan Pemberdayaan Masyarakat Kelautan dan Perikanan – Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Pemberdayaan Masyarakat Kelautan dan Perikanan (BPSDMP KP), Kementerian Kelautan dan Perikanan memberikan kesempatan kepada Warga Negara Indonesia yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk bergabung bersama Kementerian Kelautan dan Perikanan sebagai tenaga kontrak Penyuluh Perikanan Bantu (PPB) yang akan ditugaskan di Kabupaten/Kota seluruh wilayah Republik Indonesia dengan ketentuan sebagai berikut :

Persyaratan pelamar :
  • Warga Negara Indonesia, laki-laki atau perempuan;
  • Berijazah D IV/S1 program studi Penyuluhan Perikanan atau berijazah D III / D IV / S1 bidang kelautan dan perikanan (Penyuluhan Perikanan, Budidaya Perikanan, Mesin Perikanan, Pengolahan Hasil Perikanan, Pengelolaan Sumberdaya Perairan, Pemanfaatan Sumberdaya Perikanan, Sosial Ekonomi Perikanan, Ilmu Kelautan, dll)
  • IPK minimal 2,75 untuk pelamar baru;
  • Usia maksimum 35 tahun per 31 Desember 2015 untuk pelamar baru;
  • Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil / Pegawai Negeri Sipil / Honor Daerah / Karyawan BUMN / Karyawan Swasta (disertakan surat keterangan);
  • Sehat jasmani dan rohani;
  • Berkelakuan baik;
  • Bersedia bekerja dengan status pegawai tidak tetap dengan sistem kontrak;
  • Tidak menuntut untuk diangkat menjadi Pegawai Negeri Sipil/ASN;
  • Apabila terjadi pemutusan hubungan kerja karena sesuatu hal, tidak akan meminta ganti rugi;
  • Bersedia ditempatkan di Dinas teknis yang menangani kelautan dan perikanan kabupaten/kota di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia;
  • Bersedia mendukung visi misi Kementerian Kelautan dan Perikanan termasuk sasaran strategi dan indikator kinerja, apabila telah dinyatakan diterima sebagai PPB.
  • Harus mendapatkan rekomendasi dari Dinas yang menangani kelautan dan perikanan di kabupaten/kota;
  • Bagi pelamar Ex-Penyuluh Perikanan Bantu (PPB) Tahun 2015 yang akan direkrut kembali menjadi PPB Tahun 2016 adalah PPB yang mempunyai kinerja baik berdasarkan hasil evaluasi dari tim evaluasi Pusat Penyuluhan dan Pemberdayaan Masyarakat KP.

Rincian Kebutuhan Tenaga Penyuluh Perikanan Bantu (PPB) : Terlampir

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website Resmi Rekrutmen Kementerian Kelautan dan Perikanan dengan mengikuti langkah pengajuan lamaran pada Surat Pengumuman ini.

Penerimaan dibuka sampai tanggal 14 Desember 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Kelautan dan Perikanan
Share:

Rekrutmen Reguler BPJS Kesehatan - Calon Pegawai BPJS - November 2015

Info Loker November 2015 BPJS Kesehatan - BPJS Kesehatan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan) merupakan Badan Usaha Milik Negara yang ditugaskan khusus oleh pemerintah untuk menyelenggarakan jaminan pemeliharaan kesehatan bagi seluruh rakyat Indonesia, terutama untuk Pegawai Negeri Sipil, Penerima Pensiun PNS dan TNI / POLRI, Veteran, Perintis Kemerdekaan beserta keluarganya dan Badan Usaha lainnya ataupun rakyat biasa.
BPJS Kesehatan bersama BPJS Ketenagakerjaan (dahulu bernama Jamsostek) merupakan program pemerintah dalam kesatuan Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) yang diresmikan pada tanggal 31 Desember 2013. Untuk BPJS Kesehatan mulai beroperasi sejak tanggal 1 Januari 2014, sedangkan BPJS Ketenagakerjaan mulai beroperasi sejak 1 Juli 2014.
Logo Jaminan Kesehatan Nasional
Lowongan Kerja November 2015 BPJS Kesehatan - BPJS Kesehatan sebelumnya bernama Askes (Asuransi Kesehatan), yang dikelola oleh PT Askes Indonesia (Persero), namun sesuai UU No. 24 Tahun 2011 tentang BPJS, PT. Askes Indonesia berubah menjadi BPJS Kesehatan sejak tanggal 1 Januari 2014.

Lowongan Kerja BPJS Kesehatan
Calon Pegawai BPJS - November 2015

Dalam rangka pemenuhan kebutuhan pegawai BPJS, bersama ini dibuka Lowongan Kerja Terbaru untuk bergabung sebagai pegawai BPJS Kesehatan dengan ketentuan kualifikasi sebagai berikut ini :

Persyaratan Umum :
  • Warga Negara Indonesia
  • Pria/Wanita
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Memiliki Kartu Tanda Penduduk Nasional (KTP) yang masih berlaku
  • Usia maksimal: 25 tahun (D3), 27 tahun (S1), 32 tahun (Dokter) per 31 Desember 2015
  • Status pernikahan: belum pernah menikah atau menikah (khusus bagi pelamar dokter)
  • Bersedia untuk tidak menikah selama 1 (satu) tahun, kecuali bagi pelamar yang pada saat melamar telah menikah.
  • IPK dan Akreditasi: bagi PTN, IPK min. 3,00, akreditasi min. B ; bagi PTS, IPK min. 3,25, akreditasi min. A ; bagi Dokter Umum/ Gigi, baik PTN / PTS min. 2,5 dengan akreditasi min. C
  • Mampu mengoperasikan komputer
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
  • Bersedia menyerahkan ijazah ASLI kepada pihak BPJS Kesehatan dalam kurun waktu 2 (dua) tahun sejak terangkat menjadi Calon Pegawai
  • Tidak sedang menjalani ikatan dinas/ ikatan wajib kerja dengan perusahaan/instansi manapun
  • Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai karyawan pada perusahaan/instansi manapun
  • Tidak pernah dan/atau tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum
  • Catatan: Pelamar D4 disetarakan dengan pelamar D3.

PERSYARATAN KHUSUS :
NO
FUNGSI
PERSYARATAN KHUSUS
1.
STAFF TEKNOLOGI
INFORMASI
  1. Pendidikan minimal D3 atau S1
  2. Latar belakang pendidikan yang dibutuhkan : Teknik Informatika, Manajemen Informatika, Sistem Informatika, Ilmu Komputer, dan Teknik Komputer.
  3. Pelamar dengan pendidikan D4 jika lulus seleksi akan diakui setara D3.
2.
STAFF KEUANGAN
  1. Pendidikan minimal D3 atau S1
  2. Latar belakang pendidikan yang dibutuhkan : Manajemen Keuangan, Akuntansi, Pajak.
  3. Pelamar dengan pendidikan D4 jika lulus seleksi akan diakui setara D3.
3.
STAFF KEPESERTAAN
  1. Pendidikan minimal D3 atau S1
  2. Latar belakang pendidikan yang dibutuhkan : Ekonomi, Kesehatan Masyarakat (selain Jurusan Gizi), Farmasi, Hukum.
  3. Pelamar dengan pendidikan D4 jika lulus seleksi akan diakui setara D3.
4.
STAFF HUKUM
  1. Pendidikan minimal S1
  2. Latar belakang pendidikan yang dibutuhkan : Hukum.
5.
STAFF MANAJEMEN
PELAYANAN KESEHATAN
  1. Pendidikan minimal D3 atau S1
  2. Latar belakang pendidikan yang dibutuhkan : Dokter Umum, Dokter Gigi, dan Keperawatan.
  3. Pelamar dengan pendidikan D4 jika lulus seleksi akan diakui setara D3.
6.
STAFF PEMASARAN
  1. Pendidikan minimal D3 atau S1
  2. Latar belakang pendidikan yang dibutuhkan : Ekonomi, Manajemen Pemasaran, Kesehatan Masyarakat, Farmasi, Hukum.
  3. Pelamar dengan pendidikan D4 jika lulus seleksi akan diakui setara D3.
7.
SEKRETARIS
  1. Pendidikan D3
  2. Perempuan, berpenampilan menarik
  3. Tinggi min. 160 cm
  4. Latar belakang pendidikan yang dibutuhkan : Administrasi Niaga / Perkantoran, Sekretaris
  5. Pelamar dengan pendidikan D4 jika lulus seleksi akan diakui setara D3.
8.
STAFF UMUM (GENERAL
AFFAIR)
  1. Pendidikan minimal D3 atau S1
  2. Latar belakang pendidikan yang dibutuhkan : Ekonomi, Kesehatan Masyarakat, Farmasi, Psikologi, Hukum.
  3. Pelamar
    dengan pendidikan D4 jika lulus seleksi akan diakui setara D3.
9.
PROGRAM CALON
PIMPINAN
  1. Pendidikan minimal S1
  2. IPK dan Akreditasi
    • PTN/PTS,
      IPK min. 3,25 dengan akreditasi min. A
    • Khusus
      Dokter, IPK min. 2,75 dengan akreditasi min. A
  3. Latar belakang pendidikan yang dibutuhkan : Ekonomi Akuntansi, Ekonomi Manajemen, Hukum, Dokter Umum, Dokter Gigi
  4. Nilai TOEFL Minimal 450

    Tata Cara Pengajuan Lamaran : 
    • Setiap pelamar hanya diperbolehkan mendaftar untuk 1 (satu) Jalur/Program
    • Seluruh biaya alat tulis, akomodasi dan transportasi selama proses seleksi menjadi tanggungan pelamar
    • Pendaftaran dapat dilakukan melalui situs-web www.ppm-rekrutmen.com/BPJSKES . Panitia tidak menerima lamaran melalui pos atau media pengiriman lainnya
    • Masa waktu registrasi online adalah 8 November 2015 pukul 06.00 WIB s.d. 11 November 2015 pukul 23.59 WIB
    • Bagi Pelamar yang pernah mengirimkan lamaran ke BPJS KESEHATAN diwajibkan memperbaharui lamaran dengan melakukan registrasi online melalui situs-web tersebut di atas
    • Pelamar wajib memiliki 2 (dua) alamat e-mail pribadi dengan domain yang berbeda dan nomor telepon selular yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani perubahan/koreksi alamat e-mail dan nomor telepon seluler yang telah diinput oleh pelamar
    • Untuk memudahkan Anda dalam melakukan registrasi online, persiapkan terlebih dahulu beberapa dokumen berikut ini. Data dari dokumen tersebut diperlukan untuk mengisi form registrasi :
    • Kartu Identitas Diri (KTP) yang masih berlaku
    • Ijazah D3/D4/S1 yang akan digunakan untuk melamar
    • Transkrip Nilai D3/D4/S1 yang akan digunakan untuk melamar
    • Sertifikat Pelatihan/Surat Referensi Kerja yang relevan dengan posisi yang dilamar
    • Pelamar diwajibkan menyiapkan soft file pas foto terbaru (maksimum 3 bulan terakhir) dengan ketentuan:
    • Pas foto berformat JPEG dengan ukuran file maksimum 100kb
    • Laki-laki: Pas foto berlatar belakang Biru dengan menggunakan baju formal
    • Wanita : Pas foto berlatar belakang Merah dengan menggunakan baju formal
    • Pelamar diwajibkan melakukan upload pada saat melakukan Registasi Online dengan format JPEG, masing-masing file/dokumen berukuran maksimum 500kb, yang terdiri dari:
    • KTP yang masih berlaku
    • Transkrip Nilai Asli yang digunakan untuk mengisi data saat registasi online
    • Pas Foto terakhir untuk kartu peserta tes sesuai ketentuan

    Catatan :
    • Pengumuman tiap tahapan seleksi akan dicantumkan dalam situs-web tersebut di atas
    • Proses rekrutmen dan seleksi seluruhnya dilakukan oleh Tim Konsultan Independen, kecuali wawancara user dan tes kesehatan
    • Pelamar tidak diperkenankan menghubungi BPJS KESEHATAN dan Tim Konsultan Independen dalam kaitannya dengan proses seleksi. Jika terbukti, panitia berhak menggugurkan proses rekrutmen dan seleksi pelamar terkait
    • Hanya pelamar yang lulus dalam setiap tahapan seleksi yang akan dipanggil oleh Tim Konsultan Independen untuk mengikuti proses selanjutnya
    • Seluruh tahapan proses rekrutmen dan seleksi tidak dipungut biaya apapun. Apabila ada pihak yang berusaha meminta biaya/menjanjikan sesuatu/menawarkan bantuan atas proses rekrutmen dan seleksi dapat melapor ke call center PPM
    • Keputusan Panitia Rekrutmen dan Seleksi tidak dapat diganggu gugat
    Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
    Rekrutmen BPJS Kesehatan -- Rekrutmen BPJS Kesehatan
    Share:

    Lowongan Kerja Bank BTPN Syariah - SMA / Sederajat, D1-D3 dan S1 - Oktober 2015

    Info loker Oktober 2015 Bank BTPN Syariah - BTPN Syariah adalah Bank Umum Syariah ke 12 di Indonesia, memiliki tekad untuk menumbuhkan jutaan rakyat Indonesia sehingga memiliki kehidupan yang lebih baik.
    Melalui produk dan aktivitasnya, BTPN Syariah senantiasa mengajak dan melibatkan seluruh stakeholders untuk bersama-sama memberikan kemudahan akses masyarakat dalam menggunakan atau memanfaatkan produk dan layanan jasa bank (financial inclusion), memberikan informasi, serta kegiatan pemberdayaan yang berkelanjutan dan terukur.
    BTPN Syariah lahir dari perpaduan dua kekuatan yaitu, PT Bank Sahabat Purbadanarta dan Unit Usaha Syariah BTPN.
    Lowongan Kerja Oktober 2015 Bank BTPN Syariah - Bank Sahabat Purbadanarta yang berdiri sejak Maret 1991 di Semarang, merupakan bank umum non devisa yang 70% sahamnya diakusisi oleh PT Bank Tabungan Pensiunan Nasional, Tbk (BTPN), pada 20 Januari 2014, dan kemudian dikonversi menjadi BTPN Syariah berdasarkan Surat Keputusan Otoritas Jasa Keuangan (OJK) tanggal 22 Mei 2014.
    Unit Usaha Syariah BTPN yang difokuskan melayani dan memberdayakan keluarga pra sejahtera di seluruh Indonesia adalah salah satu segmen bisnis di PT Bank Tabungan Nasional Tbk sejak Maret 2008, kemudian di spin off  dan bergabung ke BTPN Syariah pada Juni 2014.

    Lowongan Kerja PT. Bank BTPN Syariah Tbk
    SMA / Sederajat, D1-D3 dan S1 - Oktober 2015

    Bank BTPN dengan pengalaman lebih dari 56 Tahun melayani mass market, melalui BTPN Syariah mengundang Anda untuk berkarir sebagai Pembina Sentra yang membina serta memberdayakan keluarga pra/cukup sejahtera untuk meraih kehidupan yang lebih baik.

    Pembina Sentra ( Trainee BTPN Syariah )

    Kualifikasi pelamar :
    • Wanita usia 18-28 thn
    • Pendidikan min SMU / Sederajat, D1-D3 dan S1
    • Menyukai pekerjaan lapangan dan mampu mengendarai sepeda motor
    • Mempunyai SIM C
    • Bersedia bekerja dan tinggal di desa-desa di seluruh wilayah Jawa Barat dan Sekitarnya

    Fasilitas :
    • Pendapatan tetap & Bonus hari Raya
    • Fasilitas kesehatan
    • Pelatihan & jenjang karir yang jelas
    • Fasilitas tempat tinggal
    • Kepemilikan Kendaraan bermotor
    • Beasiswa

    Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

    Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan, segera daftarkan diri Anda  dengan Kirim lamaran anda melalui sms ke 083821323258
    Format : FJB{bintang]NAMALENGKAP[bintang]USIA[bintang]JENISKELAMIN[bintang]KABUPATEN DOMISILI
    contoh : FJB*RANI APRILIA*23*P*S1*CIBIRU*BANDUNG
    atau kirimkan CV ke : recruitment.shariajabar@btpn.com

    Paling lambar tanggal 23 Oktober 2015

    Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dibawah ini :
    Lowongan Kerja Terbaru Bank BTPN Syariah
    Share:

    Lowongan Kerja BUMN PT Dirgantara Indonesia (Persero) - D3 / S1, Fresh Graduate Staff - Oktober 2015

    Info Loker Oktober 2015 PT Dirgantara Indonesia (Persero) - PT. Dirgantara Indonesia (DI) (Indonesian Aerospace Inc.) adalah industri pesawat terbang yang pertama dan satu-satunya di Indonesia dan di wilayah Asia Tenggara. Perusahaan ini dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (BUMN). DI didirikan pada 26 April 1976 dengan nama PT. Industri Pesawat Terbang Nurtanio dan BJ Habibie sebagai Presiden Direktur. Industri Pesawat Terbang Nurtanio kemudian berganti nama menjadi Industri Pesawat Terbang Nusantara (IPTN) pada 11 Oktober 1985. Setelah direstrukturisasi, IPTN kemudian berubah nama menjadi Dirgantara Indonesia pada 24 Agustus 2000.
    Lowongan Kerja BUMN Oktober 2015 PT Dirgantara Indonesia (Persero) - Dirgantara Indonesia tidak hanya memproduksi berbagai pesawat tetapi juga helikopter, senjata, menyediakan pelatihan dan jasa pemeliharaan (maintenance service) untuk mesin-mesin pesawat. Dirgantara Indonesia juga menjadi sub-kontraktor untuk industri-industri pesawat terbang besar di dunia seperti Boeing, Airbus, General Dynamic, Fokker dan lain sebagainya. Dirgantara Indonesia pernah mempunyai karyawan sampai 16 ribu orang. Karena krisis ekonomi yang melanda Indonesia, Dirgantara Indonesia melakukan rasionalisasi karyawannya hingga menjadi berjumlah sekitar 4000 orang.
    Pada awal 2012 Dirgantara Indonesia berhasil mengirimkan 4 pesawat CN235 pesanan Korea Selatan. Selain itu Dirgantara Indonesia juga sedang berusaha menyelesaikan 3 pesawat CN235 pesanan TNI AL, dan 24 Heli Super Puma dari EUROCOPTER. Selain beberapa pesawat tersebut Dirgantara Indonesia juga sedang menjajaki untuk membangun pesawat C295 (CN235 versi jumbo) dan N219, serta kerja sama dengan Korea Selatan dalam membangun pesawat tempur siluman KFX.

    Lowongan Kerja BUMN PT Dirgantara Indonesia (Persero)
    D3 / S1, Fresh Graduate Staff - Oktober 2015


    PT Dirgantara Indonesia (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

    Formasi :
    • D4/S1 Teknik Mesin, Teknik Penerbangan 
    • D3 Teknik Mesin, Aeronautika, Teknik Kimia, Teknik Elektro

    Persyaratan dokumen yang dikehendaki seperti berikut :
    • Surat Lamaran
    • Foto copy ijazah
    • Daftar riwayat hidup
    • Transkrip nilai
    • Pas photo 4x6 1 (satu) lembar
    • TOEFL

    Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

    Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda melalui email : recruitment@indonesian-aerospace.com 

    Dengan subject "Pelamar (Spasi) Jurusan (Spasi) Universitas".

    Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
    Share:

    Lowongan Kerja RSUPN Dr. Cipto Mangunkusumo - D3 / S1, Berbagai Jurusan - Oktober 2015

    Info Loker Oktober 2015 RSUPN Dr. Cipto Mangunkusumo - Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo (biasa disingkat RSCM) adalah sebuah rumah sakit pemerintah yang terletak di Jakarta Pusat, Indonesia. Selain menjadi RS pemerintah RSCM juga berfungsi sebagai RS pendidikan, salah satunya adalah Fakultas Kedokteran Universitas Indonesia.
    Nama rumah sakit ini diambil dari nama Dr. Tjipto Mangoenkoesoemo, seorang tokoh perjuangan Indonesia pada masa kolonial.
    Di RSCM ribuan dokter dan tenaga medis bersama-sama melayani ribuan pasien dari seluruh Indonesia yang setiap hari berkunjung ke RS ini. RSCM merupakan pusat rujukan nasional rumah sakit pemerintah dan merupakan tempat pendidikan dokter umum, dokter spesialis I dan subspesialis, perawat serta tenaga kesehatan lainnya.
    Lowongan Kerja Oktober 2015 RSUPN Dr. Cipto Mangunkusumo - Pada tahun 2008 diresmikan oleh Presiden Ri gedung perawatan baru dengan ketinggian 8 lantai yaitu Unit Rawat Inap Terpadu Gedung A. Gedung ini merupakan gedung rawat inap utama RSCM dengan kapasitas tempat tidur hampir 700 bed.
    Pada tahun 2010 Menteri Kesehatan RI meresmikan Gedung RSCM Kencana dengan Pelayanan Berkelas Internasional (sebelumnya akan diberi nama International Wing). Kapasitas tempat tidur di Gedung berlantai 6 ini mencapai 30 bed. Selain RSCM Kencana, Menkes juga meresmikan Laboratorium Terpadu RSCM.
    Pada tahun 2013 Presiden RI meresmikan Gedung RSCM Kirana untuk pelayanan paripurna kesehatan mata.Gedung berlantai 6 tersebut terletak di Jalan Kimia, Cikini, Jakarta Pusat.
    Pada tahun 2011 dimulai pembangunan Gedung Pusat Kesehatan Ibu dan Anak (PKIA) sampai dengan Januari 2014 pembangunannya masih dalam tahap penyelesaian akhir.

    Lowongan Kerja RSUPN Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM)
    D3 / S1, Berbagai Jurusan - Oktober 2015

    Guna menguatkan layanan kesehatan primer melalui peningkatan jumlah, sebaran, komposisi dan mutu tenaga kesehatan dengan berbasis pada tim dan melibatkan dokter, perawat, dan tenaga kesehatan lainnya. RSUPN Dr. Cipto Mangunkusumo saat ini sedang membuka penerimaan Tenaga Medis dan Tenaga Administrasi Rumas Sakit berikut ini :

    NO
    TENAGA
    KODE
    PENDIDIKAN
    1
    Keperawatan
    K
    D.III Perawat Umum
    2
    Apoteker, Asisten Apoteker
    KF
    Apoteker, S1 Farmasi / D.III Farmasi
     3
     Keteknisian Medik
    KTM
    D.III Analis Kesehatan , D.III Refraksi Optik, D.III Orthotik Prostetik, D.III Rekam Medik, D.I Trasnfusi Darah
    4
    Pelaksana Teknik
    PU
    D.III Teknik Sipil/ Mesin/ Listrik/ Elektro/ D3 Telekomunikasi
    5
     Pengadministrasi Umum  PU
    D3 Rumah Sakit 
    D3 Komputer
    6
    Pengadministrasi
    Keuangan
     PK
    S1 Akuntansi/
    D.III/IV Perpajakan, D.III Akuntansi/ Komputer Akuntansi, Manajemen Keuangan

    Persyaratan Khusus :
    • Perawat, Analis Labkes, Apoteker, Asistan Apoteker, Perekam Medis, Pelaksana Transfusi Darah, Refraksi Optik, Orthotik Prostetik : Memiliki STR / STRA / SIK / SIP / SIKTTK / SIAA.

    Persyaratan Umum :
    • Warga Negara Indonesia (WNI)
    • Umur maks. 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2015.
    • Lulusan Perguruan Tinggi Akreditasi minimal B ( BAN-PT ) dan IPK minimal 2,75
    • Mampu Mengoperasionalkan Komputer
    • Tidak dalam ikatan dinas dengan lembaga atau perusahaan lain

    Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

    Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan lengkapi Berkas Lamaran Anda yang terdiri dari :
    • Surat Lamaran Kerja
    • Curiculum Vitae (Daftar Riwayat Hidup)
    • Foto Copy KTP
    • Pas foto 3 x 4 (berwarna) 3 lbr background BIRU
    • FC Ijazah yang dilegalisir (Cap basah) oleh yang berwenang
    • Melampirkan FC Akreditasi Jurusan Pendidikan / Universitas
    • FC Transkrip Nilai dilegalisir (cap basah)
    • FC STR/STRA/SIK/SIP/SIKTTK/SIAA
    • FC SKCK (POLRES) dilegalisir (cap basah)
    • FC Surat Keterangan Selesai Penugasan atau Selesai Masa Bakti (SMB) bagi Dokter Pasca PTT
    • Surat Keterangan Sehat Asli dari Dokter Puskesmas atau Pemerintah
    • FC. Kartu Tanda Pencari Kerja dilegalisir yang berwenang
    • Sertifikat Toefl atau Bahasa Inggris
    • Sertifikat Komputer/Sertifikat sesuai profesi lain yang dimiliki
    Kemudian Berkas Lamaran dikirim melalui Kotak Pos 1086 JKT 10430. Paling lambat diterima panitia tanggal 5 Oktober 2015 PK. 15.00 wib

    Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
    Lowongan Kerja Terbaru RSUPN Dr. Cipto Mangunkusumo
    Share:

    Lowongan Kerja PT Pertamina Trans Kontinental - D3 / S1 Berbagai Jurusan - September 2015

    Lowongan Kerja BUMN September 2015 PT Pertamina Trans Kontinental - PT Pertamina Trans Kontinental (PTK) awalnya didirikan dengan nama PT Pertamina Tongkang didirikan pada tanggal 9 September 1969 di Jakarta, dengan statusnya sebagai anak perusahaan dari PT Pertamina (Persero). Saat ini kepemilikan saham sebesar 99,998% milik PT Pertamina (Persero) dan 0,002% milik PT Pertamina Training & Consulting.
    Sejak awal tujuan didirikannya PTK adalah sebagai perusahaan yang bergerak di bidang Industri Jasa Maritim yang berfungsi untuk memberikan dukungan secara total terhadap aktifitas PT Pertamina (Persero), seperti : Untuk pengadaan distribusi bahan bakar ke semua pelabuhan di seluruh wilayah Indonesia yang tidak dapat terjangkau oleh kapal tanker, Untuk pengadaan transportasi maritim bagi Pertamina Logistik untuk pengembangan projek yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia, Bertindak sebagai General Agent dan Handling Agent bagi kapal - kapal tanker milik PT Pertamina (Persero) yang disewakan.
    Untuk dapat melaksanakan tugas - tugas diatas, perizinan dari perusahaan harus diubah menjadi perusahaan pelayaran yang spesifik di bidang lepas pantai.
    Info Loker BUMN September 2015 PT Pertamina Trans Kontinental - PTK diperbantukan pada aktifitas pengembangan PT Pertamina (Persero) pada tahun 1974, dimana PT Pertamina Tongkang memperoleh tambahan armada kapal sejenis supply vessel yang disepakati untuk melayani dan memenuhi eksplorasi pengeboran minyak dan gas bumi lepas pantai dan juga keperluan produksi.
    Pada tahun 1988, perusahaan mensepadankan perizinan dari izin bisnis yang berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 17 tahun 1988 (Penataan Ulang dan Pengusaha dari Transportasi Laut) dari perusahaan Pelayaran yang spesifik di bidang Lepas Pantai menjadi Perusahaan Pelayaran dengan SIUPP No.3.XXX-256/AL.58. Direktorat Umum Komunikasi Kelautan dengan peraturan barunya telah mengeluarkan SIUPAL B.XV-1203/AL.58 pada tanggal 26 Maret 2002 untuk PTK.
    Mulai tanggal 29 Nopember 2011 sesuai dengan Akta No. 012 tanggal 26 Oktober 2011 Notaris Dewantari Handayani, MPA yang disetujui dengan Keputusan Menteri Hukum dan HAM Republik Indonesia No : AHU-58581.AH.01.02 Tahun 2011 tanggal 29 Nopember 2011, nama PT Pertamina Tongkang berubah menjadi PT Pertamina Trans Kontinental.


    Lowongan Kerja PT Pertamina Trans Kontinental
    D3 / S1 Berbagai Jurusan - September 2015


    Saat ini PT Pertamina Trans Kontinental membuka Lowongan Kerja Terbaru untuk menjadi Energi Baru sebuah Perusahaan Joint Venture berskala Internasional yang berbudaya profesional, tanggung jawab, kerjasama, integritas dan disiplin, dengan ketentuan dan persyaratan sebagai berikut :

    ACM -- Assistant Cash Management

    Kualifikasi pelamar :
    • Pekerja diharapkan mempunyai nilai disiplin, serta sehat fisik dan mental
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Akuntansi, Manajemen
    • Fresh Graduate
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :2.75

    BDA -- Business Development Assistance

    Kualifikasi pelamar :
    • Berpengalaman minimal 2 tahun di bidang bisnis development.
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Ilmu Hubungan Internasional, Manajemen, Manajemen Bisnis
    • Usia Maksimal : 35
    • Minimal IPK :2.75

    AQKI -- Assistant Quality and Knowledge Improvement

    Kualifikasi pelamar :
    • Berpengalaman Min. 2 tahun, serta disiplin, sehat fisik dan mental
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Manajemen, Teknik Industri
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :2.75

    APK -- Assistant Pajak

    Kualifikasi pelamar :
    • Calon pekerja diharapkan berpengalaman minimal 1 tahun di bidang Pajak Perusahaan, serta disiplin, sehat fisik dan mental
    • Pendidikan Minimal : D3 Administrasi Perpajakan, Akuntansi
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :3.0

    AFA -- Assistant Financial Accounting

    Kualifikasi pelamar :
    • Berpengalaman minimal 2 tahun di bidang keuangan, serta disiplin, sehat fisik dan mental
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 - Akuntansi
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :2.75

    APROC -- Assistant Procurement

    Kualifikasi pelamar :
    • Lebih disukai berpengalaman minimal 2 tahun di bidang pengadaan barang dan jasa serta disiplin, sehat fisik dan mental
    • Pendidikan Minimal : D3 Manajemen Informatika, Manajemen Logistik
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :3.0

    ASA -- Assistant System Analyst

    Kualifikasi pelamar :
    • Berpengalaman Min. 2 tahun sebagai Software Developer, serta disiplin, sehat fisik dan mental
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Teknik Informatika
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :2.75

    AMPA -- Assistant Performance Monitoring & Evaluation

    Kualifikasi pelamar :
    • Berpengalaman Min. 2 tahun di bidang Business Development, serta disiplin, sehat fisik dan mental
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Manajemen, Teknik Industri
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :2.75

    ABSP -- Assistant Branch & Subsidiary Performance

    Kualifikasi pelamar :
    • Berpengalaman Min. 2 tahun di bidang Business Development, serta disiplin, sehat fisik dan mental
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Manajemen, Teknik Industri
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :2.75

    ASPB -- Assistant Planning & Budgeting (Ship Maintenance)

    Kualifikasi pelamar :
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Manajemen Logistik, Teknik Perkapalan, Teknik Sistem Perkapalan
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :2.75
    • Mengetahui end to end process kegiatan Plan Maintenance System, 
    • Lebih disukai minimal 2 tahun pengalaman sebagai estimator/superintendent, serta disiplin, sehat fisik dan mental untuk mendukung keberhasilan dalam lingkungan kerja yang bergerak cepat dan tekanan tinggi

    BANV -- Business Analyst

    Kualifikasi pelamar :
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Manajemen, Teknik Industri
    • Usia Maksimal : 28
    • Minimal IPK :2.75
    • Lebih disukai berpengalaman minimal 1 tahun di pemasaran industri pelayaran, 
    • Memahami kajian keekonomian dan project management, serta disiplin, sehat fisik dan mental untuk mendukung keberhasilan dalam lingkungan kerja yang bergerak cepat dan tekanan tinggi

    VPO -- VP Operation

    Kualifikasi pelamar :
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Tingkat I (ANT I) & Tingkat I (ATT I)
    • Usia Maksimal : 50
    • Minimal IPK :2.5
    • Calon pekerja diharapkan memiliki pengalaman minimal 5 Tahun berlayar sebagai Perwira/Marine Superintendent, 
    • Pernah menjadi Manager Operation Min. 3 tahun, 
    • Paham end to end process operasi Kapal Tanker Product/Gas/Support Vessel (termasuk pemahaman regulasi, class), 
    • Ship Management, network yang luas dalam Industri Shipping dan Oil/Gas, 
    • Memiliki kualitas leadership memadai, serta sehat fisik dan mental untuk mendukung keberhasilan dalam lingkungan kerja yang bergerak cepat dan tekanan tinggi.

    MTF -- Manager Technical Fleet

    Kualifikasi pelamar :
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Teknik Sistem Perkapalan & Tingkat  I    (ATT I)
    • Usia Maksimal : 45
    • Minimal IPK :2.5
    • Calon pekerja diharapkan berpengalaman sebagai Senior Technical Superintendent 
    • Min. 5 tahun, lebih disukai pernah berlayar sebagai Chief Engineer. 
    • Paham end to end process Plan Maintenance System, 
    • Memiliki kualitas leadership memadai, serta sehat fisik dan mental untuk mendukung keberhasilan dalam lingkungan kerja yang bergerak cepat dan tekanan tinggi.

    AMFS -- Assistant Marine Fire & Safety (HSE)

    Kualifikasi pelamar :
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Tingkat  II   (ANT II) & Tingkat  II   (ATT II)
    • Usia Maksimal : 40
    • Minimal IPK :2.5
    • Berpengalaman Min. 5 Tahun berlayar sebagai Perwira Senior, 
    • Mengetahui Tanker/Support Vessel Safety Protocol, 
    • Memiliki kualitas leadership memadai, serta sehat fisik dan mental untuk mendukung keberhasilan dalam lingkungan kerja yang bergerak cepat dan tekanan tinggi

    AMPK -- Assistant Manager Pajak

    Kualifikasi pelamar :
    • Pendidikan Minimal : D4/S1 Administrasi Perpajakan, Akuntansi, Manajemen
    • Usia Maksimal : 40
    • Minimal IPK :2.75
    • Berpengalaman minimal 5 tahun di bidang Pajak Perusahaan, 
    • Memiliki Brevet AB/C, lebih disukai pernah bekerja di Perusahaan Pelayaran/Sejenis, disiplin, sehat fisik dan mental untuk mendukung keberhasilan dalam lingkungan kerja yang bergerak cepat dan tekanan tinggi

    AMS -- Assistant Manager Sekuriti

    Kualifikasi pelamar :
    • Min. 5 tahun di bidang sekuriti. 
    • Lebih disukai perwira angkatan laut/darat, serta disiplin, sehat fisik dan mental
    • Pendidikan Minimal : D3 Manajemen, Sosiologi
    • Usia Maksimal : 50
    • Minimal IPK :2.5

    Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

    Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website Resmi Rekrutmen PT Pertamina Trans Kontinental via http://apps.ptk-shipping.com/recruitment/ dengan klik APPLY di atas halaman.

    Penerimaan dibuka sampai tanggal 20 September 2015

    Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
    Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Pertamina Trans Kontinental
    Share:

    Lowongan Kerja BUMN PT PLN (Persero) - Rekrutmen Umum Tingkat S1/DIV/DIII - September 2015

    Info Loker BUMN September 2015 PT PLN (Persero) - Berawal di akhir abad ke 19, perkembangan ketenagalistrikan di Indonesia mulai ditingkatkan saat beberapa perusahaan asal Belanda yang bergerak di bidang pabrik gula dan pabrik teh mendirikan pembangkit listrik untuk keperluan sendiri.
    Antara tahun 1942-1945 terjadi peralihan pengelolaan perusahaan- perusahaan Belanda tersebut oleh Jepang, setelah Belanda menyerah kepada pasukan tentara Jepang di awal Perang Dunia II.
    Proses peralihan kekuasaan kembali terjadi di akhir Perang Dunia II pada Agustus 1945, saat Jepang menyerah kepada Sekutu. Kesempatan ini dimanfaatkan oleh para pemuda dan buruh listrik melalui delegasi Buruh/Pegawai Listrik dan Gas yang bersama-sama dengan Pimpinan KNI Pusat berinisiatif menghadap Presiden Soekarno untuk menyerahkan perusahaan-perusahaan tersebut kepada Pemerintah Republik Indonesia. Pada 27 Oktober 1945, Presiden Soekarno membentuk Jawatan Listrik dan Gas di bawah Departemen Pekerjaan Umum dan Tenaga dengan kapasitas pembangkit tenaga listrik sebesar 157,5 MW.
    Lowongan Kerja BUMN September 2015 PT PLN (Persero) - Pada tanggal 1 Januari 1961, Jawatan Listrik dan Gas diubah menjadi BPU-PLN (Badan Pimpinan Umum Perusahaan Listrik Negara) yang bergerak di bidang listrik, gas dan kokas yang dibubarkan pada tanggal 1 Januari 1965. Pada saat yang sama, 2 (dua) perusahaan negara yaitu Perusahaan Listrik Negara (PLN) sebagai pengelola tenaga listrik milik negara dan Perusahaan Gas Negara (PGN) sebagai pengelola gas diresmikan.
    Pada tahun 1972, sesuai dengan Peraturan Pemerintah No.17, status Perusahaan Listrik Negara (PLN) ditetapkan sebagai Perusahaan Umum Listrik Negara dan sebagai Pemegang Kuasa Usaha Ketenagalistrikan (PKUK) dengan tugas menyediakan tenaga listrik bagi kepentingan umum.
    Seiring dengan kebijakan Pemerintah yang memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan listrik, maka sejak tahun 1994 status PLN beralih dari Perusahaan Umum menjadi Perusahaan Perseroan (Persero) dan juga sebagai PKUK dalam menyediakan listrik bagi kepentingan umum hingga sekarang.

    Lowongan Kerja BUMN PT PLN (Persero)
    Rekrutmen Umum Tingkat S1/DIV/DIII - September 2015

    PT PLN (Persero) Banda Aceh memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Loker BUMN Terbaru September 2015 pada posisi sebagai berikut :

    Bidang / Jurusan pendidikan yang dibuka:
    a) S1/D.IV :
    • Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S1/ELE)
    • Arus Lemah, Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : S1/ALE)
    • Teknik Mesin (Kode : S1/MES)

    b) D III :
    • Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : D.III/ELE)
    • Teknik Informatika (Kode : D.III/INF)
    • Akuntansi (Kode : D.III/AKT)
    • Manajemen Keuangan (Kode : D.III/KEU)
    • Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga, Administrasi Bisnis, Administrasi Perkantoran (Kode : D.III/MAN)

    Persyaratan pelamar :
    • Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
    • Diutamakan Pria;
    • Lulus S1/D.IV atau D.III dengan batas usia : a) S1/D.IV : Kelahiran 1989 dan sesudahnya; b) D.III : Kelahiran 1991 dan sesudahnya
    • Indeks Prestasi Komulatif (IPK) :
    Kode jurusan
    IPK
    D.III/INF , D.III/KEU D.III/AKT, D.III/MAN 
    IPK ≥ 3.00
    S1/ELE, S1/ALE, S1/MES, D.III/ELE
    IPK ≥ 2.75
    Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

    Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan menyerahkan berkas lamaran dan mengisi data pendaftaran selama Job Fair Unsyiah Career Day Banda Aceh dengan kelengkapan berkas lamaran sebagai berikut :
    • Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Diviisi Pengembangan SDM dan Talenta;
    • Riwayat Hidup (CV);
    • Fotokopi akte kelahiran / Surat keterangan Lahir;
    • Fotokopi Ijazah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
    • Fotokopi transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
    • Fotokopi KTP;
    • Surat Keterangan Belum Menikah dari Kelurahan atau Kepala Desa;
    • Pas foto terbaru berwarna ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto);
    • Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D.III yang meneruskan ke D.IV/S1), wajib melampirkan : Transkrip nilai D.III yang dilegalisasi dan Ijazah D.III yang dilegalisasi
    Waktu Pendaftaran : 07 - 08 September 2015 pukul 09.00 – 16.00 WIB
    Lokasi Pendaftaran : Lobby Gedung AAC Dayan Dawood Univeristas Syiah Kuala (UNSYIAH) Banda Aceh

    Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
    Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT PLN (Persero)
    Share:

    Lowongan Kerja BUMN PT PLN (Persero) - Rekrutmen Umum S2/S1/DIV/DIII - Agustus 2015

    Info Loker BUMN Agustus 2015 PT PLN (Persero) - Berawal di akhir abad ke 19, perkembangan ketenagalistrikan di Indonesia mulai ditingkatkan saat beberapa perusahaan asal Belanda yang bergerak di bidang pabrik gula dan pabrik teh mendirikan pembangkit listrik untuk keperluan sendiri.
    Antara tahun 1942-1945 terjadi peralihan pengelolaan perusahaan- perusahaan Belanda tersebut oleh Jepang, setelah Belanda menyerah kepada pasukan tentara Jepang di awal Perang Dunia II.
    Proses peralihan kekuasaan kembali terjadi di akhir Perang Dunia II pada Agustus 1945, saat Jepang menyerah kepada Sekutu. Kesempatan ini dimanfaatkan oleh para pemuda dan buruh listrik melalui delegasi Buruh/Pegawai Listrik dan Gas yang bersama-sama dengan Pimpinan KNI Pusat berinisiatif menghadap Presiden Soekarno untuk menyerahkan perusahaan-perusahaan tersebut kepada Pemerintah Republik Indonesia. Pada 27 Oktober 1945, Presiden Soekarno membentuk Jawatan Listrik dan Gas di bawah Departemen Pekerjaan Umum dan Tenaga dengan kapasitas pembangkit tenaga listrik sebesar 157,5 MW.
    Pada tanggal 1 Januari 1961, Jawatan Listrik dan Gas diubah menjadi BPU-PLN (Badan Pimpinan Umum Perusahaan Listrik Negara) yang bergerak di bidang listrik, gas dan kokas yang dibubarkan pada tanggal 1 Januari 1965. Pada saat yang sama, 2 (dua) perusahaan negara yaitu Perusahaan Listrik Negara (PLN) sebagai pengelola tenaga listrik milik negara dan Perusahaan Gas Negara (PGN) sebagai pengelola gas diresmikan.
    Lowongan Kerja BUMN Agustus 2015 PT PLN (Persero) - Pada tahun 1972, sesuai dengan Peraturan Pemerintah No.17, status Perusahaan Listrik Negara (PLN) ditetapkan sebagai Perusahaan Umum Listrik Negara dan sebagai Pemegang Kuasa Usaha Ketenagalistrikan (PKUK) dengan tugas menyediakan tenaga listrik bagi kepentingan umum.
    Seiring dengan kebijakan Pemerintah yang memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan listrik, maka sejak tahun 1994 status PLN beralih dari Perusahaan Umum menjadi Perusahaan Perseroan (Persero) dan juga sebagai PKUK dalam menyediakan listrik bagi kepentingan umum hingga sekarang.

    Lowongan Kerja BUMN PT PLN (Persero)
    Rekrutmen Umum S2/S1/DIV/DIII - Agustus 2015

    PT PLN (Persero) Banda Aceh memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Loker BUMN Terbaru pada posisi sebagai berikut :

    Bidang / Jurusan pendidikan yang dibuka :
    a) S2 :
    • Teknik Elektro Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S2/ELE)
    b) S1/D IV :
    • Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S1/ELE)
    • Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : S1/ALE)
    • Teknik Mesin (Kode : S1/MES)
    c) D III :
    • Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : D3/ELE)
    • Teknik Informatika (Kode D3/INF)
    • Manajemen Keuangan (Kode D3/KEU)
    • Akuntansi (Kode D3/AKT)
    • Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga. Administrasi Bisnis (Kode D3/MAN)

    Persyaratan :
    • Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
    • Diutamakan Pria;
    • Lulus S2 atau S1/D IV atau D III dengan batas usia :
    • S2 : Kelahiran 1986 dan sesudahnya
    • S1/DIV : Kelahiran 1989 dan sesudahnya
    • DIII : Kelahiran 1991 dan sesudahnya\
    •  Indeks Prestasi Komulatif (IPK) :
    Kode jurusan
    IPK
    S2/ELE, D3/KEU, D3/AKT, D3/MAN, D3/INF
    IPK ≥ 3.00
    S1/ELE, S1/ALE, S1/MES, D3/ELE
    IPK ≥ 2.75
    Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

    Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan menyerahkan berkas lamaran dan mengisi data pendaftaran selama Career Days UGM 18 (29-30 Agustus 2015) di Grha Sabha Pramana UGM Jl. Bulaksumur 1 RT 001/10,Caturtunggal,Depok,Yogyakarta 55281, dengan kelengkapan berkas lamaran sebagai berikut :
    • Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta;
    • Riwayat Hidup (CV);
    • Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat wawancara);
    • Copy Ijazah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
    • Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
    • Copy KTP;
    • Surat Keterangan Belum Menikah dari Kelurahan;
    • Pas foto terbaru berwarna ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto);
    • Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan ke D4/S1), wajib melampirkan : Transkrip nilai D3 yang dilegalisasi dan Ijazah D3 yang dilegalisasi

    Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
    Share:

    Lowongan Kerja BUMN PT PLN (Persero) - Rekrutmen Umum Tingkat S1/DIV/DIII - Agustus 2015

    Info Loker BUMN Agustus 2015 PT PLN (Persero) - Berawal di akhir abad ke 19, perkembangan ketenagalistrikan di Indonesia mulai ditingkatkan saat beberapa perusahaan asal Belanda yang bergerak di bidang pabrik gula dan pabrik teh mendirikan pembangkit listrik untuk keperluan sendiri.
    Antara tahun 1942-1945 terjadi peralihan pengelolaan perusahaan- perusahaan Belanda tersebut oleh Jepang, setelah Belanda menyerah kepada pasukan tentara Jepang di awal Perang Dunia II.
    Proses peralihan kekuasaan kembali terjadi di akhir Perang Dunia II pada Agustus 1945, saat Jepang menyerah kepada Sekutu. Kesempatan ini dimanfaatkan oleh para pemuda dan buruh listrik melalui delegasi Buruh/Pegawai Listrik dan Gas yang bersama-sama dengan Pimpinan KNI Pusat berinisiatif menghadap Presiden Soekarno untuk menyerahkan perusahaan-perusahaan tersebut kepada Pemerintah Republik Indonesia. Pada 27 Oktober 1945, Presiden Soekarno membentuk Jawatan Listrik dan Gas di bawah Departemen Pekerjaan Umum dan Tenaga dengan kapasitas pembangkit tenaga listrik sebesar 157,5 MW.
    Lowongan Kerja Terbaru BUMN Agustus 2015 PT PLN (Persero) - Pada tanggal 1 Januari 1961, Jawatan Listrik dan Gas diubah menjadi BPU-PLN (Badan Pimpinan Umum Perusahaan Listrik Negara) yang bergerak di bidang listrik, gas dan kokas yang dibubarkan pada tanggal 1 Januari 1965. Pada saat yang sama, 2 (dua) perusahaan negara yaitu Perusahaan Listrik Negara (PLN) sebagai pengelola tenaga listrik milik negara dan Perusahaan Gas Negara (PGN) sebagai pengelola gas diresmikan.
    Pada tahun 1972, sesuai dengan Peraturan Pemerintah No.17, status Perusahaan Listrik Negara (PLN) ditetapkan sebagai Perusahaan Umum Listrik Negara dan sebagai Pemegang Kuasa Usaha Ketenagalistrikan (PKUK) dengan tugas menyediakan tenaga listrik bagi kepentingan umum.
    Seiring dengan kebijakan Pemerintah yang memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan listrik, maka sejak tahun 1994 status PLN beralih dari Perusahaan Umum menjadi Perusahaan Perseroan (Persero) dan juga sebagai PKUK dalam menyediakan listrik bagi kepentingan umum hingga sekarang.

    Lowongan Kerja BUMN PT PLN (Persero)
    Rekrutmen Umum Tingkat S1/DIV/DIII - Agustus 2015

    PT PLN (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Loker BUMN Terbaru Agustus 2015 pada posisi sebagai berikut :

    Bidang / Jurusan pendidikan yang dibuka:
    a) S1/D.IV :
    • Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S1/ELE)
    • Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : S1/ALE)
    • Teknik Mesin (Kode : S1/MES)

    b) D III :
    • Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : D.III/ELE)
    • Teknik Informatika (Kode : D.III/INF)
    • Akuntansi (Kode : D.III/AKT)
    • Manajemen Keuangan (Kode : D.III/KEU)
    • Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga, Administrasi Bisnis, Administrasi Perkantoran (Kode : D.III/MAN)

    Persyaratan pelamar :
    • Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
    • Diutamakan Pria;
    • Lulus S1/D.IV atau D.III dengan batas usia : a) S1/D.IV : Kelahiran 1989 dan sesudahnya; b) D.III : Kelahiran 1991 dan sesudahnya
    • Indeks Prestasi Komulatif (IPK) :
    Kode jurusan
    IPK
    D.III/INF , D.III/KEU D.III/AKT, D.III/MAN
    IPK ≥ 3.00
    S1/ELE, S1/ALE, S1/MES, D.III/ELE
    IPK ≥ 2.75
    Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

    Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan ini, silakan mengirimkan Lamaran paling lambat tanggal 25 Agustus 2015 (Cap Pos) dengan kelengkapan berkas lamaran sebagai berikut :
    • Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Diviisi Pengembangan SDM dan Talenta;
    • Riwayat Hidup (CV);
    • Fotokopi akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat wawancara);
    • Fotokopi Ijazah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
    • Fotokopi transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
    • Fotokopi KTP;
    • Surat Keterangan Belum Menikah dari Kelurahan;
    • Pas foto terbaru berwarna ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto);
    • Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D.III yang meneruskan ke D.IV/S1), wajib melampirkan :
    • Transkrip nilai D.III yang dilegalisasi
    • Ijazah D.III yang dilegalisasi
    • Bagi pelamar yang sedang menyelesaikan tugas akhir / skripsi, diperbolehkan melakukan pendaftaran, dengan syarat wisuda paling lambat November 2015 dan membawa surat keterangan sedang mengerjakan tugas akhir / skripsi pada saat melamar.

    Berkas Lamaran diatas dikirimkan ke alamat sesuai Lokasi Rekrutmen sebagai berikut :
    • PT PLN (Persero) lokasi Balikpapan melalui : PO BOX 2710 BALIKPAPAN
    • PT PLN (Persero) lokasi Sumatera Barat melalui : PO BOX 1100 Padang
    • PT PLN (Persero) lokasi Bandar Lampung melalui : PO BOX 120 BDLU 35145

    Pengajuan lamaran sampai tanggal 25 Agustus 2015 Cap Pos

    Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
    Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT PLN (Persero)
    Share: