Lowongan Kerja PT. Asian Isuzu Casting Center - Maintenance & Engineering Staff - Oktober 2015

Lowongan Kerja Oktober 2015 PT. Asian Isuzu Casting Center - PT. Asian Isuzu Casting Center (AICC) berdiri pada bulan April tahun 1997 sebagai perusahaan PMA Jepang yang bergerak dalam bidang manufaktur pengecoran logam. Pada awal berdiri perusahaan ini masih bernama PT. Astra Isuzu Casting Company baru setelah adanya perubahan struktur kepemilikan saham, pada tahun 2004 berubah nama menjadi PT. Asian Isuzu Casting Center.
PT. Asian Isuzu Casting Center berlokasi di Kawasan Industri KIIC Karawang dengan jumlah karyawan pada tahun 2014 sekitar 569 orang, terdiri dari karyawan kontrak dan permanen. Sedangkan luas tanah sekitar 78,854 m2 dan luas bangunan 32,295 m2. Kepemilikan modal seluruhnya (100%) sebagai perusahaan PMA Jepang yang dipegang oleh 3 (tiga) pemegang saham yaitu, I Metal Technology Co., Ltd., Isuzu Motor Asia Limited, Isuzu Motor Limited.
Info Loker Oktober 2015 PT. Asian Isuzu Casting Center - Pada tahun 2007 PT. Asian Isuzu Casting Center mendapatkan sertifikat ISO 9001:2000 yang menunjukan komitmen perusahaan terhadap Sistem Manajemen Mutu (Quality Mananjemen System). Berikutnya ditahun 2010 PT. Asian Isuzu Casting Center mendapatkan sertifikat ISO 14001:2004 untuk bidang Sistem Manajemen Lingkungan.

Lowongan Kerja PT. Asian Isuzu Casting Center
Maintenance & Engineering Staff - Oktober 2015


PT. Asian Isuzu Casting Center (AICC) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi Lowongan Kerja Terbaru pada posisi sebagai berikut :

Staff Engineering (Code : ENG)

Kualifikasi pelamar :
  • Lulusan D3/S1 Jurusan Teknik Mesin
  • Usia Maksimum 25 tahun
  • IPK Minimum 2.8 ( dari skala 4.0 )
  • Dapat mengoperasikan program Auto CAD (membaca gambar teknik)
  • Memiliki kemampuan analisis yang baik
  • Suka tantangan dan minat di bidang manufaktur.
  • Bersedia di tempatkan di Karawang, Jawa Barat

Staff Maintenance (Code : MTN)

Kualifikasi pelamar :
  • Lulusan S1 Jurusan Teknik Elektro
  • Usia Maksimum 25 tahun
  • IPK Minimum 2.8 ( dari skala 4.0 )
  • Mahasiswa semester akhir dipersilahkan untuk mendaftar
  • Memahami cara kerja program PLC dan atau Electrical Controller
  • Memiliki kemampuan analisis yang baik
  • Suka tantangan dan minat di bidang manufaktur
  • Bersedia di tempatkan di Karawang, Jawa Barat

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika anda sesuai dengan kualifikasi diatas, silahkan mengirimkan lamaran dan CV terbaru disertai kode posisi, ditujukan kepada :

HRD Department
PT. Asian Isuzu Casting Center
Karawang International Industrial City (KIIC)
Lot N6-9 Jl. Toll Jakarta – Cikampek Km.47 Karawang 41316

dengan mencantumkan kode posisi, paling lambat 16 Oktober 2015

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja Terbaru PT. Asian Isuzu Casting Center
Share:

Sunday Lite: The BMW Seven Hundred and Fifty by Q Branch


Q: It's the insurance damage waiver for your beautiful new car. Now, will you need collision coverage?
Bond: Yes.
Q: Fire?
Bond: Probably.
Q: Personal Injury?
Bond: I hope not, but accidents do happen.
Q: They frequently do with you.
Bond: Well, that takes care of the normal wear and tear. I there any other protection I need?
Q: Only from me, 007, unless you bring that car back in pristine order.



The AVIS rent-a-car BMW 750i E38 - Ballistic armored body panels, bulletproof and impact-proof glass all round (but not gerenade launcher proof to an extent), security system which electrocutes intruders through the door handles (can be disarmed via 007's mobile phone), security compartments hidden behind section of dashboard where airbag is located, can be driven and controlled remotely by 007's Ericsson mobile phone, retractable cable-cutter in the front BMW logo, tear gas dispensers, roof mounted rockets and a rear-mounted caltrop (triangular spikes) dispenser. In other words, the usual extras. 

I still want one. IF I could afford the road tax on this sucker here in Malaysia that is.


If I was driving this car from the back seat via my phone  I'd be happy as heck....


And here's how you return it back to the rental company after a job well done. 
Share:

Spotted for Sale: 1997 TVR Chimaera 4.0 - This used to be Made In Port Klang


The early to mid 1990s was a burgeoning time for the automotive sector. Everywhere around the world manufacturers were busy launching new innovative models and cars that actually made us Petrolheads want it so badly. It was a time where things happened in a big way even in Malaysia. Proton just launched the Wira to great acclaim (and a waiting list of over five months). Bufori decided to start producing cars in Malaysia and we had the great British sportscar manufacturer TVR deciding to build cars in Malaysia too.


TVR was founded in 1947 by Trevor Wilkinson  who gave his name to the make - TreVoR. I alway thought it stood for Travel Very Rapidly as their cars were indeed ballistic, and a tad bit psychotic to drive. Somehow, in the early 1990s, someone managed to convince Peter Wheeler, then CEO of TVR to manufacture TVRs here in Malaysia. In an attempt to search out new export markets in the Asia Pacific region, in 1997-1998 TVR opened a new factory in Port Klang. This factory produced only the TVR Chimaera. to support the booming mid-1990s Malaysian market but with more emphasis to exports which went to Australia, Japan and |south Africa. Some were even alleged to have been shipped back to UK to meet the growing demand in the European market.

I remember listening to some friends of mine who actually visited the factory in the late 1990s. It was a typical Malaysian factory. This meant cheap steel structure with zinc roofing, a dog or two in the yard, some dirt here and there and within the totally Malaysian surrounding, we had TVR moulds being used to make the fiberglass body and the smell of fiberglass resin everywhere in the air. But since TVRs were all made of glassfibre, this was a norm. I suppose the workers got high almost everyday. Of course, by the end of the 1990s, the Malaysian and Asian economics crashed. This actually meant that the markets in this region dried up. By the early 2000s TVR packed up and left Malaysia. By 2006, TVR closed its doors and to this day we have been hearing of its revival. I hope its soon.

Anyway, this here is one of those cars which could have been made in Port Klang. Imagine that, a real British roadster with its Rover 4.0liter V8 engine built right here in Malaysia. You could be the proud owner of a British designed sportscar that was Malaysian made if you had RM58,000. 

You must remember that TVRs of this era are actually quite psychotic. Firstly, they had no visible door release handles inside and outside. It has the door release button under the side mirrors on the outside and one knob in the center console on the inside. It was also made out of fiberglass, so if it was new, it would smell like you bought lots of glue and spilled it everywhere. If you drove it angrily, it would angrily bite you back and then try to kill you if you aren't prepared for that rear-wheel drive and traditional (meaning, typical oversteer at every prod of the throttle type macho handling) especially in the wet. Of course, this was a typical British sportscar with a big engine. They usually like to make its drivers pee in their pants occasionally. Or find themselves going boot first into an English hedge mid corner. 

The power of the Chimaera from that Rover 4.0 V8 is approximately 240 bhp and  about 366 N·m torque at 4000 rpm. This allowed a maximum speed of 245 km/h and a 0-100kmh time of 5.1secs with its standard 5 speed manual gearbox. It was actually a combination of the lightweight tubular framed chassis and fiberglass body that gave it a reasonable power to weight ratio. The 5.0liter variant was even more mad - 0-100kmh in 4.1seconds and a top speed of 282kmh. This was in the mid-1990s. And it was cheaper to buy than a Porsche 911 Turbo. 

But the main thing about any V8 TVR is the exhaust note. It is gloriously loud and heavenly from inside and out. The traditional Rover V8 is actually one of those engines that burble and rumble all the time. It has that sense of occasion that not many other cars have.   

So if you can afford its asking price and its RM6,405.00 annual roadtax, go ahead. This is truly a car to experience.

Seller Says

TVR Chimera
Metallic Midnight Blue
New Cream Leather Interior

Lovely V8 exhaust note
Buy and Drive






Share:

Lowongan Kerja BUMN PT. Hutama Karya (Persero) - Fresh Graduate Staff & Engineer - Oktober 2015

Lowongan Kerja Oktober 2015 BUMN PT. Hutama Karya (Persero) - PT. HUTAMA KARYA(Persero) selanjutnya disebut PT. HK awalnya merupakan perusahaan swasta Hindia Belanda ‘Hollandsche Beton Maatschappij’ yang dinasionalisasi pada tahun 1961 berdasarkan Peraturan Pemerintah (PP) RI No. 61/1961 Tanggal 29 Maret 1961 dengan nama PN. HUTAMA KARYA.
Status perusahaan berubah menjadi Perseroan Terbatas berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 14 tahun 1971 juncto Akta Perseroan Terbatas No. 74 tanggal 15 Maret 1973, juncto Akta Perubahan No.48 tanggal 8 Agustus 1973 yang keduanya dibuat dihadapan Notaris Kartini Mulyadi, SH yang kemudian berdasarkan Surat Keputusan Bersama Direksi dan Dewan Komisaris No. DU/MK.136/KPTS/03/2009 tanggal 29 Januari 2009 tentang Penetapan Hari Ulang Tahun PT. Hutama Karya, maka dengan ini tanggal 29 Maret ditetapkan sebagai hari ulang tahun PT. Hutama Karya.
Info Loker Oktober 2015 BUMN PT. HUTAMA KARYA (Persero) - Tahun 1960 merupakan tonggak transformasi PT. Hutama Karya dari perusahaan swasta 'Hollandsche Beton Maatschappij ‘ menjadi  PN. HUTAMA KARYA. Sejak phase transformasi, PN. Hutama Karya telah menghasilkan karya konstruksi yang bernilai sejarah dan monumental seperti Gedung DPR/MPR RI, Monumen Patung Pancoran.
Sejalan dengan pengembangan inovasi yang terus menerus dan mengikuti kemajuan teknologi konstruksi yang berkembang pesat, PT. Hutama Karya telah mampu menghasilkan produk dengan teknologi tinggi berupa: Jembatan Bentang Panjang (Suspension Cable Bridge, Balanced Cantilever Bridge, Arch Steel Bridge, Cable Stayed).  PT. Hutama Karya telah memenuhi standar internasional dalam hal kualitas, keselamatan kerja dan lingkungan dengan didapatkannya sertifikasi ISO 9002:1994, OHSAS 18001:1999.

Lowongan Kerja BUMN PT. HUTAMA KARYA (Persero)
Fresh Graduate Staff & Engineer - Oktober 2015

PT. Hutama Karya (Persero) memberikan kesempatan di Lowongan Kerja Terbaru kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi posisi sebagai berikut :

Geodetic Engineer (Code : GE)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria, maksimal 27 tahun.
  • Minimum Sarjana Teknik Geodesi dari universitas terkemuka dengan akreditasi A.
  • Pengalaman kerja minimal 2 tahun di / bidang yang sama terkait.
  • Profesional dan mampu mengatur pengumpulan data fisik dari permukaan bumi dengan penggunaan instrumen presisi.
  • Mampu menerapkan Teknik Field, mampu melakukan pengolahan ilmiah dan metodis pengukuran data dan penyajiannya pada grafik, rencana, peta, grafik atau dokumen.
  • Pemahaman geospasial, topografi dan fotogrametri.

Structure Engineer (Kode: SE)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / Wanita, maksimal 27 tahun.
  • Minimum Sarjana Teknik Sipil, jurusan teknik struktur, dari Sebuah universitas dengan akreditasi A
  • Pengalaman kerja 2 tahun di bidang terkait / yang sama, fresh graduated dipersilahkan melamar.
  • Harus memiliki pengetahuan dasar tentang analisis dan desain struktur.
  • Lebih mampu menjalankan perangkat lunak SAP atau ETABS juga Autocad atau Autodesk.

Highway and Traffic Engineer (Code : HTE)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / Wanita, maksimal 27 tahun.
  • Minimum Sarjana Teknik Sipil, jurusan teknik transportasi, dari universitas terkemuka dengan akreditasi A.
  • Pengalaman kerja 2 tahun di bidang terkait / yang sama, fresh graduated dipersilahkan melamar.
  • Harus memiliki pengetahuan dasar tentang menganalisis data lapangan survei, data lain seperti jenis dan volume lalu lintas dan menyiapkan desain rinci.
  • Lebih mampu menjalankan perangkat lunak SAP atau ETABS juga Autocad atau Autodesk.

Draftsman (Code : DR)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria, maksimal 24 tahun, 
  • Diploma III untuk: jurusan Teknik Sipil dari akademi terkemuka dengan akreditasi A, 2 tahun pengalaman bekerja di / bidang yang sama terkait, lulusan baru dipersilahkan melamar.
  • Untuk SMA: maksimum 24 tahun, dari Sebuah sekolah kejuruan terkemuka akreditasi A, 4 tahun pengalaman kerja di / bidang yang sama terkait.
  • Mampu membuat gambar sketsa, dapat membuat AutoCAD gambar dalam dua atau tiga dimensi
  • Mampu menerapkan dan mengoperasikan desktop yang tanah.

Public Relation Staff (Code : PR)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / Wanita. maksimal 27 tahun.
  • Minimum Sarjana Hubungan Masyarakat atau Komunikasi atau ilmu terkait dari reputasi Sebuah universitas dengan akreditasi A
  • Pengalaman kerja minimal 2 tahun di / bidang yang sama terkait, lulusan baru dipersilahkan melamar.
  • Harus memiliki pengetahuan dasar tentang komunikasi massa, analisis kebijakan publik dan dokumentasi.
  • Kemampuan untuk menafsirkan, pendekatan, menyajikan dinamika lingkungan organisasi
  • Mampu berbahasa Inggris lisan dan menulis.
  • Memiliki penampilan, sopan, percaya diri dan persuasif yang baik
  • Lebih disukai bujangan atau single.

Human Capital dan General Affairs Staff (Kode: CGA)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria, maksimal 27 tahun.
  • Minimum Sarjana Manajemen Sumber Daya Manusia atau ilmu terkait dari reputasi Sebuah universitas dengan akreditasi A
  • Pengalaman kerja 2 tahun di / bidang yang sama terkait, lebih disukai memiliki pengalaman di industri konstruksi, lulusan baru dipersilahkan melamar.
  • Harus memiliki pengetahuan dasar tentang bidang manajemen sumber daya manusia, urusan umum dan manajemen dokumentasi.
  • Handal dalam menjalankan perangkat lunak dan perangkat keras dalam tata kelola sumber daya manusia dan kantor.
  • Mampu membangun hubungan yang baik dan membangun baik internal maupun eksternal ke jaringan organisasi.
  • Mampu berbahasa Inggris lisan dan menulis.
  • Memiliki baik penampilan, sopan, percaya diri dan persuasif.
  • Lebih disukai bujangan atau single.

Legal Staff (Code : LG)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria, maksimal 27 tahun.
  • Minimum Sarjana Hukum, jurusan Hukum Perdata, dari universitas terkemuka dengan akreditasi A
  • Pengalaman kerja 2 tahun di bidang terkait / yang sama, fresh graduated dipersilahkan.
  • Harus memiliki pengetahuan dasar tentang bidang hukum dan litigasi.
  • Mampu membangun hubungan yang baik dan membangun baik internal maupun eksternal ke jaringan organisasi.
  • Mampu berbahasa Inggris lisan dan menulis.
  • Memiliki penampilan, sopan, percaya diri dan persuasif yang baik
  • Lebih disukai bujangan atau single

Information Technology Officer (Code : IT)

Kualifikasi pelamar :
  • Pria / Wanita, Berusia maksimal 30 tahun
  • Minimum Sarjana Ilmu Komputer atau Teknologi Informasi atau ilmu terkait dari universitas terkemuka dengan akreditasi A
  • Pengalaman kerja minimal 5 tahun bidang yang sama
  • Harus memiliki pengetahuan dasar tentang konsep terpadu sistem informasi, prosedur, pengolahan data dan jaringan otomatisasi kantor
  • Memiliki pemahaman yang baik tentang kantor teknologi informasi, baik software dan hardware
  • Mampu mengoperasikan berbagai sistem operasi dan perangkat lunak perkantoran

Persyaratan Umum Untuk Semua Posisi :
  • IPK minimal 3,00.
  • Sangat termotivasi, mau belajar, beradaptasi, baik kepribadian, integritas tinggi, dan fokus pelanggan yang baik
  • Bersedia bekerja di bawah tekanan dan lembur.
  • Bersedia melakukan perjalanan atau ditempatkan di Sumatera.
  • Memiliki sehat fisik dan mental yang baik.
  • Mampu bekerja dalam tim, komunikasi yang baik, presisi dan teliti dalam pekerjaan mereka.
  • Memiliki pemahaman yang baik dalam Bahasa Inggeris, berbicara atau menulis.
  • Untuk posisi A, B, C, D dan lebih disukai memiliki sertifikat profesi yang tergabung dari asosiasi profesional untuk bidang / Persatuan Insinyur Indonesia (PII) / setara.
  • Bersedia mengikuti proses seleksi yang diselenggarakan oleh HK.

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 

Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan kirim CV lengkap dengan foto berwarna dan menentukan posisi yang Anda lamar di header CV anda, surat Pengalaman referensi dan dokumen lain yang relevan, dalam bentuk file PDF, paling lambat 12 Oktober 2015 ke email : recruitment@hutamakarya.com (maksimal 5 MB untuk attachment) dengan subjek : Application for DJT_<position code>.

Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT. Hutama Karya (Persero)
Share:

Lowongan Kerja Kementerian KOMINFO - Tenaga Humas - Oktober 2015

Info Loker Oktober 2015 Kementerian KOMINFO - Kementerian Komunikasi dan Informatika Republik Indonesia (disingkat Kemkominfo RI) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan komunikasi dan informatika. Kementerian Komunikasi dan Informatika sebelumnya bernama "Departemen Penerangan" (1945-1999), "Kementerian Negara Komunikasi dan Informasi" (2001-2005), dan Departemen Komunikasi, dan Informatika (2005-2009). Kementerian Komunikasi dan Informatika dipimpin oleh seorang Menteri Komunikasi dan Informatika (Menkominfo) yang sejak tanggal 27 Oktober 2014 dijabat oleh Rudiantara.
Kementerian Komunikasi dan Informatika Indonesia pada awalnya bernama Departemen Penerangan. Pembentukan Departemen Penerangan ditandai dengan penetapan Mr. Amir Sjarifuddin sebagai Menteri Penerangan oleh PPKI pada tanggal 19 Agustus 1945.
Lowongan Kerja Oktober 2015 Kementerian KOMINFO - Ketika Abdurrahman Wahid menjadi Presiden RI pada tahun 1999, Departemen Penerangan dan Departemen Sosial dibubarkan. Dalam penjelasan yang diberikan secara terbuka pada sidang paripurna DPR, pada pertengahan November 1999, Abdurrahman Wahid menegaskan bahwa pembubaran itu dilakukan semata-mata untuk efisiensi dan perampingan kabinet pemerintahan, sekaligus dalam rangka implementasi sepenuhnya UU No. 22/1999 tentang otonomi daerah.
Pada masa kepemimpinan Presiden Megawati, Departemen Penerangan kembali dihidupkan dengan nama Kementerian Negara Komunikasi dan Informasi pada tahun 2001. Saat itu yang ditunjuk sebagai Menteri Negara adalah Syamsul Mu'arif. Ketika Susilo Bambang Yudhoyono menjabat sebagai Presiden, ia mengubah Kementerian Negara Komunikasi dan Informasi menjadi Kementerian Komunikasi dan Informasi pada 31 Januari 2015.

Lowongan Kerja Kementerian KOMINFO
Tenaga Humas - Oktober 2015

Berdasarkan Pengumuman NOMOR : 02/PANSEL.THP/KP.03.01/10/2015, Kementerian Komunikasi dan Informatika akan menyelenggarakan seleksi untuk memilih THP sebanyak 100 (seratus) orang yang akan dikontrak (Non PNS) dan ditugaskan (PNS) selama 2 (dua) tahun untuk mendukung komunikasi publik bersama jajaran Kementerian Kabinet Kerja, dengan syarat sebagai berikut :

Penerimaan Tenaga Humas Pemerintah

Persyaratan Umum :
  • Warga Negara Indonesia;
  • Berusia paling tinggi 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2015;
  • Berpengalaman di bidang komunikasi, media dan/atau hubungan masyarakat minimal 5 tahun ;
  • Pendidikan serendah-rendahnya Sarjana Strata 1 (S-1) semua jurusan, lebih diutamakan yang memiliki latar belakang komunikasi, jurnalistik, dan/atau hubungan masyarakat;
  • Indeks Prestasi Kumulatif minimal > 3 (Akreditasi A untuk Fakultas/Jurusan/Program Studi), Indeks Prestasi Kumulatif minimal > 3,5 (Akreditasi B untuk Fakultas/Jurusan/Program Studi);
  • Memiliki nilai TOEFL-ITP > 500 dan masih berlaku sampai 1 Desember 2015;
  • Menyertakan 1 (satu) hasil karya di bidang komunikasi, kehumasan atau media;
  • Surat pernyataan dari pelamar tidak pernah terlibat tindak pidana;
  • Surat referensi/rekomendasi dari instansi/ perusahaan/ organisasi di bidang komunikasi, kehumasan dan/ atau media;
  • Mampu berbahasa Inggris secara aktif;
  • Memiliki pengalaman berorganisasi.

Persyaratan Khusus bagi Pelamar Pegawai Negeri Sipil :
  • Telah diangkat dan melaksanakan tugas sebagai Pegawai Negeri Sipil sekurang-kurangnya 3 tahun;
  • Surat persetujuan dari atasan langsung setingkat eselon II kementerian/lembaga masing-masing.

Persyaratan Kompetensi :
  • Memahami peta dan relasi media dengan pemerintah;
  • Memahami riset praktis komunikasi dan media;
  • Memiliki kemampuan menganalisis isi media;
  • Memiliki kemampuan menulis (artikel, advertorial, dan siaran pers);
  • Memiliki kemampuan berbicara kepada publik (public speaking);
  • Menguasai TIK dan pengelolaan media sosial;
  • Menguasai perencanaan media (media planning).

Fasilitas selama 2 tahun bertugas dimulai dari Januari 2016 :
  • Bagi PNS akan diberikan tunjangan khusus setara dengan tunjangan kinerja grade 14 sesuai Kementerian masing-masing;
  • Bagi Non PNS akan diberikan honor sebesar Rp. 15.000.000 s.d Rp 20.000.000 per bulan.

Tata Cara Pengajuan Lamaran : 
  • Pengumuman dapat dilihat mulai tanggal 9 Oktober 2015 melalui Portal Kementerian PAN dan RB (http://panselnas.menpan.go.id); Pendaftaran dapat dilakukan mulai tanggal 13 s.d. 24 Oktober 2015 melalui alamat website http://regpanselnas.menpan.go.id;
  • Berkas pendaftaran dimasukkan dalam map warna merah (bagi PNS) dan warna biru (bagi Non PNS) dibawa pada saat verifikasi berkas lamaran yang akan dilakukan mulai tanggal 28 s.d 31 Oktober 2015 (pukul 08.00 – 16.00 WIB) di Pusat TIK Nasional, Kementerian Komunikasi dan Informatika, Jl. Kertamukti No. 10, Ciputat – Tangerang Selatan.
  • Berkas pendaftaran terdiri dari :
  • Surat Lamaran harus ditulis tangan dengan tinta hitam dan ditujukan kepada Ketua Panitia Seleksi Tenaga Humas Pemerintah;
  • Bukti Registrasi (yang dikirim melalui email);
  • Formulir Pendaftaran (dicetak setelah mengisi aplikasi di website);
  • Daftar Riwayat Hidup;
  • 1 (satu) lembar fotocopy KTP yang masih berlaku;
  • 1 (satu) lembar fotocopy Ijazah terakhir dan transkrip nilai yang dilegalisir;
  • 1 (satu) lembar duplikat/ fotocopy sertifikat TOEFL-ITP yang dilegalisir;
  • 1 (satu) lembar fotocopy surat keterangan akreditasi Fakultas/Jurusan/Program Studi;
  • 1 (satu) lembar fotocopy sertifikat pendidikan dan pelatihan kompetensi kehumasan (jika ada);
  • 1 (satu) hasil karya di bidang komunikasi, kehumasan atau media (jika ada);
  • 2 (dua) lembar pas photo berwarna ukuran 3 x 4 dengan latar belakang putih;
  • Surat persetujuan dari atasan langsung setingkat eselon II bagi pelamar PNS;
  • Surat referensi/rekomendasi dari instansi/ perusahaan/ organisasi di bidang komunikasi, kehumasan dan/ atau media bagi pelamar Non PNS;
  • Surat pernyataan dari pelamar tidak pernah terlibat tindak pidana yang ditandatangani diatas materai Rp. 6000,-.
  • Dokumen asli yang harus dibawa pada saat verifikasi berkas antara lain :
  • KTP yang masih berlaku;
  • Ijazah dan transkrip nilai;
  • Sertifikat TOEFL-ITP.

Ketentuan Lain :
  • Berkas pendaftaran yang akan diproses adalah berkas yang lengkap sesuai dengan ketentuan yang dipersyaratkan;
  • Dalam seleksi ini TIDAK DIKENAKAN BIAYA ATAU PUNGUTAN DALAM BENTUK APAPUN;
  • Setiap Perkembangan informasi seleksi ini akan disampaikan melalui email, website Kementerian Komunikasi dan Informatika di www.kominfo.go.id dan website Kementerian PAN-RB di http://panselnas.menpan.go.id. Kelalaian tidak mengikuti perkembangan informasi menjadi tanggung jawab pelamar;
  • Apabila di kemudian hari diketahui pelamar telah memberikan keterangan/data tidak benar, maka panitia seleksi berhak membatalkan hasil seleksi;
  • Keputusan Panitia Seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Pengumuman Penerimaan Tenaga Humas Pemerintah Kominfo
Share:

Truck news: Images from the Volvo Trucks Asia Pacific Fuelwatch Challenge 2015 : Real people, lots of emotion and energy.




Most of the pics below would basically tell the tale of the Malaysian Volvo Trucks contingent to the recent Asia Pacific Fuelwatch Challenge 2015 which was recently held in Hua Hin, Thailand. There were lots of pleasant memories made over there. The pictures will tell the story as an online record to what happened then - meeting new friends, new challenges, new experiences, the laughter and more. 



Meeting new friends...


Some archery (as well as ATV riding and paintball target practice) prior to the event




The competitors of the Volvo Trucks Asia Pacific Fuelwatch Challenge 2015
Truck driving at its best...with the Volvo FH 440


 ...here we have the Malaysian contingent consisting of journalists (with one chap from Singapore....Ben, we know your nickname!!!!) , our Champion and his company rep as well as the very, very pleasant people of Volvo Malaysia. The truck in the picture is the Volvo FM, a familiar sight on Malaysian roads



Post event briefing and press conference with Mr Christophe Martin, President Volvo Trucks Asia Oceania, (middle)
Weather was mostly like this over in Hua Hin...but it did not dampen any of the competitor's spirits

Lady drivers being honoured.. This was the first time women competed in the the Fuelwatch Challenge
... and one won. Fantastic effort.

Part of the Malaysian contingent during the Gala Dinner...



Mr Nor Rahmat with Mr Mats Nilsson, MD Volvo Malaysia
2015 Malaysian champion and 2015 Asia Pacific Fuelwatch Challenge competitor, Mr Nor Rahmat

2015 On-road champion Ms Louise Marriott of New Zealand

2015 Off-road Champion Mr Ravi Poleboina of India 


Share:

News: Volkswagen Malaysia sponsors 100 units of Volkswagen vehicles to GPEC Asia


L-R  (front row) : YBhg. Dato' Sri Adenan bin Ab. Rahim, Timbalan Ketua Setiausaha (Dasar Keselamatan), YBhg. Datuk Nur Jazlan bin Mohamed, Timbalan Menteri Dalam Negeri and Mr Armin Keller, Managing Director of Volkswagen Group Malaysia.  


Volkswagen Group Malaysia recently announced its participation as the official car sponsor this year at the General Police and Special Equipment Exhibition & Conference (GPEC) Asia 2015. Volkswagen Group Malaysia will be sponsoring and registering a total of 100 units ranging from the Volkswagen CC, Sharan and Tiguan which will be used for and by delegates throughout the three day conference held at PWTC in Kuala Lumpur on the 21st to the 23rd of October 2015.

GPEC Asia, the region's largest dedicated police and homeland security equipment show, is in its fourth edition this year. GPEC Asia 2015 will anchor the burgeoning growth of the police equipment industry, bringing together high-profile police and security industry players under one roof for high-level strategic dialogues, and the very best in procurement and networking opportunities. Those of you who are in the defense industry (as vendors or contractors) or are interested in the defense industry should attend. But do note that this is a closed door event. So pre-register and have a business card that has some relevancy to the topic at hand (Mindef, PDRM, safety equipment related companies, govt. contractors/GLCs etc) you want to attend.

Expect to see a lot of VW Sharan and Tiguan (above and below) ferrying people in and around the PWTC this end of October 2015

PRESS RELEASE
Volkswagen Malaysia Salutes the Force
Volkswagen Malaysia sponsors 100 units to GPEC Asia


KUALA LUMPUR, 9 October 2015 – Volkswagen Group Malaysia is pleased to announce its participation as the official car sponsor this year at the General Police and Special Equipment Exhibition & Conference (GPEC) Asia 2015.


Volkswagen Group Malaysia will be sponsoring and registering a total of 100 units ranging from the Volkswagen CC, Sharan and Tiguan which will be used for and by delegates throughout the three day conference held at PWTC.


Volkswagen CC with its evolutionary design offers better dynamic performance and handling. Without compromising active and passive safety technologies, the CC is equipped with innovative driver assist technologies.


The Tiguan is a sporty SUV that is both practical and versatile, yet a safe and durable set of wheels. It combines exceptional performance, fuel efficiency, innovative and advanced safety features while delivering superior performance and acceleration with the highest torque in its class.


The Sharan comes with incredible amounts of power but yet impresses with its low maintenance and wear costs which makes owning the Sharan a breeze. Powered by a turbo charged engine, the Sharan not only has the speed but also the advanced and innovative safety features.


Commenting on the sponsor, Mr Armin Keller, Managing Director of Volkswagen Group Malaysia said that “Volkswagen Malaysia is pleased and privileged to lend our hand in support for this year’s GPEC Asia 2015. What these men and women on the force do is truly remarkable. We have utmost respect for the work they do and we thank them for all they have done. As they continue to uphold the safety of the nation, Volkswagen wants to support the force by providing them with our Volkswagen cars that come equipped with world class safety features, the very best of German engineering so that they have one less thing to worry about.”


GPEC Asia, the region's largest dedicated police and homeland security equipment show, is in its fourth edition this year. GPEC Asia 2015 will anchor the burgeoning growth of the police equipment industry, bringing together high-profile police and security industry players under one roof for high-level strategic dialogues, and the very best in procurement and networking opportunities.

For more information, please visit www.volkswagen.com.my  
Share: